【Eightとは】200万人が使う名刺アプリ「Eight」Eightは、名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、名刺だけでは伝えることができない経歴やス

【必須】IT/NET系サービス・商材の法人営業経験3年以上IT/NET系サービスにおける新規顧客渉外経験【歓迎】環境の変化に柔軟に対応できるか方自身でPDCAを回して考えながら行動ができる方

【シェアNo.1クラウド名刺管理サービス「Sansan」】更なる事業成長を担うソリューションセールス募集！「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として可視化・シェアできる法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」を日本国内のみならず世界中の企業へ広めていきます。【業務概要】■スタートアップや中小企業をメイン

【必須】■法人営業経験が3年以上ある方 (業界不問／新規営業必須)■ニーズありきの営業ではなく、自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた方【歓迎】■経営層や管理職への営業経験のある方■アカウント攻略に向け、戦略的に多面的なアプローチができる方■課題解決型の提案経験をお持ちの方■新規開拓経験をお持ちの方

【シェアNo.1クラウド名刺管理サービス「Sansan」】更なる事業成長を担うソリューションセールス募集！「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として可視化・シェアできる法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」を日本国内のみならず世界中の企業へ広めていきます。■業務内容従業員規模1000名以上の大手企業を

【いずれか必須】■大手顧客への法人営業経験が5年以上ある方 (業界不問)■IT業界での法人営業経験が3年以上ある方【歓迎】■SFA、CRM、グループウェア等のITソリューション営業経験■大手企業に対しての新規営業、アカウント営業経験【求める人物像】Sansanは事業の成長スピードが非常に早く、それに伴い組織構造や戦略がスピーディに変化していき

【シェアNo.1クラウド名刺管理サービス「Sansan」】更なる事業成長を担うソリューションセールス募集！「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として可視化・シェアできる法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」を日本国内のみならず世界中の企業へ広めていきます。※入社後まずは東京の本社にて研修後、関西支店に

【必須】■法人営業が3年以上ある方 (業界不問)■営業で継続的かつ圧倒的に成果を残してきた方【歓迎】■新規営業経験■SFA、CRM、グループウェア等のITソリューション営業経験■大手企業に対しての新規営業、アカウント営業経験（関西エリアでの法人顧客対応経験）【具体的には】■成功報酬型ではなく、先課金にて広告やソリューション、ITツールなどを新

エントリー時にお預かりした情報をもとに、ご経験・スキルに相応しい職種で募集がある場合に、ご連絡をさせて頂く場合があります。今すぐの転職活動を考えていない方、採用情報では、ご自身のご経歴や希望に近しい職種の判断がつかない方、現在の募集職種には該当しないが当社で活かせそうなスキルをお持ちの方、ぜひご登録ください。※必ずお声かけさせていただくわけで

キャリア登録においては、応募資格を設けておりません。

【概要】機構設計担当としてブレーキシステムの開発、不具合改善における2～3名のチームのリーダをお任せします。まずは新車種向けの設計に携わって頂きますがゆくゆくは先行開発や次世代プラットフォーム開発にもチャレンジいただけます。＜具体的には＞・関連評価部署、関連サプライヤとの仕様決め・開発日程に沿った業務推進のマネジメント【採用背景】ブレーキシス

【必須】・ブレーキシステム（キャリパー、ブースター）の機構設計のご経験【歓迎】・メール読み書きレベルの英語力【求める人物】◎コミュニケーション力、調整力の高い方　　◎縦割りで限定された範囲の業務だけでなく、幅広く様々な業務に　チャレンジしたい方　◎“80点”ではなく“100点,120点”のクルマ

事務系領域の業務全般（営業／マーケティング／調達購買／生産管理／アフターサービス／人事等）のうち、まずは本社人事部にて就業いただきます。【具体的には】まずは人事としてご経験を積んでいただいた後、約3～5年毎のジョブローテーションにより、事務系領域の業務を幅広く経験し、将来の幹部候補として必要となる知見を身に付けていただきます。【募集背景】　当

【必須】■製造業の人事職として３年以上のご経験【歓迎】■採用業務のご経験【求められる志向性】■幅広い業務に裁量を持って取り組みたい方■社内の関連部門を巻き込み業務を進められる方■自ら気づき、考え、行動できる方

経理・財務関連業務の企画・管理等、幅広い業務を担当いただきます。希望と適性により、数年後には海外駐在もお任せいたします。【具体的には】希望と適性により以下いずれかの業務をお任せいたします。・経理業務（原価計算、単独決算、連結決算（IFRS））・財務業務（資金調達、運用、外為、決済）・税務業務（国内税務、国際税務（主として米国））・各種プロジェ

