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【広島】火力発電所の運転・保守・管理(建築)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
建築関連のご経験がある方
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【宮城】火力発電所の運転・保守・管理(化学)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・化学系の学部卒
・化学に関わる何かしらの実務経験がある方
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【兵庫】火力発電所の運転・保守・管理(化学)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・化学系の学部卒
・化学に関わる何かしらの実務経験がある方
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【秋田】火力発電所の運転・保守・管理(電気)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・電気の学部卒
・電気に関わる何かしらの実務経験がある方
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【九州エリア/日立G】【未経験歓迎】設備施工管理〜※年休125日/研修・福利厚生充実/元請け9割
〜売上高1000憶円以上/業績好調/元請け9割以上/バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み/土日祝休み/福利厚生・手当充実〜
■業務詳細:
産業プラント(工場、病院、商業施設等)における空調・衛生・電気設備の施工管理
・設計図
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかに当てはまる方
・建設業界ご出身の方
・電気・空調・衛生の知見をお持ちの方
※学科卒の方からのご応募もお待ちしております。
※プラント保守・運用・施工管理などの経験をお持ちの方歓迎します。
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情報更新日:
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【宮城】火力発電所の運転・保守・管理(土木)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
土木関連のご経験がある方
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【沖縄】火力発電所の運転・保守・管理(土木)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
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■必須条件:
土木関連のご経験がある方
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【神奈川】火力発電所の運転・保守・管理(機械)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・機械の学部卒
・機械に関わる何かしらの実務経験がある方
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【東京】火力発電所の運転・保守・管理(電気)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・電気の学部卒
・電気に関わる何かしらの実務経験がある方
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【東京】火力発電所の運転・保守・管理(土木)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
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同社の管理する火力
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土木関連のご経験がある方
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【東京】火力発電所の運転・保守・管理(化学)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・化学系の学部卒
・化学に関わる何かしらの実務経験がある方
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【青森】火力発電所の運転・保守・管理(土木)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
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■必須条件:
土木関連のご経験がある方
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【広島】火力発電所の運転・保守・管理(土木)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
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土木関連のご経験がある方
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【沖縄】火力発電所の運転・保守・管理(機械)※東証一部上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管理す
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・機械の学部卒
・機械に関わる何かしらの実務経験がある方
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【沖縄】火力発電所の運転・保守・管理(建築)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火力
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学歴不問
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■必須条件:
建築関連のご経験がある方
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【神奈川】火力発電所の運転・保守・管理(建築)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜年間休日124日/社内平均残業時間20時間/育児休業取得率100%/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社/安定した経営基盤と手厚い福利厚生で腰を据えて働けます〜
■業務概要:
同社の管理する火
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
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【秋田】火力発電所の運転・保守・管理(化学)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・化学系の学部卒
・化学に関わる何かしらの実務経験がある方
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【徳島】火力発電所の運転・保守・管理(電気)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・電気の学部卒
・電気に関わる何かしらの実務経験がある方
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【神奈川】火力発電所の運転・保守・管理(電気)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
■業務概要:
同社の
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・電気の学部卒
・電気に関わる何かしらの実務経験がある方
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【長崎】火力発電所の運転・保守・管理(電気)※東証プライム上場会社の100%子会社
〜育児休業取得率100%(2022年度実績)/福利厚生・研修◎/月平均残業20時間程度/火力・地熱発電設備運営のすべてを担う会社です/東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社(通称J-POWER)の100%子会社〜
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同社の管
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学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれにも該当する方
・電気の学部卒
・電気に関わる何かしらの実務経験がある方
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