当社は100年以上の歴史を有する日本初の化学分析用濾紙メーカーです。そんな当社の経理リーダーとして、売掛業務をメインに各工場との連携・調整を行い、数字の面から経営を支えて頂く役割を担って頂きます。 ■各工場との連携・調整がメイン業務となります ■日常は売掛業務がメインで四半期・半期決算無し(税務申告経験不要) ■会計基準は日本会計基準 ■グル

ADVANTECグループの経理部長として部署全体のマネジメント・メンバー育成、業務改善・実行して頂くことがミッションとなります。経理部の体制強化を一緒に進めていくことが期待となります。 【業務内容】日常的な経理部門全体のマネジメント/経理部の人材育成/連結、単体決算業務(月次/四半期/年次)の実行および早期化/税務(申告書作成)/資金繰り/管

日本初の科学濾紙メーカーである当社において、グループ横断の事業推進、改善プロジェクトの1つであるサプライチェーンマネジメント機能の強化、およびグループ全体の物流改善を担うポジションです。 【企画部が取り組む他プロジェクト例】 ■管理会計制度の刷新、基幹システムの更新等、様々な分野のプロジェクトが立ち上がり、業務を推進しております。例えば、グル

ADVANTECグループ全社横断の事業および各種プロジェクト推進を担う企画部副部長ポジションを担当頂きます。特にSCM機能の強化およびグループ全体の物流改善プロジェクトをメインに進めることがミッションです。 【企画部について】 管理会計制度の刷新、基幹システムの更新等、様々な分野のプロジェクトが立ち上がり、業務を推進しております。例えば、グル

当社青梅事業所はパソコンやスマートフォンに使用される機能性材料の重要生産供給拠点です。今回は設備管理担当として、青梅事業所の建屋の老朽化に伴い、今後の補修・解体・建て直しなど工事監理業務を担当。 ■発注者側として、保全計画の立案、外部業者の選定、見積依頼、進捗管理等実施。■デスクワークと現場業務は7：3ほどの割合。■工事立会いの為月に1〜2回

候補者様の能力に応じて１・２何れかのポジションをお任せいたします。 １．営業事務(カスタマーサクセス＆サポート)ポジション。 日々の問い合わせに迅速に対応＋中長期的にプロジェクトをフォロー、 能動的に対応して無事納品まで営業のサポートを担っていただきます。 ■問い合わせ対応/サンプル依頼　■物件登録/進捗確認 [見積対応]■見積書(請求書)作

当社は1590年創業、日本で最も歴史ある企業の一つです。青梅事業所は「材料事業」の主要拠点で、主にスマートフォン等の電子部品に必要な材料製品を製造。青梅事業所にて経理業務を担当。 【詳細】■経理担当としてスキルに応じて幅広く業務をお任せします。メンバーそれぞれが各事業・部門を担当しており、予決算業務、管理会計業務、財務会計業務、税務会計業務等

発泡プラスチック業界トップシェア企業において人事制度の制定・管理や人材活用・育成等をお任せします。グローバル企業として国内外グループ会社を含む人事制度改革にチャレンジできることが魅力です。 ■人事制度見直し、改定■シニア人材活用、グローバル人材育成 ■業務環境、法令要請対応■タレントマジメントシステムの有効活用による人事異動施策、キャリア意向

発泡プラスチック業界トップシェア企業においてリーダー候補として人事制度の制定・管理や人材活用・育成等をお任せします。グローバル企業として国内外グループ会社を含む人事制度改革にチャレンジできます。 ■人事制度見直し、改定■シニア人材活用、グローバル人材育成 ■業務環境、法令要請対応■タレントマジメントシステムの有効活用による人事異動施策、キャリ

事業拡大に伴い、従業員も増える中で、組織体制の強化を目的とするBPO導入をはじめとした労務・人事制度領域から改善を、労務課長として進めて頂くことがミッションとなります。 【定型業務改善】 ■給与計算や社保実務等のBPO導入予定(計画段階) ■労働生産性の向上施策■労務トラブル対応 ■人が育つ組織の醸成(人材育成体系の構築、チャレンジを重んじ

