介護老人保健施設において介護業務等をご担当していただきます。 【業務内容】利用者様の食事介助、排泄介助、入浴介助等、また、在宅復帰に向けての支援を行います。 ◎「ふれあい」「笑顔」「寄り添う介護」「その人らしい、自立した普段の暮らし」当施設ではこの理念のもと、生きがいを持ってその人らしく生活していただけるようお一人おひとりのライフスタイルや気

企業の組織や人に関する課題に、人材派遣、人材紹介、アウトソーシング等当社サービスを通じて解決する、提案営業です。人材を必要としている法人のお客様と、仕事を探している人との橋渡しとなっていただきます。 【業務の流れ】■新規クライアントの開拓：新規顧客にアプローチし、現状やニーズをヒアリングし、人材派遣の当社サービス活用を提案■受注：受注の際には

介護老人保健施設においてケアマネジメント業務等をお任せします。 【主な業務内容】 ■ケアプラン作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ■認定調査 ■利用者および利用者家族の等の相談業務 ◎「ふれあい」「笑顔」「寄り添う介護」「その人らしい、自立した普段の暮らし」当施設ではこの理念のもと、生きがいを持ってその人らしく生活していただけるよう

「金沢市地域包括支援センターふくひさ」において、地域高齢者に対する各種支援業務をご担当していただきます。 【業務内容】■介護認定の申請代行や給付管理業務■健康や生活上の様々な相談業務 ■権利を守る支援■地域のネットワーク作り ◎「ふれあい」「笑顔」「寄り添う介護」「その人らしい、自立した普段の暮らし」当施設ではこの理念のもと、生きがいを持って

サービス管理責任者としての業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ■書類作成（請求業務は事務担当者が致します。） ■就労支援 ■サポート業務 等 ※マイカーを使用しての外出業務があります。

安心・快適な暮らしを支える住宅専門コールセンターである当部門にて、チームリーダー候補としてご活躍頂きます。修理業者の手配など、お困りごと解決に向けたサポートや、将来的にリーダー業をお任せ致します。 【業務詳細】■まずは、当社のコールセンターの業務内容を理解するため、電話対応を行っていただきます。■ゆくゆくは、数名のチームを束ね、指導・育成・業

当社が新たに展開するブランド「牛角食べ放題専門店」「牛角焼肉食堂」の店舗業務をお任せします。はじめは店長候補として、店長サポートのもと、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【具体的には】ホール業務・接客・会計、食材仕込、キッチン業務などの運営業務、集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成などの管理業務を順次お任せし

■当社貸衣装部門である「ブライダル京洛」にて、来店されたお客様に対して、結婚式/成人式/卒業式/七五三用の貸衣装の提案を行います。その他、衣装の簡単なメンテナンスや配達・回収、在庫管理なども行います。 ・お客様は、DMなどからの反響で来店されます。 ・個人の売上目標はありません。お客様への丁寧な応対を心がけていただきます。 ・当社での記念写真

当社の「セレモニー会館兼六」で行われるご葬儀の運営業務を担当していただきます。葬儀を予定されているお客様と打ち合わせを行い、安らかな故人の旅立ちのサポートします。 ■ご入社後は、OJTにて1年程度かけてご葬儀の一連の流れを学んでいただきます。 ■ご葬儀の準備（設営、打合せ等）や当日の進行、お客様のサポート等を経験したのちに、司会業務での独り立

企業の組織や人に関する課題に、人材派遣、人材紹介、アウトソーシング等当社サービスを通じて解決する、提案営業です。人材を必要としている法人のお客様と、仕事を探している人との橋渡しとなっていただきます。 【業務の流れ】■新規クライアントの開拓：新規顧客にアプローチし、現状やニーズをヒアリングし、人材派遣の当社サービス活用を提案■受注：受注の際には

〜受付カウンターでの接客・案内〜 旅行全般における店頭での接客・受付などの手配業務および電話対応、 パンフレット整理や書類作成の事務作業など行っていただきます。 ▼ご来店されたお客様から旅行目的・行き先・日程・予算をお伺い ▼豊富なプランの中から最適な“旅行プラン”をご提案 ▼航空券やホテルの手配を進め、オプショナルツ

■『ゆず庵』など店長候補として、店舗管理業務をお任せします。店長をお任せするまで約半年〜1年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわ

■『ゆず庵』など店長候補として、まずはホールやキッチン(調理)業務からお任せします。店長をお任せするまで約2年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、

■『焼肉きんぐ』など店長候補として、店舗管理業務をお任せします。店長をお任せするまで約半年〜1年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐

■『焼肉きんぐ』など店長候補として、まずはホールやキッチン(調理)業務からお任せします。店長をお任せするまで約2年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画

■『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長までは約3年ほどを想定。店長昇格後は最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企

■『ゆず庵』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長までは約3年ほどを想定。店長昇格後は最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等

■滋賀/京都/福井/石川で展開する地域密着型学習塾の当社にて、校舎長候補としてメディア学習部門（高校生向け）の売上管理/受講講座のプランニング/受講生の集客/大学生バイトのマネジメント等をお任せします。 ■メディア学習サービス部門では「河合塾マナビス」とフランチャイズ契約を結び、高校生へサービス提供をしております。 ■進路・学習指導、保護者

飲食店でのご経験を活かし、副店長ポジションにてご入社頂きます。まずは松屋の店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営等)※インストラクター制度もあり安心の育成体制 ■入社最短半年で店長(年収約500万円)→約2年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年収

副支配人として、当ホテルの宿泊・料飲支配人業務をお任せします。役職が支配人でなくとも、チーフや主任としてのホテル業務ご経験者は支配人になれるチャンスがあります！まずはご応募にて面接にお越しください！ 【■業務の詳細】約30名のフロント・清掃スタッフのマネジメント業務や宿泊のプラン作り、レヴェニューマネジメントなどをお任せします。 【■ホテルの