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＜★年齢・転職回数・ブランク不問＞ ◆高卒以上 ◆未経験OK 【歓迎される経験・スキル・資格】 アルバイト等でも、飲食店・サービス業の経験をお持ちの方は大歓迎です！ ＜過去の採用例＞ 元営業、元サービス業、フリーター、主婦…など 様々な経歴の社員が入社しています。 【未経験者へのメッセージ】 ＜★未経験者歓迎＞ マニュアルや研

『定年後も、安定的な給与をもらいながら、のんびり自分のペースで働けます！』 ■■実は、働きやすい…「すき家」の深夜スタッフ■■ ☆カンタン作業！深夜時間帯はゆったり勤務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾&

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『志望動機はなんでもOK。未経験から一生モノのスキルを身につけてみませんか？』 鉄道や高速道路の建設や大型マンション、商業施設などさまざまな建築現場で活躍する人材を輩出するメイホーアティーボ。 さらなる事業拡大を見据え、建築現場で活躍する施工管理を積極採用しています。 当社で施工管理として働くメリットは… ★未経験者も大

【求める人物像】 ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください！ ■モノづくりが好き or 興味がある ■イチから学んで手に職をつけたい ■安定企業で正社員として働きたい ■転職して安定した生活を叶えたい 【未経験者へのメッセージ】 建設業界未経験でもまったく問題はありません。当社では異業種からの転職者など、未経験からはじめて現在は第一線で活

『〈最短3日で内定！〉キーボードで文字を入力できれば、IT業界デビューができるんです』 「PCなんて文字入力くらいしかできない」 「どっちかというとスマホの方が得意」 そんなあなたもゼロからエンジニアデビューできちゃいます！ □■現在活躍中のプログラマーの前職は様々■□ 百貨店のアパレルショップ店員、広告代理店の営業職、フリーター、 アパ

学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 【未経験者歓迎！人物重視の採用です】 ◆業界・職種未経験者歓迎！第二新卒者も大歓迎！ ◆社会人未経験、ブランクありの方もお待ちしています。 【求める人物像】 ◇手に職をつけながら成長したい方 ◇安定した環境で働きたい方 【未経験者へのメッセージ】 これまでの経験や知識は問いません。現在活躍中の先輩の多く

『当社研究員の『80％』は修士・博士課程修了者。そのうち180名が博士課程修了者です。』 私たちは1988年の設立以来 化学・バイオ分野の研究開発における技術支援を行ってきた歴史があります。 知識やスキルを持つ研究員の人選から配置提案をはじめ、 技術的なアドバイスやアイデアのご提供、そして研究開発の スピード化や業務の最適化など、 顧客先

理系大学　修士課程修了者以上 ※博士課程修了者、ポスドク研究員歓迎 ※第二新卒活躍中 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・製薬企業や化学メーカーでの研究開発実務経験 ・博士研究員（ポスドク、講師、助教など）としての研究実務経験 ・修士課程修了の第二新卒、博士中退の方 【求める人物像】 ＊知識や経験を活かし、研究開発のスピード化や課題解決に

『未経験・ブランクありでも研修でバックアップ！★正社員雇用で研究に没頭できる環境があります。』 大学で学んだ有機化学をもう一度トライしたい、技術営業でブランクがある、 培養経験はあるけどiPS細胞を使ってみたい・・・ いろいろな理由で、本当にやりたい研究や実験から離れてしまった方が、 ご縁があって弊社に入社されています。 テクノプロ・R

理系大学　修士課程修了者以上 ※博士課程修了者、ポスドク研究員、大学助教・講師　歓迎 ※派遣社員、契約社員　歓迎 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・製薬企業や化学メーカーでの研究開発実務経験 ・博士研究員（ポスドク、講師、助教など）としての研究実務経験 ・修士課程修了の第二新卒、博士中退の方 【求める人物像】 ＊知識や経験を活かし、研究

『製品化に向けた大事なプロセス。信頼性のある分析力でモノづくりに貢献！』 テクノプロ・Ｒ＆Ｄ社は、1988年の設立以来、 化学・バイオ分野の研究開発における技術支援を行って参りました。 知識やスキルを持つ研究員の人選から配置提案をはじめ、 技術的なアドバイスやアイデアのご提供、そして研究開発の スピード化や業務の最適化・・・など、 顧客先

理系大学　修士課程修了者以上 ※博士課程修了者、ポスドク研究員歓迎 ※学部卒、専門卒で実務経験が1年以上ある方も歓迎 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・製薬企業や化学メーカーでの品質管理/品質保証の実務経験 ・分析機器の取り扱いや理化学試験などの実務経験 ・博士研究員（ポスドク、講師、助教など）としての実務経験 ・修士課程修了の第二新卒、博

