【仙台】インフラエンジニア／年休120日以上／土日祝休み／スキルアップの勉強会あり ＜PJT期間数年以上／年休１２０日／残業月平均１５時間程／キャリアアップできる環境＞ 仙台を拠点に東北エリアの事業拡大を目指す当社にてインフラエンジニアとしての職務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 仙台駅近隣のデータセンター

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： インフラ環境の運用・保守の経験（3年程度） また、以下のいずれかの経験 ・WindowsまたはLinuxサーバーの運用 ・OracleやSQL Serverなどのデータベースの運用 ・ネットワーク機器（ルーター、スイッチ、ファイアウォール）の設定・管理 ■歓迎条件： ・クラウドサービス（AW

【微経験歓迎】インフラエンジニア（保守・運用）/大手通信系案件/プライム案件9割/残業月15h 〜通信設備大手コムシスHD/1次請け案件9割/所定労働7.5時間/大手案件あり〜 ■業務概要 主に通信キャリア向けのネットワーク、サーバの保守・運用などをお任せします。本ポジションは24365の対応がメインとなるため、運用保守でスキルを伸ばしたい

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Linux、L2/L3SW、FW、LB、仮想化環境など、何れかの業務経験がある方

【在宅可/関東】フィールドサービスエンジニア（保守導入）〜社会公共性が高い顧客のシステムに携われる〜 【東証プライムBIPROGYグループ/平均勤続年数16.2年/有休消化85％以上】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： コンピューターシステムの保守、導入等のフィールドサービス 対象プロダクト：ユニシス、CISCO、HP、DE

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・保守、導入などH/Wに関わるサービス経験2年以上（フィールドサービスエンジニア、H/Wサポートエンジニア等） ・コミュニケーション能力（顧客や社内関係者と円滑に会話できる） ・ハードウェアに関わる知識レベルはCompTIA　Server＋やCCNAと同等レベル ■歓迎要件： ・CompTI

大阪駅／フィールドサービスエンジニア（保守導入）／直行直帰OK／年収500万〜／家族・住宅手当他有り 【東証プライムBIPROGYグループ/平均勤続年数16.2年/有休消化85％以上】 ■職務詳細： コンピューターシステムの保守、導入等のフィールドサービス 対象プロダクト：ユニシス、CISCO、HP、DELL、他多数 ・保守：顧客の契約に

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・保守、導入などH/Wに関わるサービス経験2年以上（フィールドサービスエンジニア、H/Wサポートエンジニア等） ・コミュニケーション能力（顧客や社内関係者と円滑に会話できる） ・ハードウェアに関わる知識レベルはCompTI

【大阪・渡辺橋駅/第二新卒歓迎】運用保守エンジニア◆在宅可/自社勤務/NTTデータG/地方自治体向け □■第二新卒歓迎求人/NTTデータグループの充実した研修制度／在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境／次世代認定マーク「くるみん」取得企業■□ ■業務概要： 関西圏の地方公共団体向けシステム（住民票・税証明システム等）の保守・運用業務をご担当

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ITエンジニアとして何かしらのご経験を1年以上お持ちの方 ※インフラ運用・構築や開発経験等、職種は不問です ■歓迎要件： 地方公共団体向けのシステム開発や運用保守経験

【大阪梅田】社内SE（SAP BASIS関連）◇保守ベンダーコントロールやデータセンタ運用管理など 【1926年創業・世界No,1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率10％超と盤石の財務体質／残業月10〜20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：社内SEとしてSAP BASISに関連する各種業務のリード役

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆応募要件： ・SAP BASIS業務経験（目安3年以上） ・BASISのリーダ/サブリーダとしてのSAP関連プロジェクト参画経験 ◆歓迎要件： ・ネットワークスキル ・仮想化スキル（VMware） ＜語学補足＞ 英語能力初級レベル以上（目安TOEICスコア600以上）

