求人応募を頂いた求職者との面談を行い、ヒアリングから提案・入社までコーディネーターとして支援を頂きます。子育て両立やキャリアチェンジ等、求職者とマッチする企業探しをお手伝いする役割です 【具体的な仕事内容】 ■企業の求める人材を見つけるための求人広告の企画・提案 ■就業を希望している求職者との面談 ■当社の登録データベースを活用した候補者マッ

サブリーダーとして入社後、メンバーと同様の業務を習得の上、SV職（スーパーバイザー）としてメンバーマネジメントをご担当いただきます。 【詳細】◎メンバーマネジメント（社員の障害特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、健康管理を目的とした定期面談の実施など） ◎業務フロー・マニュアルの定期メンテナンス（内外環境

華やかさとスポーティさがあり、海外のセレブも愛用している『MICHAEL KORS』の商品は海外セレブも愛用☆シーズンごとにユニフォームを貸与しており、ブランドのファッションを楽しみながら接客ができます！ セールスアソシエイト（販売スタッフ）の方には、以下の業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ■売上管理■接客販売■顧客管理■スタッフ育成■モー

華やかさとスポーティさを兼ね備えた『MICHAEL KORS』の商品は、海外セレブも愛用☆アシスタントストアマネージャーは、ストアマネージャーと協力しながら店舗運営を担当する重要なポジションです。 アシスタントストアマネージャー(副店長)の方には、以下店舗管理業務をお任せします。 ＜業務内容＞ ■売上管理■接客販売■顧客管理■スタッフ育成■モ

『車買取はソコカラ』のCMで話題の当社は1998年の創業より、「ダメージカーの買取・販売」という独自のビジネスモデルで成長。これまでの就業経験を活かせるコールセンター業務を担当していただきます。 具体的には、HPから買い取り査定のご相談をいただいている既存のお客様へ対し、ヒアリング・査定のご案内（専用システム・部署が算出します）をしていただき

数ヶ月〜数年正社員として給油・洗車作業やオイル・タイヤの販売などを行います。業務も慣れ、店長候補となりましたら、勤務表の作成や店舗運営など、各種管理業務も学んでいただきます。 ＳＳ店長経験者の場合は、数ヶ月の研修期間を経て、店長として各種管理業を担って頂きます。 【当社について】当社は創業100年を越える歴史と信用ある企業として、物流サービス

数ヶ月〜数年正社員として給油・洗車作業やオイル・タイヤの販売などを行います。業務も慣れ、店長候補となりましたら、勤務表の作成や店舗運営など、各種管理業務も学んでいただきます。 ＳＳ店長経験者の場合は、数ヶ月の研修期間を経て、店長として各種管理業を担って頂きます。 【当社について】当社は創業100年を越える歴史と信用ある企業として、物流サービス

パンの配送業務を担当して頂きます。毎日同じコースを配送。一人で運転、積み下ろし、納品までを決められた納品時間で出来るようになるまで同行にて指導します。

■個別指導教室を運営する当社にて、講師候補を募集します。小中学生への指導および保護者対応、運営業務がメインです。【具体的な業務内容】塾講師として生徒の指導やサポートからお任せします。 入社1〜2年を目安に、教室長業務を少しずつお任せします。■校舎運営：入塾対応、保護者様との面談、講師(アルバイト)の育成・勤務シフト調整・授業指導、事務用品の購

お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5〜10件ほどです。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながらゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。　

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★オーダーメイドウィッグを通じて笑顔と美を提供するお仕事です★ お問い合わせのあったお客様に当社サロンにご来店頂きお悩みのヒアリング・ご提案をして頂きます。完全反響営業なので無理な営業はありません！ 髪のお悩みを抱えたお客様に対してカウンセリングから施術、アフターケアまで一貫して対応するため深い信頼関係を築くことができます。 髪の悩みは外見だ

★オーダーメイドウィッグで人生をよりポジティブするお仕事です★ 男性の「髪」の悩みのカウンセリングと最適な商品の提案を実施。 ★成果を出しやすい環境★ 商談は1日平均1〜2件。100%反響営業なので成約率も高く、2人に1人のペースで成約頂く事が可能。成約1件につき3％前後インセンティブ支給。トップ営業は月30万円の支給も！ ★魅力★ 髪の悩み

スーパーバイザーとして、担当エリアの「おそうじ本舗」等のフランチャイズ加盟店様のマネジメントや新規立ち上げ、経営支援などのサポートを行っていただきます。 ■店舗運営に必要な技術指導/営業同行 ■売上アップするための販促計画の立案・実行などの PDCA ■収支計画作成のサポート ■新サービス・新商品の導入提案 ■研修の企画実施・指導など （業務

■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約2年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています！ 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時

■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約1年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています。 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時

■ラーメン山岡家の店舗スタッフとして、接客・調理をお任せします。夜勤シフトで週休3日にて勤務頂きます。未経験でも丁寧に指導するため、ご安心下さい。 (業務詳細)◆接客・調理(仕込み、スープ作り等)◆食材管理・衛生管理◆店舗設備の管理【現場メンバーの声】夜勤は慣れるまで大変ですが、常連のお客様とのちょっとした会話や、仲間達と親睦を深める余裕があ