【いずれも必須】■製造業での３年以上の経理・財務職のご経験。■TOEIC600点程度の英語力【歓迎】■海外駐在へのご意欲をお持ちの方【求められる志向性】■幅広い業務に裁量を持って取り組みたい方■社内の関連部門を巻き込み業務を進められる方■自ら気づき、考え、行動できる方

【概要】リクルートグループの事業会社に対するプロモーションプランニング全般をお任せします。【具体的には】①事業課題の正確な把握・商品サービス課題の正確な把握②調査分析③事業課題のコミュニケーション課題への論理的ブレイクダウン（ＫＰＩ設定）④コミュニケーション戦略の提案⑤コミュニケーション戦略の推進⑥メディアプランニング⑨全体予算管理とスケジュ

【必要な経験・スキル(MUST)】・プロモーション/広告宣伝の基本的スキル・クリエイティブの基本的知識・メディア（テレビ/新聞/雑誌/ラジオ/OOH/Web）の基本的知識【あると望ましい経験・スキル(WANT)】・マーケティングデータ分析の実務経験・4マス・OOH・NET・ソーシャルなど多面的に使い、プロモーションを全体的をプランニング、統括

【職種内容】【概要】リクルートライフスタイルの主要領域（飲食・美容・旅行）領域の事業チャネル変革の推進業務を行っていただきます。【具体的な仕事内容】大小様々な変革活動の提案・業務設計に携わっていただきます。既存事業が抱える提供価値や営業課題等、抽象度の高いアジェンダに対しソリューション提案を行い、プロジェクトの立ち上げ～実行支援までを行います

【必要な経験・スキル(MUST)】＜Skill＞※事業企画・営業戦略・コンサル等の経験者歓迎・プロジェクトマネジメントスキル（WBS作成・各種管理 等）・プロジェクトリーダー/PM経験・構造化力・仮説思考・受け身とならず自ら情報 収集等を行い要件定義を行うことができる・高いドキュメンテーションスキル（報告書等）・コミュニケーションスキルが高く

【職種内容】【概要】担当企業の採用における課題解決を行うため、ディレクターとして、Rメディアを用いた広告コミュニケーション、コンサルティングなどのディレクションを実行して頂きます。【具体的には】Rメディア（主にリクナビネクスト）を通じて、クライアントの課題を解決します。・クライアントの課題ヒアリングRCA営業と一緒にクライアント先へ訪問し、課

【必要な経験・スキル(MUST)】・１年程度以上の、社会人経験・１年程度以上の、顧客折衝経験（営業、渉外など）【あると望ましい経験・スキル(WANT)】・法人営業経験【求める人物像】・事業をビジネス観点で考えられる素地

【シェアNo.1クラウド名刺管理サービス「Sansan」】更なる事業成長を担うソリューションセールス募集！法人向け名刺管理サービス「Sansan」の営業担当として「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として、可視化・シェアできる世界初の法人向けクラウドサービスを世の中にひろめていきます。入社後まずはPush型＆P

【必須】■法人営業が3年以上ある方 (業界不問)■営業で継続的かつ圧倒的に成果を残してきた方【歓迎】■新規営業経験■SFA、CRM、グループウェア等のITソリューション営業経験■大手企業に対しての新規営業、アカウント営業経験（関西エリアでの法人顧客対応経験）【具体的には】■成功報酬型ではなく、先課金にて広告やソリューション、ITツールなどを新

エントリー時にお預かりした情報をもとに、ご経験・スキルに相応しい職種で募集がある場合に、ご連絡をさせて頂く場合があります。今すぐの転職活動を考えていない方、採用情報では、ご自身のご経歴や希望に近しい職種の判断がつかない方、現在の募集職種には該当しないが当社で活かせそうなスキルをお持ちの方、ぜひご登録ください。※必ずお声かけさせていただくわけで

キャリア登録においては、応募資格を設けておりません。

カスタマーサービス本部を中心に”ＳＵＢＡＲＵのサービスのプロフェッショナル”として、ご活躍頂きます。【具体的には】入社後は研修後、国内サービス工場の運営管理、整備作業の指導等に取り組んでいただきます。■上記の業務終了後はサービスのプロとして以下のような業務をお任せ致します。（ご本人の適性に応じ配属。ジョブローテ&mda

【必須】・自動車整備士資格（2級以上）・特約店や整備工場勤務のご経験☆最も早くて6月1日でのご入社を想定しております。【歓迎条件】◎現場リーダー、チームリーダー等のご経験◎5年以上の特約店でのご経験◎メカニック育成・指導の経験がある方【求める人物】■対人交渉・折衝・調整力/人間関係構築力に優れた方■責任感が強く最後まで粘り強くやり切れる方