【茨城／第二新卒歓迎】インフラエンジニア※リモートワーク相談可能／研修充実／残業10時間以内 【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業10時間以内／ハイブリット案件、フルリモート案件あり】 エンドユーザーまたは自社IDCなどのインフラ運用保守業務をお任せします。当社と強固なビジネスパートナー関係にあるお客様

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・運用／保守の経験

【愛知／第二新卒歓迎】インフラエンジニア※リモートワーク相談可能／研修充実／残業10時間以内 【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業10時間以内／ハイブリット案件、フルリモート案件あり】 エンドユーザーまたは自社IDCなどのインフラ運用保守業務をお任せします。当社と強固なビジネスパートナー関係にあるお客様

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・運用／保守の経験

【埼玉／第二新卒歓迎】インフラエンジニア※リモートワーク相談可能／研修充実／残業10時間以内 【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業10時間以内／ハイブリット案件、フルリモート案件あり】 エンドユーザーまたは自社IDCなどのインフラ運用保守業務をお任せします。当社と強固なビジネスパートナー関係にあるお客様

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・運用／保守の経験

【AWS資格取得者歓迎】クラウドサービス運用保守◆定着率95％超/明確な評価制度/教育環境◎ 【自社勤務／Salesforce等クラウドサービス運用保守／上流工程へチャレンジ可能／定着率95％】 ◎エンジニアファーストの働く環境で、高い定着率(95.8％)を実現 ◎充実した研修制度(階層別研修＝ワークショップ形式) ◎明確な評価制度(目標

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・クラウド系システムの運用保守実務経験 ※AWS認定資格取得者は歓迎いたします！ ■歓迎条件 ・運用統制、業務運用、システム運用、運用設計の経験 ・公共案件における運用・保守のリーダ／サブリーダ経験 ・関係チーム（営業、業務開発、基盤チームetc.）と課題や検討を行うコミュニケーション ・I

WEBサイトの保守運用◆大手電力会社向け◆リモート可◆月平均残業20h◆ ◆東京電力エナジーパートナー社から出資／資格手当、100コースの研修等豊富な福利厚生／多様なエンジニアキャリアが積める環境◆ ■業務内容： 現在、運用されているWEBサイトの維持保守業務となります。 ・日々の定例業務の実施及び進捗管理 ・問合せ対応（データ調査を含む

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Microsoft Accessの利用経験 ・Excel（関数、マクロ）の利用経験 ・WEBサイトの開発もしくは保守運用経験 ■歓迎条件： ・SAS（データ分析ツール）利用経験者 ・維持保守における、対顧客折衝の経験者

【広島市】ネットワークエンジニア◆自治体・民間企業向け／NEC連結子会社◆研修・福利厚生充実 ■仕事内容： 自治体・医療機関・民間企業向けプラットフォーム構築・保守 ・ネットワークインフラ構築 ・仮想基盤構築 ■技術スタック： ・各種ネットワーク製品、各種仮想基盤製品 ・開発環境…オンプレ、クラウド環境 ■プロジェクト例：

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・NWエンジニア経験3年以上 ・システム、クラウドなどのIT知識 ・基本的なネットワークの知識、スキル ・顧客対応スキル・コミュニケーション能力（社内外問わず） ・Cisco技術者認定資格 ・普通自動車免許 第一種（AT可） ■歓

【東京電力G】ネットワーク・電気設備の保守・運用担当　◆働き方◎／IT×エネルギーを強みに成長◆ 〜東京電力グループの仕事とプライベートの両立が叶う環境（年休128日／土日祝休み／週2在宅勤務／退職金制度あり／夜勤無）IT×エネルギーの強みを持つ〜 東京電力グループの当社にて、ネットワーク並びに電気設備の保守・保安・

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜積極性・学習意欲のある方をお待ちしております〜 ■必須要件： 下記いずれかのご経験をお持ちの方 　（1）施工管理経験 　（2）施工経験 　（3）工場勤務経験 ■歓迎要件 電気系の技術知識（入社後キャッチアップいただく事も可能です）

