体育会学生の採用支援のパイオニアとして15年間、業界No1の売上実績を構築している当社にてリクルーティングアドバイザー(RA)として年間を通し企業に合わせた新卒採用に関するイベント企画や人材提案を行います！ ■就活イベント提案:最大2000名以上の体育会学生が集まる就活イベント 等への出展提案 ◎企業ニーズや規模感に合わせて少人数制のイベント

体育会学生の採用支援のパイオニアとして15年間、業界No1の売上実績を構築している当社にて【リクルーティングアドバイザー(RA)】また【キャリアアドバイザー(CA)】として新卒採用領域の支援業務をお任せします！ ★面接を通じて適性や希望をお伺いして担当を決定【CA業務】■サイト登録促進 ■学生面談/就活フォロー ※選考結果連絡や選考調整-面接

埼玉を中心とした約250社の企業のコンサルティングを行う当社にて、 採用コンサルタントとして、企業の組織作り、採用課題を解決していただきます。ゆくゆくはマネジメントや経営企画などにも挑戦いただけます。 【具体的には】 ■採用ホームページや求人広告、indeedなどを使った採用向け広報活動全般のコンサルティング＆プランニング ■説明会や面接など

接客販売の経験を生かして、顧客の経営に関わる課題解決に向けた、求人広告や採用プランニングの提案をお任せ。入社後は一人一人に育成担当がつきサポートしますのでご安心ください！ 【具体的には】アポイントの獲得→企業様への訪問→求人ニーズや採用課題・今後の事業展開等のヒアリング→採用すべき人物像や採用手法の策定/提案&r

マーケティングの経験を生かして、顧客の経営に関わる課題解決に向けた、求人広告や採用プランニングの提案をお任せ。入社後は一人一人に育成担当がつきサポートしますのでご安心ください！ 【具体的には】アポイントの獲得→企業様への訪問→求人ニーズや採用課題・今後の事業展開等のヒアリング→採用すべき人物像や採用手法の策定/提

自社へお問い合わせいただいたお客様に対するインバウンド営業と並行し、グループ各社の既存ユーザー内で採用支援のニーズを探り継続 的にアプローチをするなど、幅広い営業活動をご担当いただきます。 ■営業アポイント関連：社内及びグループ会社との連絡業務/新規リードに対するアポイントの日程調整/アポイント実施及び議事録作成/御礼連絡や状況確認など ■営

【業務内容】当社の運営する認可保育園または事業所内保育園のマネジメント全般をご担当いただきます。これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■売上予実管理、保育スタッフのマネジメント、施設・人員体制調整 ■新規開園対応・園児募集の企画〜実行、自治体などの監査対応 ■円滑運営のため、エリア単位で保育園同士の繋がり強化

【業務内容】当社の運営する認可保育園または事業所内保育園のマネジメント全般をご担当いただきます。これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■売上予実管理、保育スタッフのマネジメント、施設・人員体制調整 ■新規開園対応・園児募集の企画〜実行、自治体などの監査対応 ■円滑運営のため、エリア単位で保育園同士の繋がり強化

下記いずれかの部署にて、事務職として就業していただきます。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 ●バックオフィス領域(新卒採用事務/法務部アシスタント) ●営業アシスタント領域 　・IT領域（レバテック） 　・新卒領域（キャリアチケット） 　・中途領域（キャリアチケット転職） 　・ヘルスケア領域（レバウェル）

レバテックに関するインサイドセールス業務をご担当いただきます。 レバテックの最初の窓口となり、人材エージェント、イベント、プログラミングスクール等の複数チャネルから最適なサービスをご案内し、 営業に繋げていく、企業価値を向上させる上で重要なポジションです。 登録ユーザーに対し、電話やメールによるコミュニケーションを通じて、サービス利用を開始を

レバレジーズグループのサービス〈レバウェル介護〉領域において、介護・福祉職の方と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。 【具体的な業務内容】 ・自社WEBサイトにご登録いただいた介護士へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の案件ご紹介 ・施設や病院等へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・介護士、病院、施設への定期

全国47都道府県に転職エージェントサービスを展開する当社の千葉エリアにおいて、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA)

全国47都道府県に転職エージェントサービスを展開する当社の神奈川エリアにおいて、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA

以下の業務を担っていただきます。 [1]企業オンボーディング　[2]既存企業への改善提案 [3]企業のニーズを元にプロダクトアイディアを創出 【詳細】[1]企業がレバテックダイレクトと契約し、利用を開始する際に1社1時間程度のオンボーディングを行います。 [2]掲載企業について分析を行い、結果をもとに、改善点が見つかった既存クライアントに対し

人・組織に関する課題発見〜課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通貫で担当いただきます。経営メンバーや各事業責任者と積極的に連携をとりながら各テーマの推進をリードします。 ・全社、各事業の要員計画の策定、運用 ・人事評価・報酬制度の企画、運用、改善 ・成長支援の仕組みの企画、運用、改善 ・教育研修制度の企画、運用、改善 ・全社

クライアント企業の採用課題を解決するため、人材情報を戦略的に探索・分析・提案する役割です。初期は調査とスカウトが主な業務となり、希望や成長に応じてキャリアを広げていけます。 【具体的な業務】 ・候補者情報の収集（LinkedIn、ビズリーチ、各種SNS、ブログ、RDS等） ・スカウト文の作成・送信（ファーストコンタクトはメイン業務） ・ターゲ

校舎講師として、集団指導（中学・高校受験部門の各ブランド・大学受験部門）または個別指導をお任せいたします。【詳細】授業(中学高校受験部門の文系or理系)/進路相談など生徒・保護者対応/授業前後の生徒対 応・問い合わせ対応(教務的な内容にも回答します)/保護者との定期的な情報交換/アドバイスなど※生徒/保護者/運営事務/講師と全員で生徒の成長、

当社で業務委託を受けている施設で施設管理事務の責任者業務をお任せします。事務作業に加えて委託元との折衝や公共案件の企画・提案も発生する為、「企画にも挑戦したい！」とお考えの"あなた"にお勧めです！ 【具体的には】※下記は業務の一部です。 施設管理業務：■施設が円滑に回るようスタッフ管理 　　　　　　　■委託契約周りの顧客折

トヨタ系企業の業務上のスタックポイントをヒアリングし、解決の為の人材提案をお任せします。また、顧客先で働く人材が快適に仕事に取り組めるようにスタッフを定期的に訪問しサポートをしていただきます。 既にお取引がある顧客はもちろん、新規部署への人材サービスのご提案も行っていただきます。派遣スタッフの人選フォローやクライアントへのご紹介、入社までの諸

【概要】新規事業のプロジェクト推進役として、河合塾グループのリソースを用いた新規ビジネスの企画・事業推進を担って頂きます。既に立ち上がっているプロジェクトを含め、企画〜推進まで関わって頂きます。 【新規事業例】大学生・社会人向けの事業（ex.河合塾グループ卒業生対象）、海外展開に向けた新規事業、小・中学生向けの事業、法人向け事業など。顧客価値