転職したくない理由 日本企業色が強く、全体的に従業員の成長の速度が遅い／富士通株式会社 職種:営業、企画営業 年齢:30代前半 性別:男性 人が多く、大企業として安定的な面はよいが、その分キャリアアップまだまだ年功序列で時間がかかる。また、既存のクライアントやビジネスの維持にばかり注力し、新しいビジネスへチャレンジする姿勢が中途半端。経営層の掲げる言葉に対し、会社の動きは連動していない。このような面を長年見ているためか、社員全体的に会社への閉塞感を持っているように感じられる。 転職したくない理由 給料・待遇が悪そう 3 仕事にやりがいがなさそう 4 仕事が激務そう 3 ハラスメント（パワハラ、セクハラなど）が多そう 3 職場の環境が悪そう 3 企業の将来性がなさそう 3 企業理念や経営者に共感できない 4 スキル・経験を高めることができそうにない 4 福利厚生が悪そう 2 長く働き続けることができそうにない 2 全体評価 3.1 記事番号：112000001242 2015/02/15投稿
日本企業色が強く、全体的に従業員の成長の速度が遅い／富士通株式会社