ゴダイドラッグにて店舗の運営業務を全般的にお任せいたします。研修制度も充実しており、早期キャリアアップも可能な環境です。 【具体的には】接客やレジ業務、商品の陳列やPOP作成などの売場作りや 商品・在庫の管理、スタッフの育成やシフト調整をご担当いただきます。 【キャリアについて】マネジメント業務など包括的な店舗運営も段階的に お任せしていきま

【1】アイウェアブランド【Yellows Plus】の展開に纏わるPR業務全般 【2】店頭における接客・販売業務全般、商品管理 １）展示アイウェアの閲覧、製品説明、提案 ２）イベント等の企画立案 ３）撮影やSNSの運用

1.来店客の接客（オーダー、食事やドリンクの提供） 2.予約管理、季節のイベントなど各種企画業務。 3.ゆくゆくは社員・アルバイトの教育育成 調理師開発の「お任せ籠膳」は地産地消にこだわり、味だけでなく見た目も楽しめるメニューで、女子会などで好評をいただいております。 また、ホールスタッフ主導で開催した「お正月の餅つき大会」は毎年恒例イベント

当社はイオングループの安定した基盤のもと、中食のオリジン弁当やキッチンオリジン、外食の中華東秀を運営しております。また全国(北海道・沖縄除く)のイオンやダイエー、グループ企業のスーパーで惣菜を販売。 コロナ渦でも様々な経営の柱があるため、黒字経営が実現できております。今回、次年度に出店計画を加速させるため、将来的にエリアマネージャーをお任せで

デンマークのジュエリーブランド『PANDORA』の接客販売・店舗運営をお任せします。異業界での店長経験も活かせます！ ■接客販売■在庫管理■顧客情報管理■レジ■ディスプレイ変更■売上管理■スタッフ教育 変更の範囲:当社業務全般

■お子さんやご家族の方が、地域で安心して過ごしていくためのサポートをする仕事です。就学前から18歳までの知的な障がいのあるお子さんと一緒に、音楽や外出等のグループ活動や個別の課題学習に取り組みます。 ■日々の対応方法や支援内容については、作業療法士等の専門職スタッフを含めた毎朝のカンファレンスや定例会議の中で検討を行い実行していく「チームアプ

ソフトバンクショップにて、スマホ教室の開催や修理/解約受付、関連サービス(PayPayやソフトバンクでんきなど)のご紹介等をお任せします。 【目標について】スマホ等の契約業務はございませんが、関連サービス の獲得目標はございますのでニーズに合わせてご提案頂きます。【充実の研修制度】入社後は接客の基礎や商品知識を学ぶ研修がございます。その後先輩

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新宿・池袋にあるペットショップ「Cattleya」にて、主に接客を担当する店舗運営スタッフ(店長候補)を募集します。未経験からの応募歓迎となりますので、ご興味のある方は是非ご応募ください。 【仕事内容】 ■接客・契約(来店してくださったお客様に声をかけ、購入を検討されている方には詳しくヒアリングを行います)■売場づくり(POPの作成やお店の見

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首都圏を中心に在宅医療を行う24つのクリニックを展開している当社の医療ソーシャルワーカーとして、患者様やご家族を取り巻く生活環境についてお話を伺い、様々なご相談に対応いただきます。 【詳細】■新規の患者様の在宅医療導入までのコーディネート■在宅診療にかかわる患者様の相談・支援■療養中の社会的問題の解決、相談業務■地域の医療・介護事業者との連絡

【当社について】■「もう一度、愛着を持てる豊かな世の中へ」をビジョンに掲げ、洋服・ブランド品のリユースショップ「エコスタイル」を運営している企業になります。（東京・大阪・静岡に直営店がございます） 【具体的な業務内容】 ■直営店にてバイヤー業務（買取査定や接客応対など）を行って頂きます。※出張買取もございます。 ■取扱商品例：洋服・ブランド品

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お客さまへの接客を中心としたホールスタッフのお仕事をお任せします。未経験可能で正社員デビューもOKです。評価基準を上回ることができれば店長やSV、管理部門や スペシャリストへのキャリアアップが可能です。【魅力】店長や料理長などの上長と年に数回面談を行い、自身のキャリアや、達成するべき目標について話し合います。行動評価や数値評価において基準を上

■エリアマネージャーとして、複数担当するクリニックの収支管理・事業戦略策定から、スタッフ採用・育成まで店舗運営責任者として幅広いマネジメントを推進して頂く仕事です。【業務例】(1)経営観点：収益向上 ・集患施策・本社-現場パイプ役・Web広告等の企画実践、(2)人事関連：スタッフ採用面接・人財育成・人事評価・労務シフト管理、(3)経理総務：売

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