オーラルケアガジェットを展開する当社にてコーポレートスタッフとして、人事・総務・経理等管理部門全般の業務をお任せいたします！ 《期待役割》■現状管理部門の業務はほぼアウトソーシングを行っている状況であり、委託会社との折衝やディレクション業務をお任せいたします。◎管理部門の業務未経験の場合でも、正解がない課題に対して、チームや個人で向き合って解

D2C歯科矯正ブランドやホワイトニングのサブスクサービス、オーラルケアガジェットを展開する当社にて、採用担当として以下の業務をお任せいたします。 《期待役割》 ■経営陣との連携の上での採用戦略立案、施策の企画■「採用」だけにとどまらず、オンボーディング、育成、配置、制度などのHR領域を幅広く担当s多様な手法を用いた採用母集団形成■採用オペレー

国内シェア60％以上の業務用食器の製造・販売を手掛ける当社にて経理担当として、主に財務会計業務をお任せいたします。将来的には会計・財務・税務業務などの経験も積むことができスキルアップ可能です！ 【以下の業務についてできるところから少しずつお任せいたします】 《財務会計・税務業務》■仕訳入力・財務諸表作成 ■原価計算 ■税理士の確認を経て、中間

当社人事の業務範囲の中で、ご経験や志向を考慮して人事関連の業務をお任せします。 【業務例】■採用、研修 ■人事制度、人財育成・福利厚生施策の検討・設計 ■人事制度運用(評価・昇進など) ■ダイバーシティ推進 ■人事データ活用検討(タレントマネジメント等) ■人員計画の企画、実績管理 ■その他労務業務 人事制度については、直近の例では高齢者

総合エネルギー販売会社にて、事業の更なる拡大の為、人事業務全般をお任せします。まずはご自身の強み部分からお任せし、制度運用など人事・総務業務を幅広くご経験いただけます。将来的に管理職も目指せます。 【具体的な業務内容】 ■新卒・中途採用企画・立案・実行■人材教育プログラムの企画・運営経験■労務・人事・就労にかかる部門および社員サポートに関する

当社は1590年創業、日本で最も歴史ある企業の一つです。青梅事業所は「材料事業」の主要拠点で、主にスマートフォン等の電子部品に必要な材料製品を製造。青梅事業所にて経理業務をお任せします。 【詳細】■経理担当としてスキルに応じて幅広く業務をお任せします。メンバーそれぞれが各事業・部門を担当しており、予決算業務、管理会計業務、財務会計業務、税務会

ENEOSグループにてLPガス元売りを担う当社の経理グループにて、経理機能の体制強化の為、実務に主体的に取り組むことができるメンバーを募集します。 当社が担うＬＰガスの輸入・卸売り販売事業に魅力を感じ、海外貿易に係る会計処理や業績管理に広く興味が持てる方の応募をお待ちしております。 ■株主報告／損益分析／予算管理／海外調達関連バックオフィス

当社の安全環境部 安全環境グループにて、下記業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■安全衛生の計画、実施　■安全衛生委員会の運営 ■安全パトロールの実施　■従業員の健康管理および指導 ■災害情報の収集・分析ならびに災害防止対策の統括指導 ■安全衛生に関する官公庁、関係団体、取引先との折衝 ■安全衛生教育の実施

当社はコーティングで「常識を塗り替える」をスローガンに、世に無いコーティング剤を研究開発している企業です。営業メンバーを事務でサポートするお仕事です。増員に伴う募集を行います。 人柄重視の採用！やる気のある方、ご応募お待ちしております。 ＜具体的な業務＞ 営業アシスタント：営業用資料作成/受発注業務（受注品の手配、納期管理ほか）/見積書・納品

まずは過去の経験に応じて得意な業務からお任せし、ローテーションで全ての業務に携わっていただきます。■開示業務総轄（有価証券(四半期)報告書・決算短信）　■監査対応業務　■連結・個別決算業務管理 ■財務業務総轄(資金管理、金融機関対応等) 　■税務業務総轄　■グループ内マネジメント 【入社後のイメージ】入社半年後にはリーダーとして活躍いただくこ