某資産家の資産運用をする当社において、人事労務をお任せします。 最初は給与計算・年末調整業務からスタートし、人事労務全般に挑戦していただきます（ルーティーン業務は1割程度になります）。 【詳細】■システムを用いた給与計算・年末調整 ■労務管理および付随業務　■中途採用(日程調整、面接、入社受入準備) ■社内制度の整備/運用、規則等の改定 ■社

システム本部内の牽制部門的立ち位置で業務を推進いただきます。 【開発管理】■システム開発の各フェーズにおける成果物チェックおよびレビュー■設計・開発・運用・保守の各フェーズにおける工程チェック実施 ■品質に関する教育・研修の実施 【障害管理】■システム障害を減らすための分析活動、再発防止策の促進、モニタリングを実施する■直接原因、根本原因、再

エンジニアリング組織の技術力・組織力の戦略的な向上を図るべく、様々な観点から戦略設計や推進を担っていただきます。■多様なステークホルダーと連携を取りながら組織およびアーキテクチャーのロードマップ策定 ■プロダクトの品質と生産性、パフォーマンス最適化のための各種戦略設計・推進■エンジニアのスキル向上支援およびエンジニア組織のカルチャー醸成 主に

■リスクコンサルティング、各種損害保険の引受などの営業業務をお任せします。 【営業ポジション例】 ■リテール営業：代理店とともに最適な保険プログラムや防災・減災のソリューションを提供。代理店への経営指導や新たな代理店を開拓し、販売チャネルを拡大する役割です。 ■自動車営業：自動車販売会社やリース会社を代理店としてメインに担当。全てのドライバー

お客さまが自動車事故や火災などに遭われた際に、保険金のお支払いを通して、案件を解決していきます。解決まで弁護士や医師などの専門家と連携し、迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。 ■教育体制：指導担当者を1対1で配置し、随時OJTを実施するだけでなくグループ管理者やグループメンバーがフォローしあう環境です。また顧問弁護士など

税理士などの代理店を通して弊社の保険を中小企業様にご案内頂くために、代理店向けのコンサルティング営業をお任せします。 【魅力】★個人に対する営業目標なし★チーム目標制を採用 【具体的には】・商品販売研修や生命保険に関する情報提供 ・代理店がお客さまに提案をする際のサポート（同行提案等） ・中小企業への財務諸表に基づくリスク額の算定提案プランの

岩谷産業(株)及びIwataniグループ各社に対し、損害保険等の法人営業を担当。業務の9割以上が既に取引のあるグループ会社向けです。新規営業もグループ会社や既存顧客の取引先へのご提案となります。※転勤無し 【詳細】■建物や設備・車両などに関する損害保険の更新手続きや、顧客ニーズに合わせ新規商品やオーダーメイドの商品を企画提案頂きます。 ■メイ

ユーザーコミュニケーションのパーソナライズ化の推進、ユーザーナーチャリング業務、お客さま一人ひとりにあわせた情報提供や対応を実現するための業務を担当頂きます。 【具体的には】●お客さまに関する情報の収集と整理　●集めた情報の分析と活用　●お客さまの行動パターンに基づいたコミュニケーション計画（ジャーニー）の作成　●計画の実行とその効果の確認　

ITインフラ全般の設計・維持管理をメインとしたグループのマネージメント。各プロジェクトで必要となるサーバ・ネットワーク等の設計・導入までを行っていただきます。 ■日産グループ共通インフラへのサーバ導入設計・申請のプロジェクトサポート ■社内インフラの維持・運用・ベンダーコントロール ■セキュリティのチェックやバリデーション、外部監査対応等 ※

＜第二新卒歓迎＞ダイレクトマーケティング手法による伊藤忠・オリコ両グループを中心とした提携企業と個人向けプロモーションの企画・開発と運営・管理に携わっていただきます。 ■提携する企業・保険代理店との折衝■新たな事業の開発、アライアンス提案■テーマに合わせた施策の企画立案■その他付随する業務全般※新たな企業とのアライアンスに向けた提案・折衝も行

