専門コンサル系の求人一覧

該当求人23367

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

■当社の技術開発部に所属いただき、建築構造部材の技術開発お任せしつつ、構造試験受託事業の準備を一緒に進めていただきます。 ■短期的には、2023年度に面内せん断試験機を導入、構造試験受託事業を立ち上げています。技術開発部は、技術担当として新規事業の中核(構造試験の受託、試験結果から技術改善コンサル)を担います。 ■長期的には、「安全安心と次世

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

■アスコ本社及びアスコグループ全体のITインフラに関する管理、運営業務。最初は、MS365/ワークフローシステムなど社内活用推進をメインでお任せします。ゆくゆくはリーダーとしての役割も期待しています。 【社内】■ファイルサーバ構築/PCキッティング■Webサーバ・業務サーバの構築サポート/データセンター設置サーバ管理■保有サーバのデータバック

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★人材、組織作りにモチベーションが高い方必見!企業の人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムを提案いただきます。接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で担うことが可能です。 【人材組織開発プロデューサーとは】クライアントのありたい姿を描き、実現するための組織変革シナリオを策定し、顧客とともに伴走支援を行います。知識・知見を

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

企業の人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムを提案いただきます。接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で担うことが可能です。営業へのキャリアチェンジも歓迎いたします。 【人材組織開発プロデューサーとは】クライアントのありたい姿を描き、実現するための組織変革シナリオを策定し、顧客とともに伴走支援を行います。知識・知見をもっ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★人材、組織作りにモチベーションが高い方必見!企業の人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムをご提案いただきます。接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で担うことが可能です。 【人材組織開発プロデューサーとは】クライアントのありたい姿を描き、実現するための組織変革シナリオを策定し、顧客とともに伴走支援を行います。知識・知見

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

〜企業の「人事課題」と「想い」を形にする場をプロデュース〜 企業の人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムをご提案。接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で対応いただきます 【人材組織開発プロデューサーとは】クライアントのありたい姿を描き、実現するための組織変革シナリオを策定し、顧客とともに伴走支援を行います。知識・知見を

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

企業の人事・人材開発部へ、お客様の期待を超える研修プログラムを提案いただきます。接点づくりから施策実施・振り返りまで一気通貫で担うことが可能です。リーダーとしてチームを牽引いただくことを期待します。 【人材組織開発プロデューサーとは】クライアントのありたい姿を描き、実現するための組織変革シナリオを策定し、顧客とともに伴走支援を行います。知識・

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「誰も取り残されない社会」を実現するために社会課題に柔軟かつ創造的に取り組むNEXTONEの当ポジションにて、障がい者雇用に課題を抱える企業への提案営業やチームマネジメントを通じて事業成功を支援し、今後拡 大するTOB事業の営業組織を統括していただきます。将来的には営業戦略の立案・実行をリードして次世代のビジネスを牽引していただきます。 【主

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【主な業務内容】■目標の達成に向けた営業計画の実行■弊社農園クルーやディレクターの人材紹介先企業の新規開拓及び営業活動の実施■営業実績の数値管理・分析■営業チーム(20代中心の10数名)のマネジメントおよ び育成・サポート 「誰も取り残されない社会」を実現するために社会課題に柔軟かつ創造的に取り組むNEXTONEの当ポジションにて、障がい者

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社メインビジネスであるクリニック開業支援に関わる不動産関連の契約業務(契約書レビュー・立案など)の業務を中心にお任せします。法務として1人目の採用ですが、管理部長も一緒に行っていく環境です。 【詳細】不動産関係の契約書立案・契約書レビュー、企業法務全般、取締役会の議事録作成などをお任せします。 【採用背景】内省化している状況ですが、まだ企業

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

社長がスムーズに業務に取り組めるように、秘書として公私にわたった広いサポート業務をお任せします。幅広い視野で社長・会社全体をサポートしていただくことを期待しています。未経験歓迎になります。 【詳細】■社長のスケジュール管理 ■出張管理(航空券、宿泊施設の手配) ■会食のための飲食店手配 ■会議の連絡業務や手配、議事録作成 ■専属運転手との連携