【金沢／第二新卒歓迎】未経験からITエンジニアへ（運用・保守）／京セラG／残業10H／定着率96％ 【25卒歓迎／正社員登用率80％／正社員定着率96％／残業10H／年間休日125日／有休取得率82％／産休・育休復帰率100％！／ワークライフバランス◎／京セラグループ】 ■業務概要: 弊社取引先でのネットワークセンターの運用・管理をお任せ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ ※学歴やご経験は一切不問です。 【歓迎条件】 ・IT業界に興味がある方

【リモート可】ITサービスマネージャー◆NTTデータと手掛ける大規模案件・技術力向上◎フルフレックス ◎NTTデータと共にエンドユーザに常駐し、複数の大規模・ミッションクリティカルなシステム運用案件のリーダー経験が積める ◎中〜大規模システムにおいて上流工程（企画、提案）から維持保守までシステムライフサイクルすべてを経験できる ◎フルフレッ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・保守、運用経験 ・長期間案件（1年以上）の参画経験

【兵庫／加古川市】環境システム構築エンジニア◆年休120日◆土日祝休◆社員食堂あり◆教育体制◎ 【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： ・環境システム構築エンジニアをお任せします。 ■業務詳細： ・環境システムの更新、構

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・IPA基本情報処理技術者同等の知識 ・Eclipse、VisualStudioの利用経験 ・Windowsの利用経験 ・SQLの記述経験

【名古屋】ITサービスマネージャ（企画提案／業務推進）大手自動車G向け／年収551万円〜／IS06 【圧倒的な福利厚生でopenworkにて従業員満足度上位1％を誇るSIer／年休126日×フレックス×リモート可能】 ■業務内容： （1）大手自動車メーカーグループ向けヘルプデスク等の企画、提案 ・お客様システム担当

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社外関係者との折衝経験 ■歓迎条件： ・PM／PLまたはプリセールスSE経験者 ・インフラ構築／保守もしくはアプリ構築／保守の経験 ・情報処理資格各種、プロジェクト管理系資格 ・ITIL関連資格 ・簿記3級

<オープンポジション>ヘルプデスク担当~豊富なキャリアパス有／パーソルGの福利厚生・働きやすい環境~ 【パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・残業月10〜20時間・年間休日125日/社内公募も活発で様々なキャリアに挑戦可能で

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ※職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／IT業界で今後スキルアップを考えている方歓迎※ ■必須条件： ・電話応対のご経験がある方 ・IT業界への興味がある方（自己研鑽の記載がある方やIT業界への志望動機がある方歓迎） ■歓迎条件： ・ヘルプデスクもしくはカスタマーサポート（コールセンターなど）の

【横浜／リモート可】ヘルプデスク（複合機メーカーのネットワーク製品サポート）〜パーソルG／WLB◎〜 〜第二新卒採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・平均残業5~10時間・年休125日〜 ■業務内容 複合機メーカーが提供してい

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ※職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／IT業界で今後スキルアップを考えている方歓迎※ ■必須条件： ・電話応対経験や、接客経験などのコミュニケーションスキルを活かした仕事経験 ・何らかのIT系資格の保持、または学習中の方 ・

【未経験・第二新卒歓迎】IT製品のテクニカルサポート◆パーソルG／在宅可／年休125日／転勤無 【第二新卒採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・平均残業14時間・年間休日125日】 ■仕事の内容： ・各種製品（ネットワーク機

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ※職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／IT業界で今後スキルアップを考えている方歓迎※ ■必須条件： ・ITに関する何らか自己研鑽の経験（※職種不問、キャリアアップ可能です！） ※ITパスポートやインフラ系の資格をお持ちの方歓迎です。 ■歓迎条件： 製品サポートのスペシャリストを目指している方