■調達・購買・経理の事務のリーダー候補を募集いたします。お客様から受託される調達・購買業務全般や、経理業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■購入申請受付 ■見積依頼/回収/査定 ■発注処理/注文書作成 ■検収処理 ■Excelやシステムを使用しての入金照合・入力業務　等

■佐賀県と長崎県内にあるホテル、また飲食店の統括をお任せします。各店長及びスタッフとコミュニケーションをとりながら、数値管理や人員管理などのマネジメント業務、営業会議での施策提案を行います。 ■エリア内にあるホテルの一つを拠点とし、電話やメール等で店長及びスタッフとコミュニケーションをとりマネジメントを行います。月に1〜2度ほど担当店を臨店し

当グループの介護福祉士として、介護老人保健施設での介護業務全般をお任せいたします。 【詳細】 ■ご入所の方の介護全般 ■入浴、食事、排泄等の生活援助（身体介護） 【変更の範囲】弊社業務全般。入社後当面は記載の業務に従事いただきますが、将来的にご本人の適性に合わせ配置転換の可能性があります。

創業天和元年(1681年)、カステラ元祖の松翁軒は長崎カステラを製造販売する会社です。EC事業も展開し、事業を展開する中で、組織体制強化のため、経理、総務のお仕事を任せることのできる人財を募集しています！ 【具体的には】■月次決算対応■入出金管理、会計ソフト入力■日次処理＜請求書発行、経費精算＞　等■税務申告対応補助■経理業務に付随する書類作

数値管理を含む、店舗販売業務全般をお任せいたします。 【具体的には】■当社店舗の販売スタッフとして当社製品（カステラ）の店舗販売業務をお任せいたします。※直営店舗の店長候補としての採用になります。 ■変更の範囲：当社業務全般

調理スタッフとしてホテルレストランでの調理、宴会調理（和食/洋食）全般をお任せいたします。 【具体的には】 仕込み、調理、オープンキッチンでの調理からお客様への提供補助等一連の業務を行います。 専門にて和食または洋食に配置となります。 専門に分かれて調理を行いますが、一部和洋問わず調理をお願いします。 変更の範囲：なし

【業務概要】■土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用をご提案する営業です。担当エリアが与えられ、同僚と取り合いにならず自分のペースで営業活動ができます。 [仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている　などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。

ウエディング部門の支配人候補を担っていただける方を募集します。館のチームリーダーとして、顧客満足と売り上げ目標を達成するべく、共に結婚式を創りあげていただきたいと思います。 ■新規接客業務全般　■打合せ〜当日までの業務全般　■ブライダルイベントの準備、実施　■スタッフをとりまとめ、教育、指揮管理、指導、マネジメント　■集客業務　■売上、利益管

生涯研究者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。 【入社後は化学業界企業で研究者として常駐勤務頂きます】 【業務内容例】合成系 サンプル合成・精製・分析業務※農薬から有期ELまで多岐にわたる化学物質の合成を行う業務。具体的には、化学物質の構造が示されるので、指示された

生涯研究者として最先端の技術に触れたい方、ライフワークバランスを充実させたい方、当社であればご希望の働き方が実現できます。 【入社後は化学業界企業で研究者として常駐勤務頂きます】 【業務内容例】■合成系 ペプチド化合物、有機化合物の合成・精製・分析・サンプル調整(●実験の記録並びに業務の進捗報告●実験報告会への参加●実験室の片づけ・清掃)■

■当社の製品は世界的に一大ブランドを築いており、その商品特性から、日本の漁業にダイナミックに貢献できるお仕事です。今回のポジションでは、魚群探知機や無線機、レーダーなどの当社製品をお使いになる 漁業関係の方々への、日々の技術サポートをお任せします。 【業務内容】■お客様（船主様、漁業会社様、造船会社様）への日々の技術サポート■定期メンテナンス

回転すし業界売上No.1である"スシロー"の将来の店長、幹部候補です。 入社後店舗運営の流れを学んでいただき、その後マネジメント業務に従事頂きます。1店舗につき正社員2〜3名、アルバイト約80名の組織です。 【1年目の仕事】入社後3ヶ月間はマネジメントの基礎として、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。スタッフさんとコ

回転すし業界売上No.1である"スシロー"の将来の店長、幹部候補です。 入社後店舗運営の流れを学んでいただき、その後マネジメント業務に従事頂きます。1店舗につき正社員2〜3名、アルバイト約80名の組織です。 【1年目の仕事】入社後3ヶ月間はマネジメントの基礎として、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。スタッフさんとコ

弊社で運用する【家電製品に関するコンタクトセンター】で以下の業務をお任せします。 【業務内容】■電話対応■対応履歴入力■管理業務補助 【ご入社後の研修・フォローについて】約1ヶ月〜1ヶ月半の研修後に受電対応を開始し、入社後2〜3ヶ月程度で独り立ちいただく想定です。 【キャリアパスについて】入社後はオペレーターとしてプロジェクトの業務把握をして

焼肉きんぐ・丸源ラーメンを展開する当社にて店長候補として業務に従事いただきます。様々な国籍の社員が在籍しており、非常にフラットで働きやすい環境です。 ■入社後：本社研修にて企業理念/経済/飲食業界などを学習→事業部研修にて料理提供などの基本実務を学習→店舗配属後は1ヶ月間ずつホール研修・キッチン研修を行いながらOJTで学習

年間10店舗ほど新規出店を展開している当社にて、各店舗の料理長候補として調理・店舗運営をお任せします。 【業務内容】 ■シフト･衛生管理　■仕込み　■食材管理　■食材発掘　■売上管理　■スタッフ教育 ★新店の立ち上げにも携われます！ ★将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例:入社4ヶ月) [変更の範囲]会社が定める業務

年間10店舗ほど新規出店を展開している当社にて、各店舗の料理長候補として調理・店舗運営をお任せします。 【業務内容】 ■シフト･衛生管理　■仕込み　■食材管理　■食材発掘　■売上管理　■スタッフ教育 ★新店の立ち上げにも携われます！ ★将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例:入社4ヶ月) [変更の範囲]会社が定める業務

■副店長候補として、シフト･売上管理、スタッフ教育、など店舗運営全般を担当。将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例:入社4ヶ月) 【キャリアアップ可能な環境です！！】 ■評価制度について：明確な評価基準による年2回の昇給。会社業績に応じて賞与も有り。頑張りがすぐに給与に反映されます。 ■研修制度について：メニューや

■副店長候補として、シフト･売上管理、スタッフ教育、など店舗運営全般を担当。将来的には宣伝広告や商品企画提案も含めお任せします。(最短事例:入社4ヶ月) 【キャリアアップ可能な環境です！！】 ■評価制度について：明確な評価基準による年2回の昇給。会社業績に応じて賞与も有り。頑張りがすぐに給与に反映されます。 ■研修制度について：メニューや

木造住宅販売営業業務のマネジメント及び営業所長の代理業務を担当。当社は業務分担制で、複数の各専門領域担当者が1組のお客様に就きます。評価制度も明確で、入社歴に関係なく、早期役職登用実績あり。 【具体的業務内容】■プレイイングマネージャーとして、一部営業業務もも行いつつ、営業部署のマネジメント。/■営業所長と打ち合わせし、各営業目標係数の算出し