『〈40〜50代活躍中！〉 現場で活躍し続けたいエンジニアの思いを全力でサポートします！』 大手メーカーを中心に、“人材”の面から クライアントを支えている当社。 「安定した会社で、長く仕事を続けていきたい」 「自分の経験とスキルを、より活かせる環境で頑張りたい」 「ブランクがあるけど、もう一度エンジニアとして頑張

学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 ◆エンジニアとしての実務経験 ※業種・分野は問いません 【歓迎される経験・スキル・資格】 ◆PL・PMとしての実務経験 ※マネジメントではなく、技術力を高めることに注力したいという方も歓迎します 【求める人物像】 ◆安定した環境で働きたい方 ◆エンジニアとして長く働き続けたい方 【募集背景】 当社は大手

50代〜60代のベテランたちが活躍／土木分野の施工管理をお任せします 具体的な仕事内容 【カワノとは？】 私たちは大成建設の一部であった川野建設のグループ会社。大手ゼネコンより継続的な土木の施工管理案件を頂いています。 【選べる2つのスタートライン】 あなたのスキルに応じ、「プロフェッショナル社員」か 「ジェネラル社員」 としてお迎え

「土木」現場の施工管理経験がある方（実務経験が少ない方もOK）★シールド経験者大歓迎！ ≪プロフェッショナル社員≫ 土木施工管理技士の資格をお持ちで、施工管理経験がある方（級は不問） ≪ジェネラル社員≫ 実務経験の少ない方 ◆土木・建築系学科を出たものの経験のない方 ◆国を代表するビッグプロジェクトに携わってみたい方 &hel

試作品が品質基準を満たしているかどうかをチェックする「品質管理・評価」の業務をお任せします。 具体的な仕事内容 -------------- 品質管理とは -------------- あなたのスキルや志向に応じて、成長できる最適なプロジェクトをご提案します。 配属先は、大手優良企業などの商品開発プロジェクト。試作品が品質基準を満たしてい

【業界・職種未経験歓迎／高卒以上】エンジニアとしてスキルアップしていきたい方　 チームで協力して仕事に取り組むことが好きな方を若手からベテランまで問わず募集します！ 【未経験者】 39歳以下の方 ★職務経験不問！第二新卒歓迎！知識や経験がなくても入社後に全力でバックアップします！ ＜以下にあてはまる方は歓迎＞ ■理系出身の方 ■家電の分

当社が運営するビジネスホテルドーミーインのスタッフとして、フロントやレストラン業務をお任せします。 具体的な仕事内容 希望や適性に応じて、フロント部門かレストラン部門のいずれかでご活躍いただきます。 部門は分かれていますが、忙しい時はお互い様なのでホテルのスタッフ全員で 協力し合いながら運営を行っています。 【フロント部門】 接客・予約・

■高卒以上★経験よりも、ドーミーインで働きたい気持ちを評価します！ ＜未経験者の場合＞ ・経験不問 ・40歳まで／例外事由3号のイ ＜経験者の場合＞ ・年齢不問 ・ホテルスタッフの経験、数値管理やマネジメント経験 ・飲食・旅行業界やホテル業界での経験 ＜活かせる経験・スキル＞ ※なくても構いません！ ■英語・中国語・韓国語などの語学力

【まずは各店舗にて研修からのスタート！】オーナー候補社員専用枠での入社となります。 具体的な仕事内容 ■独立を成功させ、持続してもらうために ‾‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾&

【学歴・経験一切不問】◎45歳未満の方◎要普通自動車運転免許◎ぼぼ全員が未経験からのスタートです。 長期勤続によりキャリア形成を図るため 45歳未満の方の募集です。 ■その一歩を支えます ‾‾‾‾V‾‾‾‾‾‾&olin

『《今春卒・第二新卒の方も積極採用中》未経験から技術の世界で仕事をしてみませんか？』 □■経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎■□ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 当社は大手メーカーを中心に、“人材”の面からクライアントを支えています。 今回募集するのは、総合技術職として幅広くご活躍いただける方。

【必須の経験・スキル・資格】 学歴不問　モノづくりに関心のある方　 ※未経験者歓迎！経験者優遇！ 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■理系学部、専門学校、工業高校を卒業されている方 ■化学・物理、電気電子、情報、機械、整備、加工等の分野に興味のある方 【求める人物像】 ■新しい技術に興味がある方 ■ものを作り上げるのが好きな方 ■コミュニケー

店舗もお客様もノウハウもすべて引き継いでからスタート！万全のサポート体制が整っているFC店舗経営 具体的な仕事内容 既存の「やよい軒」の建物や設備をすべて用意し、 顧客やノウハウを引き継いでから始めることができる 『やよい軒ユニットFC制度』。 ■開業前 直営店舗にて、約1ヶ月半の事前研修あり。 レストランの経営のノウハウから、接客、調理

