※経験者向け★"かつや"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制

※経験者向け★"かつや"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制

※経験者向け★"焼肉きんぐ"や"コメダ珈琲店"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシ

★"シャトレーゼ"や"コメダ珈琲店"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制です

★"コメダ珈琲店"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制ですが

★"シャトレーゼ"や"コメダ珈琲店"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制です

★"コメダ珈琲店"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制ですが

【業務内容】■保育業務■申し送りノートの確認■昼食、食事状況の観察■おもちゃの消毒、片付け■園の運営、安全管理■保育指導、職員育成■求職者面接■事務作業等※持ち帰り業務はありません ＜スケジュール例＞・07:30〜登園・09:00〜自発的な活動(室内遊び/お散歩)・11:00〜昼食・12:30〜午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)・15:0

【業務内容】■健康状態チェック■申し送りノートの確認■環境設定の保育■あそび誘導（外あそび・おさんぽ・室内あそび）■昼食、食事状況の観察■おもちゃの消毒、片付け■事務作業等※持ち帰り業務はありません ＜スケジュール例＞・07:30〜登園・09:00〜自発的な活動(室内遊び/お散歩)・11:00〜昼食・12:30〜午睡(事務作業/ブレスチェック

★"かつや"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制ですが、希望

★"かつや"や"焼肉きんぐ"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制ですが、希望

■求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫◇面談(ヒアリング･求人企業紹介)◇応募書類の添削◇応募企業への書類推薦◇書類選考の結果連絡◇面接の日程調整◇面接終了後のフォロー(感想の

■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略

飲食店でのご経験を活かし、副店長ポジションにてご入社頂きます。まずは松屋の店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営等)※インストラクター制度もあり安心の育成体制 ■入社最短半年で店長(年収約500万円)→約2年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年収

★"焼肉きんぐ"や"コメダ珈琲店"などのフランチャイズ店舗を手掛ける当社にて、店長候補してのポジションです。当社社員は業界職種未経験の方が9割ほどです★残業も16H/月ほどで少なく、長期就業率◎ 【働き方の特徴】月当たりの平均残業時間は16Hほどと、同業界の中でかなりの低水準です！お休みはシフト制ですが

アウトソーシング事業を運営する当社にて、東北エリアを中心に携帯電話の販売イベントスタッフをお任せいたします。　※基本的に残業はございません。 【詳細】大型ショッピングモールのイベントブースでお客様にスマートフォン・インターネットサービスなどのご提案や契約のご案内などを行います。※3名程度のチーム体制となります 【エリア】就業先は東北エリアのシ

入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年収約700万円)を目指して頂きます。 ■松屋の店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営等)■セルフサービス型店舗を全国860店舗以上導入し、モバイルオーダーやドライ

◇施設警備に従事して頂きます。 １．出入管理…施設、建物に出入りする人・物・車の資格確認及び検査 ２．監視業務…監視カメラ及びセンサー等による施設の２４時間監視 【教育制度】 セキュリティシステムや当社の仕事についての研修やOJTがあり、資格を取得すると手当も別途支給。

■青森市内の集団指導塾「練成会」にて小学生、中学生向けの講師を担って頂きます。適性やスキルに合わせた科目をご担当頂きます。(1〜2科目程度)。 【詳細】講義前の準備/講義(1日に3コマ程度)/教室整理/学生の進路や学習相談/学生集客等　※対面ではなく、状況によって完全WEBでの講義実施の可能性も有【働き方】残業は10時間/月程度。PCが22時

■当社が運営する東進衛星予備校にて1〜2年後の校舎長候補としてアルバイト学生のマネジメントや各種運営をお任せ致します。ご自身が講師をすることはございません。 ■生徒指導：カウンセリング、進路指導、カリキュラム作成等 　■保護者のフォロー：入社前の保護者対象のセミナー、三者面談、生徒面談フィードバック 　■生徒獲得施策：体験入学者のフォロー、説