店長候補としての主な業務： 店舗運営、スタッフの管理と育成 顧客サービスの質の向上に向けた取り組み 売上、在庫の管理と分析 メニュー開発、料理の品質管理 プロモーション活動、イベントの企画実施 衛生管理、安全基準の順守 このポジションでは、チームワークを大切にしながら、高品質な料理とサービスの提供を目指します。 【給与詳細】 ※スタート金額

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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店長候補として以下の業務を担当します。 店舗運営における日々の業務管理 売上の管理と目標設定、達成策の立案 スタッフの採用、教育、シフト管理 顧客満足度の向上を目指したサービスの企画・改善 食材管理、衛生管理の徹底 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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店舗運営の全般管理（売上管理、スタッフ管理、顧客サービスの質向上） スタッフの採用、トレーニング、評価 在庫管理、コストコントロール メニュー開発、プロモーション企画の協力 サービス品質、衛生管理の維持向上 顧客満足度の向上施策の企画実施 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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【仕事内容】 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・売上管理、コストコントロール ・サービス品質の維持・向上策の提案 ・お客様対応（クレーム対応含む） ・新メニュー開発やイベント企画の提案 ・店舗の運営全般の管理 【給与詳細】 ※スタート金額は能力・経験を考慮します 〇昇給:年複数回※業績に応じて 〇賞与:年1回※業績に応じて 〇役職手当あ

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・調剤薬局とは、厚生労働局から許認可を受けた病院と同じ医療機関になり、処方箋でしか受け取れない病気に効果が高い薬剤を扱います。・受付事務と薬剤を揃える仕事で、意外と動き回ります。※現場勤務をご希望されている方は、医療業は消毒や非接触が徹底されておりますので予防が万全であると言えます。※１０分間からの見学も行っております。８：５０　出勤・準備：

日本語ネイティブレベルの方に限る ・高卒以上に限る ・パソコンのソフト（スマホ不可、ゲームでも可）を扱ったことがある方 ・子供さんがおられる場合は、病気になられても見てくれる方がおられる方

イズミゆめタウン丸亀店に「癒しやCoCo丸亀店」がオープンしました。新しく綺麗な店内で明るい雰囲気のサロンです♪癒しのお時間を過ごして頂き、日々のお身体のお悩みに寄り添うお仕事「セラピスト」あなたの笑顔でお客様に癒しをお届けしませんか？人と接することが好きな方であれば大歓迎です。未経験からスタートしたスタッフも働いてるのでご安心ください♪20

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2024年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

日本語ネイティブレベルの方に限る 2024 年 4 月入社を希望する新卒不可 「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方

関西を中心に展開中の老舗焼肉店。 長年続いてるからこそ安定した福利厚生があります◎ さらに、離職者は一桁！？環境や待遇、やりがいなどを会社がしっかり考えてくれているから実現できています！ 遠方の方は社宅の用意もあります。 【仕事内容】 接客全般・店舗運営管理・店長補佐など 【どんなお店なの？】 回転寿司のような、注文したお肉が乗った列車が

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関西を中心に展開中の老舗焼肉店。 長年続いてるからこそ安定した福利厚生があります◎ さらに、離職者は一桁！？環境や待遇、やりがいなどを会社がしっかり考えてくれているから実現できています！ 遠方の方は社宅の用意もあります。 【仕事内容】 接客全般・店舗運営管理・店長補佐など 【どんなお店なの？】 回転寿司のような、注文したお肉が乗った列車が

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2030年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

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2031年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

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2033年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

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2034年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

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2023年8月より設立し、牛かつ専門店を関東・関西圏を中心に20店舗以上展開中。 親会社は26業態144店舗を運営する大手企業です。 今後の事業展開を担う幹部候補を募集しています！ ＜仕事内容＞ まずは店舗スタッフとして、接客・調理をお願いします。 働きながら少しずつ店舗責任者として必要なスキルを身につけていきます。 先輩スタッフがトレー

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