転職したくない理由 社員を大切にしていないため／株式会社ゼンショー 職種:アプリケーション設計（Web・オープン系） 年齢:30代前半 性別:男性 アルバイトへのワンオペレーションの強制や残業代の不払いといった対応から、ワークライフバランスが悪く、給与も低いという印象を持ったため。また、そのような不祥事を起こしたにも関わらず、その後の対応が遅く、誠意を感じるようなものではとてもなかったため。さらに、アルバイトの人数を最小限に抑えているため、強盗発生率が高く、それに対する改善も見られないため 転職したくない理由 給料・待遇が悪そう 5 仕事にやりがいがなさそう 4 仕事が激務そう 5 ハラスメント（パワハラ、セクハラなど）が多そう 5 職場の環境が悪そう 5 企業の将来性がなさそう 4 企業理念や経営者に共感できない 5 スキル・経験を高めることができそうにない 5 福利厚生が悪そう 5 長く働き続けることができそうにない 5 全体評価 4.8 記事番号：112000001011 2015/02/15投稿
社員を大切にしていないため／株式会社ゼンショー