M&Aアドバイザーとしてソーシング業務からエグゼキューション業務まで一連のM&A業務を担っていただきます。相互理解と相乗効果のある大手企業へのM&A支援を行うことで、スタートアップの加速度的な成長を実現！ ≪アドバイザーの職務内容は大きく4つのフェーズに分かれます≫ ■設立数年〜10年以内のベンチャー企業の起業家に売却

大分サテライトオフィスにて人事労務コンサルタントとして下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 ◇労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ◇株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ◇人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ◇人事労務のアドバイザリー業務 【従事

当社の建設コンサルタントとして、まちづくり（都市基盤整備事業）を通じて様々な角度の魅力を持ったまちづくりを企画提案・コンサルティングしていただきます。 【取引先と配属先部署について】■官庁営業（首都圏営業部）に配属となる場合、国、県、市、区町村、特殊法人等からのご依頼を受け、営業業務を行っていただきます。 ■民間営業（企画営業部）に配属となる

社内業務のデジタル化推進支援をお任せします。 ■社内業務の効率化のために、ローコードアプリならびにRPAの作成 ■社内運用中のMS365の有効活用の提案、社員への情報共有 ■社内情報資産の活用方法の検討等

■経営・財務・税務・法務等の課題を明確化し、親族・役職員（MBO）・第三者（M&A）等、あらゆる事業承継のパターンをシミュレーションし、最良の策を検討、実行まで支援して頂きます。 【具体的な業務内容】■事業承継プランの策定・実行支援 ■企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策■非上場企業オーナーの自社株承継対策■次世代経営

中四国地域の経営者に対して経営・財務のコンサルティングを行う業務です。総合的な経営・財務コンサルタントとして、事業計画作成や資金調達、DX・デジタル活用等に関する支援を行います。 主に以下の業務を担当していただきます。 ■ヒアリング・分析(経営課題・市場・SWOT等)■財務分析・事業計画作成 ■資金調達支援(デット・エクイティ・補助金)■DX

クライアント企業へのハンズオンでのコンサルティング（経営戦略立案/スタートアップとの共創案の構想/クライアントの投資領域に該当するスタートアップのリサーチ・ソーシング/出資・資本業務提携支援） ≪キャピタリストの職務内容は大きく4つのフェーズに分かれます≫ ■オープンイノベーションや新規事業開発に関心のある上場企業の開拓　 ■受託後、クライア

■当社のコンサルタントとして、スタートアップから大手上場企業様に対してデータドリブンによる一気通貫のコンサルティングサービスを提供していただきます。【担当業界】SaaS、Webツール、教育、HR、製造業等 【コンサルティング業務全般】戦略構築／チームマネジメント／営業ノウハウ構築／新規事業（PMF検証）支援／セールス領域のDX 【営業業務全般

大手企業の採用・人事課題に対するソリューション企画・提案をお任せします。顧客の事業戦略を踏まえた、採用・人事のありたい姿・課題合意から、SPI等のアセスメントを起点とした、ソリューション導入を通じて、 人材・組織変革を支援して頂きます。 ■大手企業の持続的事業成長に向けて、答えのない採用・人事領域に問いを立て、企業人事とありたい姿を描き・課題

社内向けWebアプリケーションの開発をメインに担当頂きます。当社は社内向けのシステムをすべて内製化しているため、まずは当社社員へのヒアリングから要件定義を行い、メンバーで分担をして開発を進めます。 また、他部門のヘルプとして顧客向けの業務支援システム（お客様が所有する建物の新改築プロジェクトや、竣工後の維持管理に欠かせない管理ツール）の開発（

■業務内容 コンサルティング業務で必要となる各種データの入力、加工、分析、収集、調査等を行って頂きます。（主にExcel,pptを使用） 【具体的には】 事業承継コンサルティング業務等で必要となる各種基礎分析の補助を行っていただきます。 ・株価計算 ・財産評価等 ・その他、経営コンサル全般（事業承継以外）での補助業務 変更範囲：当社業務全般

コンサルティング業務で必要となる各種データの入力、加工、分析、収集、調査等を行って頂きます。（主に Excel,pptを使用） 【具体的には】■財務データの入力や売上データ等のデータ集計 ■マクロデータ（GDPや人口動態など）の収集及びデータ集計■業界データ（市場規模推移など）の収集およびグラフ作成■各種法律関係の調査■契約書類等の収集・調査

【仕事の内容】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ※変更の範囲:当社業務全般 ・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人

【仕事の内容】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ※変更の範囲:当社業務全般 ・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人

【仕事の内容】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ※変更の範囲:当社業務全般 ・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人

札幌支社にて人事労務コンサルタントとして下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【従事すべき業務の変

SBIが掲げる『第4のメガバンク構想』というSBIグループのビジネスネットワーク、ノウハウ、技術を用いた地域金融機関からの地方創生の取り組みにおいて、システム開発を担う当社の次世代バンキングシステム開発を 行う部署にて、さらなるプロジェクト推進を図るために人材を募集します。 【業務内容】 ■AWS環境におけるインフラ設計・構築・保守運用および

■中小企業及び個人事業主に対する労務相談顧問及び就業規則作成等のスポット業務を中心に対応します。 ■中小企業及び個人事業主に対する労務相談対応■就業規則等の諸規程作成■社会保険手続、助成金申請手続代行(OAG社会保険労務士法人と連携)■セミナー、勉強会講師◎新規案件はお取引先様からの紹介がメインとなるので営業スキル等は不要。労務相談のみならず

旭川サテライトオフィスにて人事労務コンサルタントとして下記の業務をお任せ致します。 【業務内容】 □労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 □株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング □人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 □人事労務のアドバイザリー業務 【従事

【仕事の内容】人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度 ※変更の範囲:当社業務全般 ・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人