ビジネスコンサルタント・シンクタンクの求人一覧
- 仕事内容
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上水道配管業務または上水道施設業務の管理技術者及び実務担当者として業務を遂行することをお任せします。
上水道配管業務の場合,調査から設計図,数量作成まで社内で作業を行っています。
近年は配水管更新業務が多く仮配水管,既設管との接続,水管橋布設替え等について担当技術者へのアドバイスもお願いします。
上水道施設業務の場合,協力会社への作業依頼やメ
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■小売り業界を中心とした様々な業界の顧客に対して、経営状況の可視化やデータから知見を得ることができるBIツール「Tableau」の導入支援を行い、データ活用のサポートを行っていきます。
■これまでも小売店、スーパー、自動車学校、大学、アパレルなど様々な企業の生産性・売上に大きく貢献してきました。またAWS、Azure、GCP等の最新クラウド技
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設計部門にて、河川や砂防等の計画・設計をお任せします。
【具体的には】現地調査、計画・設計(報告書、図面、数量)
【公共:民間の案件比率】主な発注者は北海道、札幌市、開発局の公共案件のみ
【担当エリア】北海道全域
【宿泊出張の有無】あり(道内)
【働き方】年間休日123日、平均残業時間25時間/月。ワークライフバランスを重視した働き方が可能で
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上水道配管業務または上水道施設業務の管理技術者及び実務担当者として業務を遂行することをお任せします。
上水道配管業務の場合,調査から設計図,数量作成まで社内で作業を行っています。
近年は配水管更新業務が多く仮配水管,既設管との接続,水管橋布設替え等について担当技術者へのアドバイスもお願いします。
上水道施設業務の場合,協力会社への作業依頼やメ
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【業務内容】
1.対象施設:上・下水道の施設(上水道:浄水場、ポンプ場、配水池、取水等、下水道:処理場、ポンプ場(雨・汚水)、滞水池等)
2.上記施設に対する建築設計(意匠、構造、建築設備(機械・電気)、施工計画等)※外注管理を含む。
3.技術指導と技術伝承
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上水道配管業務または上水道施設業務の管理技術者及び実務担当者として業務を遂行することをお任せします。
上水道配管業務の場合,調査から設計図,数量作成まで社内で作業を行っています。
近年は配水管更新業務が多く仮配水管,既設管との接続,水管橋布設替え等について担当技術者へのアドバイスもお願いします。
上水道施設業務の場合,協力会社への作業依頼やメ
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中小企業の経営者に対する「財務コンサルティング」をお任せします。クライアントの目指す将来像に向けて、財務面におけるシミュレーション・課題抽出・解決策の提案等のサポート業務を行います。
【具体的な業務内容】■主に経営者や財務担当者とクライアント企業の目指す方向性・将来像のヒアリング ■中長期的な財務シミュレーション(キャッシュフロー計算書作成)
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会計/財務/成長戦略/事業再生など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。※クライアントは売上50億円未満、従業員数20〜300名程度の中小〜中堅企業がメインです。
■体制:個人で課題解決に取組むのではなく、案件ごとに5〜6名程度のPJTチームを組織し、総合的視点でアドバイスをしています。客先常駐はなく、名古屋支社を拠点として業務にあた
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下記業務をお任せします。
【経営コンサルタント】成長戦略/事業再生/業務改善/上場支援など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。
※戦略コンサル業務は無く、中堅中小企業の成長や安定運営に一番近くで寄り添うコンサルティング業務がメインです。
【組織再編コンサルタント】組織再編のプロジェクトマネジメント業務や、財務DD、valuation
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【業務】■給与計算・社会保険事務のアウトソーシング業務■人事労務管理業務のプロセス調査■人事労務管理業務のプロセス改善コンサルティング■中小企業に向けた業務デジタルシフト(選定・導入)コンサルティング
■社会保険労務士のアシスタント(社会保険手続き書類の作成補助、データチェック、提案・契約書類のドラフティングなど)
※まずは給与計算・社会保険
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■人事制度整備、改定のコンサルティング業務■その他人材マネジメント戦略実現の支援■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング
■人事労務に関するアドバイザリー業務■中小中堅企業に向けた人事労務コンサルティング
※まずは労務コンサルタントとしての知識・経験を積んでいただきま
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従業員のパフォーマンス最大化に向けて、評価制度を含む各種制度設計と運用、組織風土の醸成、社内研修策定と実施、ダイバーシティインクルージョンの推進などを実施頂きます。
■成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行 ■会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ■ミッション/ビジョン/バリュー浸透 ■社員の成長を促す人事評価
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人事業務の根幹をお任せします。コンサルタント一人ひとりの働き方や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。
また、労務関係や評価制度の運用など人事業務の多岐にわたる経験も積むことが可能です。
■会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行 ■社員一
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■名古屋市内の大手企業と一緒に、文教系のネットワークに関する受託案件の提案・構築までをご担当頂きます。運用保守は他部隊が対応しますので、提案・構築に専念できます。
■チャレンジできる環境があります!業績拡大する弊社で共に成長をしませんか?上流工程・マネジメントまでチャレンジしたい方、大募集★
■ワークライフバランスにも力を入れ、年間休日123
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■自治体から受託する鋼構造コンクリート(主に橋梁)・橋梁補修設計・橋梁点検等の設計業務および上水道設計業務をお任せ致します。※当社は建設コンサルタントで岡山県下市町村の委託業務を主力としております。
◎主たる取引先が官公庁なので安定性があります!
◎「企画して、設計したものが形になり残る仕事」これは、なにものにも代えがたい使命感に満ちた仕事で
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■名古屋市内の大手企業と一緒に、文教系のネットワークに関する受託案件の提案・構築までをご担当頂きます。運用保守は他部隊が対応しますので、提案・構築に専念できます。
■ワークライフバランスにも力を入れ、年間休日123日、平均残業も20時間!先輩社員も常に見ていただき、安心して就業可能!
■リモートワークも利用可能!基本的には名古屋事務所での勤務
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■名古屋市内の大手企業と一緒に、文教系のネットワークに関する受託案件の提案・構築までをご担当頂きます。運用保守は他部隊が対応しますので、提案・構築に専念できます。
■ワークライフバランスにも力を入れ、年間休日123日、平均残業も20時間!先輩社員も常に見ていただき、安心して就業可能!
■リモートワークも利用可能!基本的には名古屋事務所での勤務
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■名古屋市内の大手企業と一緒に、文教系の仮想基盤に関する受託案件の提案・構築までをご担当頂きます。運用保守は他部隊が対応しますので、提案・構築に専念できます。
■チャレンジできる環境があります!業績拡大する弊社で共に成長をしませんか?上流工程・マネジメントまでチャレンジしたい方、大募集★
■ワークライフバランスにも力を入れ、年間休日123日、
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★地域のインフラを創り上げるプロジェクトの責任者として業務を進め、チーム全体を支えて頂くやりがいの大きいポジションです!■建設コンサルタントとして、企画調査や計画の立案・設計をお任せします。
【取扱業務】都市計画、河川・砂防、上・下水道、公園・緑地計画・設計、地質調査、環境調査など ※経験に応じてお任せをします。
【案件】1人当たり2〜5件ほ
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■公共施設等の整備・管理を支援する会社として、発注者が円滑かつ的確に業務を遂行できるよう業務支援を行います◎社員の大半が技術者で、社員同士が協働する中で幅広い分野の専門性を高め、自己成長を図れます
【具体的に】■土木工事監督支援:発注者が円滑に工事の契約事項の履行確認や施工業者との協議等ができるよう支援■積算、技術審査支援:工事の予定価格算出
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