年齢不問 ■飲食業界未経験の方でも安心してスタートできます。 　◎飲食業界での経験のある方は尚歓迎 ■ご夫婦やご家族で開業したい方もOK ■法人加盟もOK

◎4月入社も歓迎！◎発達障がいを持つこども（1歳半〜18歳）の療育・学習支援や個別支援計画の作成 具体的な仕事内容 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方は、個別支援計画の作成や、指導員のマネジメントなど、教室の管理運営をご担当いただきます。6カ月ごとの支援計画の作成や、保護者の方との面談も実施。子育てのこと、進学のこと（普通級か支援級か

◎基本的なPC操作ができる方 ◎こども好きな方 ※福祉・保育業界での実務経験者は優遇します。 【歓迎条件】 保育・福祉・教育・心理等の関連資格保有者もしくは実務経験者 ＜具体的には＞ 保育士／社会福祉士／精神保健福祉士／教員免許／児童指導員任用資格／認定心理士／臨床心理士／臨床発達心理士／作業療法士／理学療法士など 【優遇条件】 児童発

『経営者への第一歩を着実に歩み出せる環境がココにある。「失敗しない経営力」を伝授します。』 世界最大のカレー専門店チェーン「カレーハウスCoCo壱番屋」を運営する当社。その店舗の約85％が、当社の独立支援制度で独立したオーナー社長によるFC店です。 ◆資金・経験ゼロからオーナー社長を目指せる！ 当社の独立支援制度「ブルームシステム」は、独

学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 ◆要普通自動車運転免許 ほとんどの独立オーナーが未経験スタート！ 経験は一切問いません！ 未経験者・第二新卒者・独立意欲の高い方、大歓迎！ 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・飲食店での業務経験 ・自営業などのご経験 【求める人物像】 ＜下記のような想いをお持ちの方は特に歓迎です＞ ・将来やりたいこと

『調理長候補募集！上場企業として飲食業界の労働環境を革新。経験を活かして多彩なキャリアを実現できます！』 業界最大手のカラオケ事業による安定収益を基盤に、積極的に飲食事業を全国で運営している 当社。和食、洋食、バル、ダイニング、Barなどバラエティー豊かな27業態を展開し、 コンセプト店や一等地への出店など、盤石な経営基盤を活かした事業展開

■学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 ■飲食店での調理経験をお持ちの方(ジャンル不問) 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■飲食店での調理経験をお持ちの方 ■飲食業で店長や料理長経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◎上場企業の安定した経営基盤のもとで、キャリアアップを目指したい方 ◎調理スキルを活かして活躍したい方 ◎プライベートも仕事も

『店長候補募集！ゆくゆくは店長やSV職へキャリアアップ！業界高水準の待遇でやりがいを持って活躍できます』 ＼＼上場企業だからこそできる労働環境づくりを実現// 「長時間労働」「休みがない」といった飲食業界のイメージを払拭！ 業界のリーディングカンパニーとして高待遇、高水準の給与体系をご用意しています♪ 業界最大手のカラオケ事業による安定収

■学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 ■飲食店でのサービス経験をお持ちの方(ジャンル不問) 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■飲食店でのサービス経験をお持ちの方 ■飲食業で店長やマネージャー経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◎上場企業の安定した経営基盤のもとで、店舗運営のノウハウを学びたい方 ◎接客スキルを活かして活躍したい方 ◎私生

『＼接客未経験でも賞与年3回支給/高収入・好待遇でオンもオフも笑顔になれるお仕事です♪』 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 「正社員になってしっかりボーナスをもらいたい！」　 「接客業は好きだけど休みが少ないのはイヤ！」 そんな想いを持つあなたをお待ちしています♪ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 第一

■学歴不問 ■未経験者、第二新卒の方歓迎！ 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■接客業の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◎上場企業の安定した経営基盤のもとで、働きたい方 ◎接客スキルを活かして活躍したい方 ◎私生活も仕事も充実させたい方 【未経験者へのメッセージ】 経験よりも前向きな姿勢を重視します！ 知識やスキルならば入社後、全力でサポ

『定年後も、安定的な給与をもらいながら、のんびり自分のペースで働けます！』 ■■実は、働きやすい…「すき家」の深夜スタッフ■■ ☆カンタン作業！深夜時間帯はゆったり勤務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾&

◆高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 ★★未経験歓迎！★★ 年齢・転職回数・ブランク不問 【歓迎される経験・スキル・資格】 アルバイト等でも、飲食店・サービス業の経験をお持ちの方は大歓迎です！ ＜過去の採用例＞ 元営業、元サービス業、フリーター、主婦…など 様々な経歴の社員が入社しています。 【未経験者へのメッセージ】 ＜