・薄利多賣半兵ヱ京都店にてホール、キッチンのいずれかをお任せします。　・昭和レトロをテーマとしたお店の雰囲気づくりをしながらキャリアアップが目指せる環境です。　・社員独立制度あり。 【キャリアアップ】　・新卒2年目で副店長や入社後半年で店長などご経験とご希望に応じて早期にキャリアアップが可能な環境です。 ・店舗スタッフからはじまりエリアマネー

通販会社や健康食品メーカー、大手人材派遣会社など、多様な企業のコールセンター業務を担う当社で、SV（スーパーバイザー）としてコールセンターの運営を行って頂きます。 ■スタッフ管理（勤怠管理・シフト作成・教育・研修） ■損益管理 ■各種KPIなどの分析・報告・レポート作成 ■エスカレーション対応　 ■クライアント対応

■販売スタッフとして接客や商品陳列などを行なっていただきます。慣れ てきたら店長補佐としてスタッフのシフト管理、採用・教育、売上管理、イベント立案、経営サポートなど店舗運営もお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎開店準備…ケーキ・お菓子を並べるなど、開店準備を行ないます。 ◎接客…レジやギフトラッピング、・ケーキ

■居酒屋「櫻」でのお仕事です。まずは店舗の理解を深めていただくために接客業務・調理業務をお任せします。その後、アルバイトの募集採用、就業管理、メニュー開発、売上収益管理のマネジメントもお願いします。 将来は、グループのその他の店舗も含めた、弊社の外食事業部の責任者として事業運営まで任せていきたいと考えているポジションです。 今までの経験やスキ

ラーメン店での調理・ホールともにアルバイトの採用、就業管理、メニュー開発等含め、店舗全体の運営を担当していただきます。 「店を任されたい人」、「独立したい人」を歓迎いたします。 例えば、自分のラーメンの世界を創っていきたい方、一斉を任されて運営したい方、シェア店舗や時間限定営業など新たなアイディアを試してみたい方など、いらっしゃればご相談も可

京都に2024年夏新規開業予定のホテルにてお客様への接客・サービス・おもてなしを行って頂きます。【詳細】接客(フロントカウンター)業務及び予約(電話対応)業務等※ホテルが開業するまでは既存ホテルでの研修や 開業準備業務を行って頂きます。【働き方】残業月10〜20H程度/月8〜10日休のシフト勤務/夜勤あり【研修制度】基本的な接遇研修からフロン

京都・大阪エリアの店舗運営・売上拡大に関わる業務をご担当頂きます。ブランド誕生25周年を一緒に盛り上げてくれる仲間募集します！！和雑貨の販売・接客をメインに、店舗運営をお願いします。 【詳細】・スーパーバイザーとして店舗のVMD含む売場づくり・売上管理、数値分析、店舗スタッフの教育等・売上向上のための分析、アドバイス・新商品のテーマや世界観が

主にグループディーラー向けに損害保険代車や修理代車等のサービス代車の車両手配、各種車両管理、お客様対応、新規外部法人との折衝等、裁量権も多くやりがいのある職種です。 【具体的には】ご来店されたお客様の窓口として、レンタカーに関するご説明、保険のご案内、ホテル等、提携先との折衝がメインとなります。万が一お客様が事故を起こされた場合は保険業者との

◆国内最多級の天然カラーストーンを扱う自社ブランド「BIZOUX(ビズー)」。海外へ石の買い付けに同行いただくチャンスもあり、自ら選んだ石を使ったジュエリーの販売に関わることが可能です。 【詳細】■接客販売、店舗レイアウト作成、売上管理(PC使用)等。ジュエリーの専門家としてお客様に最適な一本を提案できます。 インスタライブ等 SNSの配信等

明治44年創業のすきやき老舗店です。先斗町の町屋のお座敷ですきやきなど鍋料理と飲物をお客様に提供する仕事です。 京都の老舗すき焼き専門店で「食」のクオリティは高く、京都らしさが感じられる着物で接客するなど接客に関してもこだわりを取り入れているお店です。 未経験から入社しているスタッフも複数名おりますので知識は必要ございません。先輩社員が丁寧に

【概要】どうとんぼり神座の店舗スタッフとして調理や接客等の業務からお任せします。ゆくゆくは店長として社員教育・売上収支管理などの店舗運営やマネジメント業務をお任せするため、キャリアアップも可能です 【詳細】入社後はまずは調理や接客などのスタッフ業務からとなりますが、経験を積んで副店長・店長になれば裁量も大きくなる為、アルバイトを採用したりと、

■『焼肉の名門 天壇』を中心とした、焼肉店・韓国料理店のホールスタッフの募集です。大衆焼肉とは異なり、高級感のある空間・お食事を提供しているため、 お客様がお帰りの際にテーブルをきれいに片づけてくださっているなど、お客様もホスピタリティの高い方が多いです。当社の魅力として、従業員の1人1人声を大切にしているため、上司に理不尽な対応があった際に

■ソフトバンクが選ぶ優良オーナーに認定されている当社が運営するソフトバンクショップにて、機種変更や操作説明、各種サービス提案等の接客販売業務を担当頂きます。 ≪押し売りはしません≫お客様のご要望に合わせた提案/アフターフォローを行います。≪その人だから出来る提案を大切にしています≫リピートのお客様は指名予約で来店される方が多数！お客様要望を大

■auショップにて携帯電話の販売をお任せします。【詳細】来店されたお客様への契約説明、ニーズに応じた機能提案、プラン提案など ▽きれいな店舗で雰囲気◎残業月15H/アクセス良く長く働ける会社です▽ ■社長自身が店舗でアドバイザースタッフとして在籍しているため、店舗の雰囲気や社員の状態にきちんと目を配ってもらえる環境です。社長が店舗内装飾をした

店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 【業務詳細】※店長平均年収 600万円！ ・ホール/キッチン業務 ・売上/予算管理 ・食材の発注/仕込み ・社員やアルバイトの教育・マネジメント/

■当施設の入居者・利用者様の人生を支えるお仕事です。約20拠点と数多くの事業所を展開しているので希望に配慮した業務や、勤務地に配属に努めます。 ★現場配属にて相談員として、利用者様の地域での暮らしや就労の支援をお任せいたします。 ■事業所ごとにサービス内容が異なるため、幅広いサポート経験が可能。 例)作業所、入院施設、訪問施設、障害度合いに応

■当施設の入居者・利用者様の介護全般（食事や入浴、作業などの支援）の人生を支えるお仕事です。約20拠点と数多くの事業所を展開しているので希望に配慮した業務や、勤務地に配属に努めます。 ★現場配属にて生活支援員として、障害のある方の作業支援・生活支援・個別支援計画の作成・ケース記録の記載等のお仕事をお任せします。 ■事業所ごとにサービス内容が異

「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶどん亭」いずれかのエリアマネジャー候補として、調理・接客・アルバイトの育成等の店舗運営をお任せします。ご経験・お住まいに合わせて店舗配属予定です。 ■入社〜半年程度で店長昇格を目指していただきます。その後は実績を積みながら、１年後を目途にエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを

入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年収約700万円)を目指して頂きます。 ■松屋の店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営等)■セルフサービス型店舗を全国860店舗以上導入し、モバイルオーダーやドライ

■松のやの店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営等)■セルフサービス型店舗を全国860店舗以上導入し、モバイルオーダーやドライブスルーなどの効率化を進めています 入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年