【概要】部品物流担当として、お取引先様（部品メーカ、物流業者等）と協力し安全、品質、納期遵守を第一に、ムダ、ムリ、ムラを排除し、ＳＵＢＡＲＵのものづくりを支えるフレキシブルな物流を構築するための具体的施策の立案と実行をお任せします。《具体的には》・物流改善の企画・容器の荷姿検討・納場のレイアウト改善・同期作業改善・物流のIOT化検討【採用背景

【必須】・製造業、もしくは運送業にて物流の企画に携わられたご経験【歓迎】・ロジカルにものごとを考えられる方・物流技術管理士の資格をお持ちの方・保管、荷役、情報等実務経験のご経験者・倉庫の荷役、梱包、輸送のオペレーション経験と知識をお持ちの方

【概要】エンジン・トランスミッションの生産準備（組立分野）において品質・生産性・低コストを満足させる実行案の具現化と推進をお任せします。《具体的には》・生産要件の設計織り込み活動。新機種における新規・改造設備企画の具現化。・設計部門、品管部門、製造部門および設備・工事メーカーとの折衝業務。【採用背景】2008年から現在まで、生産台数は倍近くま

【必須】・3～5年程度以上の生産技術職のご経験　※組立工程以外の方も歓迎です。【歓迎】◎公差、勘合等、図面が読める方。◎自動車メーカー、エンジン・トランスミッション製造メーカーでのご経験◎加工設備メーカーや機械部品製造メーカーでのご経験

コネクテッドカーのアウトカー領域(車外通信)を主としたセキュリティ担当として、セキュリティの維持や確保・向上に関する包括的業務をお任せします。【具体的には】・アウトカー領域を主としたセキュリティ対策・立案、及びプロジェクトマネジメント・同セキュリティの監査やアセスメント、及びインシデント対応・同セキュリティポリシーの策定 ...等＜採用背景＞

【必須】※自動車業界経験不問■セキュリティ領域を含む情報技術に関する知見をお持ちの方■プロジェクトマネジメントのご経験■海外ベンダーと業務ができるレベルの英語力があること【歓迎】■ITエンジニアとしての実務経験■セキュリティ領域に関する実務経験、資格＜以下の志向の方歓迎＞■幅広い業務に裁量を持って取り組みたい方■知的好奇心、探究心の強い方

【概要】完成車両や車体艤装部品に関する製造品質管理を、経験・適正に応じてお任せします。【具体的には】・開発車の品質管理(企画調整品質確認、不具合調査)・新規検査設備や機器導入業務・社内向け開発車両に関する変化点の概要教育・不具合調査解析と再発防止、未然防止活動の推進【このポジションの魅力】・前例の無いものに向き合いながら解を見つけていく喜びを

【必須】・メカやエレキ系の評価・実験業務の経験・品質管理に関する経験・メーカでの生産技術に関する経験(ライン設計、工程設計)【歓迎】・完成車メーカー、及び自動車部品サプライヤーでの勤務経験【その他】・社内の調整業務を得意とする方・責任感が強く最後まで粘り強く取り組める方

【概要】当社の主力サービスであるEyesight(アイサイト)を中心とした先進安全技術の開発に携わって頂きます。≪具体的には…≫　◎先進安全機能の開発　◎ADAS(選考運転支援システム)に関する先行研究開発◎HMI(人間と機械の連携)の設計・開発◎画像認識アルゴリズムの開発　◎画像処理ロジックの開発　◎アイサイト向けシステム設計

【必須要件】何れかの経験要・Linux環境、CもしくはC++での開発経験　　※車載関係の経験不問・画像認識プログラムの開発経験　　※車載関係の経験不問・自動車・輸送機器等での組込制御開発経験【歓迎要件】何れかの知識やご経験・ADAS、自動運転等の開発経験・操舵系に関する制御開発経験・ハードウェア・ソフトウェアに関する知識・光学系ハードウェアに

【職種内容】※※こちらのポジションでは契約社員に関しても募集を受け付けております※※【概要】新築分譲マンションの広告戦略・コミュニケーションプランニング、クリエイティブディレクションの実行を主に担っていただきます。【具体的には】①新築分譲マンション領域のクライアント（大手・中堅デベロッパー）に対するSUUMOメディア（雑誌・ネット）を活用した

【必要な経験・スキル(MUST)】・顧客折衝・品質管理・納期管理などのディレクター経験がある方└最低限の品質として、トラブルなく進行管理をしていくこと。・クリエイティブや納品物のクオリティを向上させ、課題解決に向けた企画提案実行の実績のある方└課題を捉えた企画を立案し、ブレーンなどの関係者をディレクションしていくこと。・定量調査だけではなく、