三菱グループで法人企業や個人のお客様に向けて乗用車や軽自動車のリースを提供しております当社にて、ＤＸを活用した新商品の開発やあるべき姿の実現、業務効率化に取り組んでいただきます。 顧客向けの web 車両管理サービスの企画・開発・推進 ■機能拡充に向けた設計/テスト/社内外問い合わせ対応/マニュアル作成/社内勉強会の開催 等 社内ワークフロー

■本社の営業推進部に所属し、事業継承コンサルティングやＭ＆Ａ案件の 振興、システム開発、リスク管理などの専門知識によって、営業店を支援 する活動を行います。 《業務について》銀行は、地域社会や日本経済の発展に貢献するという 　非常に大きな使命を負っており、銀行員に求められる役割は 　ますます大きくなっています。 多様化するお客様のニーズや 　

■銀行業務におけるRPAの企画・導入・推進をお任せしたいと考えております。事務処理の多い銀行業務において業務効率化を行うことが喫緊の課題となっており、採用を強化したいと考えております。 ・銀行業務が効率よく遂行できるように、ITの知識/スキルを活かして 　積極的に意見を発信して頂くことを期待しております。 《当社の想い》行是の「堅実経営」には

エンジニアリング組織の技術力・組織力の戦略的な向上を図るべく、様々な観点から戦略設計や推進を担っていただきます。■多様なステークホルダーと連携を取りながら組織およびアーキテクチャーのロードマップ策定 ■プロダクトの品質と生産性、パフォーマンス最適化のための各種戦略設計・推進■エンジニアのスキル向上支援およびエンジニア組織のカルチャー醸成 主に

HPの問い合わせフォームやお電話より、ゴルフ会員権を買いたい・売りたいといったご連絡をくださったお客様へのゴルフ会員権の提案や各種手続き・時価評価等の業務をお任せいたします！ ■8割は個人のお客様(中小企業のオーナー社長様など) ■内勤が主で、メールや電話にて売買条件などのすり合わせを行います。 ■条件合意に至ったら売買契約書を結び、クロージ

★よく想像される保険代理店とは違い、身内営業無/残業ほぼ無/個人ノルマ無★※個人ノルマはありませんが会社としての目標はあります。また、顧客の都合によって土日出勤もありますが必ず振休を取得いただきます★ ■当社取引先や既契約のお客様に対して、アフラック商品のご案内や見直し等のご提案を行っていただきます。 【具体的に】ダイレクトメッセージを送付し

FXの自動売買サービスを主軸とし、デリバティブとテクノロジーで資産運用の未来をつくることをビジョンに掲げている当社にて、インフラアーキテクチャ開発者・SRE業務担当者を募集します。 【詳細】 ■AWS, Kubernetesを活用したインフラ構築・SRE業務の遂行■AWSクラウド基盤の導入、設定、管理・クラウド機能を活用した可用性■拡張性実現

業務システムの維持管理とエンハンス開発管理をメインとしたグループのマネージメントをご担当いただきます。 ※システム運用については、24時間365日の対応を求められることはほぼなく、基本的には保守ベンダーへの作業依頼、管理を行っていただきます。 ■既存システムの日々の運用保守管理 ■システム課題・障害に対する抜本的な対策検討と実施 ■新サービス

HPやお電話より、ゴルフ会員権を買いたい・売りたい等の問い合わせをくださったお客様への希望に沿ったゴルフ会員権の提案や各種手続き・時価評価等の業務をお任せいたします！目標達成に応じたインセンティブも◎ ■8割は個人のお客様(中小企業のオーナー社長様など) ■内勤が主で、メールや電話にて売買条件などのすり合わせを行います。 ■条件合意に至ったら

プロジェクト推進をメインとしたグループのマネージメント。 会社の中期計画を元に様々なプロジェクトの企画立案から推進・導入までをリードしていただきます。 ■IT戦略に基づく施策の企画、経営層・日産グループ内への説明と実現のためのアプローチ ■プロジェクト計画の策定、ソフトウェア／サービス選定、開発ベンダー選定 ■関係部署との調整やベンダーのコン