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

福祉業界(介護・保育)を中心とした既存顧客に対しての当社サービスの利用促進の為の企画提案をお任せします。※提案先の案件獲得は別部隊の営業がいるため、新規開拓やテレアポなどはございません。 ■サービス導入時の制度設計 ■従業員向けの説明会実施・加入促進 ■社外向け提案資料の作成 ■制度/加入手続きに関するコンテンツ/ツールの作成 ■説明会開催回

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「トライバルってどんな会社? 戦略コンサルタントの仕事とは」 ★12/19(木)12時~13時@Zoom ※書類合格後URLをお送りします 中堅・大手クライアントを対象に、マーケティング戦略コンサルティングお任せします。 【詳細】■多種多様なクライアントに対するマーケティング戦略策定■戦略に基づくマーケティング施策の実行支援■IMC戦略の提案

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  • 転勤なし
  • 岐阜県
仕事内容

自動車部品の品質管理業務、新規生産準備、仕入先様の対応等行っていただきます。製品の要望によって 帳票作成・改善 問い合わせ対応などを行っていただきます! ・顧客対応※過去の実績を元に対策の立案。 ・新規製品の品質確認を現場の生産管理と行う。 ※検査表を元に、測定業務を行う。 ・仕入れ先及び社内の品質管理 ※チェックリスト(帳票)を元に確認を行

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

不動産投資を考えていらっしゃる富裕層向けに資産価値の高い物件の仕入・再販・仲介業務をご担当頂くポジションになります。物件情報の取得、契約・決済から、購入後の再販業務を一貫してご担当いただきます。 一般的な不動産企業と同じく業者専門サイトを使用している他、当社の別事業のオーナー様と接点を持つこが可能です。また、新たに仲介業者のネットワークを築い

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■一般廃棄物処理施設全般に関わる調査/計画/設計及び、コンサルタント 業務を担当。中でも本ポジションに期待する役割は下記の通りです。 ◎ごみ処理施設整備における基本構想/基本計画 実際の設計発注前の仕様書作成等〜事業方針選定〜アドバイザリー業務 《入社後の業務割り振り等について》 ・入社後〜1ヶ月:社内制度、手続きルールの説明、先輩社員から配

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

会社設立から融資や助成金、節税対策まで、いつでも気兼ねなく頼れる「はじめる勇気の、いちばん近くに」いる税務パートナーとしてクライアント企業をサポートしてください! 【業務領域】 ■巡回監査      ■月次・年次決算作成 ■各種申告書作成   ■記帳代行 ■会社設立相談    ■創業融資等の資金調達 など ※クライアント対応は直接訪問のほか、

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  • 転勤なし
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

会社設立から融資や助成金、節税対策まで、いつでも気兼ねなく頼れる「はじめる勇気の、いちばん近くに」いる税務パートナーとしてクライアント企業をサポートしてください! 【業務領域】 ■巡回監査      ■月次・年次決算作成 ■各種申告書作成   ■記帳代行 ■会社設立相談    ■創業融資等の資金調達 など ※クライアント対応は直接訪問のほか、

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社のエンゲージメントマネージャーポジションと同様ですが、開発案件よりも、コンサルティング案件のデリバリーが中心となることを想定しています。 【ビジョン構築・プロダクトマネジメント】■プロダクトのビジョン・ロードマップ・プロダクト戦略・事業計画の立案 ■アーキテクチャ選定、技術的なディレクション・コンサルティング等 【プロジェクトマネジメント

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

人事・人材領域の各社幅広いサービスを顧客へ提案している弊社にて、顧客開拓から人事課題の解決に向けてヒアリング、人材に関連する様々な商材やサービスの中から顧客へ最適なサービスを企画・提案していきます。 【具体的には】※営業として商品を売るというスタイルではなくコンサルティングに近いスタイルです。 ■テレアポや紹介によるリード獲得■採用課題ヒアリ

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