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該当求人56262

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

掲載日: 情報更新日:

  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 福島県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 福島県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 岐阜県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

創業当時から大手企業へ研修を提供しており、企業様より高い信頼を獲得しております。関東エリアにて各業界の大手企業の人事担当者や部長に向けて、人材育成を支援する提案営業をご担当頂きます。 「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、教育学や組織開発の専門知識を用いて研修プログラムを企画・提案いただきます。)※大手企業様と一緒に研修を設計し

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

障害者総合支援法に基づき運営する「障害福祉サービスセンターうじたわら」でのお仕事です。【主な仕事】障がい者の作業支援及び生活支援、相談援助業務他 先輩社員が丁寧に指導するため、未経験者でもご活躍いただける環境です。 【この施設の夢や想い】障がいがあってもなくても、誰もがその存在を大切にされ、自分らしく豊かに幸せに暮らせる、そんな社会を実現する

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

ホテル内にある店舗での店舗運営の業務をお任せします。 店舗スタッフとしてスタート、将来的には店長や事業の責任者へのステップアップも可能です。 【具体的には】・ホール、キッチン業務 ・アルバイトスタッフのシフト管理 ・店舗の売上、損益管理 等 ※朝はモーニングで焼きたてのパンやコーヒーを提供し、カフェタイムはパスタやオリジナルケーキ、夜はバーと

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  • 未経験OK
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」の店長候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当します。 【詳細】◆調理、接客など店舗のオペレーション ◆店舗マネジメント・・・食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◆アルバイトへの教育指導(接客・調理)※担う業務に応じて研修も整っておりますので、

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

福祉・教育業界の知識や法令回りの理解を深め、自社プロダクトの品質と信頼性を上流工程から関わり高めていただきます。 【業務詳細】 ■業務システムのテスト計画・設計・実行■要求からのリスク分析 ■テストケースのレビュー■不具合の報告・再現確認・原因分析の補助 ■品質改善にむけた提案活動■業務知識習得のための勉強会参加 ■プロセス改善活動■PdM・

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社は明治安田Gの事務業務の受託・障がい者雇用を行う特例子会社です。事務作業の直接的サポートではなく、メンバーが効率的に業務を進めるためのマネジメントをお任せします。メンバー約280名に対して、トレ ーナーは約53名在籍。複数のトレーナーでチームを組んで対応するため、一人で抱え込む状況が発生しない組織作りをしています。 【詳細】■メンバーの適

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

業務企画メンバーとして、複数の関係者を巻き込みながら課題を解決し、中長期的な視点で企画の立案・業務の仕組み化など、事業拡大期を根幹から支えていただきます。【詳細】新規業務の立ち上げ・業務構築・運用/ 要員計画の立案・配置調整/プロジェクトの企画・運営/社員研修育成プランの立案/社内施策の運営管理等◎担当業務・アサインは経験等を鑑みて柔軟に調整

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  • 転勤なし
  • 埼玉県
仕事内容

川越市を拠点として、生前整理や遺品整理における不用品の処分だけでなく、リユース可能な品物の買い取りや貴金属類の査定までトータルで対応 ・遺品整理 ・クリーニング作業 ・事務作業 お客様の手間を省き、仕分け・整理・買い取り・査定を一括で行うため、複数の業者に依頼する必要がありません。

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  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

★営業職の経験が活かせる★学園の中核事業である駿台予備学校の校舎にて、「生徒・学生指導」をお任せします。高校生クラスを担当し、学習面での相談対応をはじめ、生徒・保護者への入試情報の提供、進路進学に 関するアドバイス、校舎運営事務業務、アルバイト指導などを行います。(教科指導は行いません)さらに、時代に合わせたICT教育も積極的に導入しており、

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

アミューズメント業界、葬儀業界などのニッチな業界を中心に人材紹介事業を行っている当社にて、WEBマーケティングを軸に企画提案やマーケティング施策の実行をお任せします。 【詳細】■十分な求職者集客を実現するための戦略策定〜実行 ■リスティング広告をはじめとした広告運用(施策立案、クリエイティブ制作、広告運用、分析、改善提案) ■リード獲得〜ナー

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

掲載日: 情報更新日:

  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 石川県
仕事内容

【数々の有名飲食店を経営し、会社全体で個の意見を大切にし、ライフワークバランスも整っている弊社で店長として活躍しませんか?】店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 【業務詳細】 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋が

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