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仕事内容

総合電機・自動車・化学・生産設備など大手メーカーのプロジェクトを中心に生産技術職を担当。ラインの工程設計等の上流工程から下流の業務まで、ご経験やスキル・希望に応じて担当頂きます。※建物改変作業は無 【詳細】生産ラインの工程・レイアウト設計/設備、治工具類の設計/基板実装、組立生産/ライン立上げ・管理・改善活動/製造原価見積り 等  【特徴】■

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仕事内容

空調のプロフェッショナルとして、社内外への技術支援のほか、各プロジェクトの設計〜施工管理などを担って頂きます。入社後は経験豊富な先輩社員の指導の下、独り立ちまでしっかりサポートさせて頂きます。 【主な業務内容】■技術支援:お客様や自社営業マンへの技術指導支援・技術研修や勉強会の開催 ■設備システム設計:CADによる施工図面の作成、IoT製品の

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仕事内容

■『焼肉きんぐ』など店長候補として、店舗管理業務をお任せします。店長をお任せするまで約半年〜1年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐

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仕事内容

大手総合電機メーカーや製造装置メーカーなどで、設備・各種機器のフィールドエンジニア業務を担当。現場OJTを中心に研修もしっかりサポート。大手企業でスキルを身に付け活躍いただけます!※建物改変作業無 【詳細】工場内の機械、電気設備修理・メンテナンス/各種装置の組み立て・据え付け・メンテナンス/故障時の対応(修理・パーツ交換等) 【特徴】■当社で

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  • 富山県
仕事内容

■『丸源ラーメン』など店長候補として、店舗管理業務をお任せします。店長をお任せするまで約半年〜1年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多

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仕事内容

電力会社等に向けて発電所等の設備や電設資材の営業をお任せします。既存のお客様へのルート営業で、長期的な関係構築ができるポジションです。 【魅力】 ・当社創業時からの部門であり、顧客との信頼構築で安定した受注を獲得しています。 ・将来、部門のリーダーとして活躍いただくことを期待しています。

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仕事内容

紙パルプ工場を中心に大手のお客様に、工場内のボイラーの新設・点検・メンテナンスを一貫して担う当社にて、点検や新設工事の施工管理をお任せします。ひとり立ちまで5〜6年は先輩がフォローします! 【やりがい】大型の建設工事など、自分の仕事が何十年も形に残っていくことが一番のやりがいです。【期待する役割】入社してから、先輩社員が基本的3〜5年ぐらいO

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仕事内容

エネルギープラントにて機械を中心としたメンテナンス業務に従事していただきます。■補修業務■工事の監督業務■仕様書作成業務 等(何らかの手を加える業務や電気工事を行う業務などの実作業はありません。) 【研修】人材が重要となるため、初級者研修・中級者研修・監督者研修など、階層別の研修を実施しています。職種別スキルや、人を統率するスキル、安全衛生な

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仕事内容

■総合紙パルプメーカーの当社において、抄紙機(紙を作る機械)でのオペレーター業務、監視業務をご担当いただきます。【具体的には】モニター監視による各種調整(紙厚や水分管理、抄速管理等) ・各種機械のボタン操作、クレーン操作・目視での仕上がり検査・紙ロールを製品寸法にスリット・巻取・現場の確認 などを行って頂きます。【働き方】年間個人指定休が12

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仕事内容

■総合紙パルプメーカーの当社において、高岡工場内、各種製造設備の工事計画の策定、および機械装置(回転部位、コンプレッサー、油圧装置等)の日常保全をご担当いただきます。 できるだけ製造に影響が出ず、コストを最小に抑えられるよう、工場設備の工事を計画頂きます。また、回転体等の工場設備の点検業務をお任せします。【柔軟な働き方】フレックスタイム制度の

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仕事内容

■『焼肉きんぐ』など店長候補として、まずはホールやキッチン(調理)業務からお任せします。店長をお任せするまで約2年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画

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仕事内容

■『丸源ラーメン』など店長候補として、まずはホールやキッチン(調理)業務からお任せします。店長をお任せするまで約2年ほどを想定。店長昇格後は店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企

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仕事内容

■医薬品・医薬部外品などの品質管理業務をご担当頂きます。品質管理業務はマニュアル化が進んでいる為、未経験の方でも安心です。【具体的には】・試験分析業務・微生物試験業務など 《富山工場について》 ・散剤/顆粒剤/錠剤/カプセル剤等の内服固形剤、軟膏剤/外用液剤をメインに製造。GMPに適合した工場として、13,700平方メートルの敷地面積を有し、

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  • 転勤なし
  • 富山県
仕事内容

プロアスリートのトレーナーが富山からトップアスリートを目指すために立ち上げたパーソナルトレーニングジムです。子供から大人までのアスリートに対しパーソナルトレーニングやボディケアを実施いただきます。 一流のアドバイザー陣による継続的な教育体制をとっております。毎月有名なアスリートたちから指名される実力をもったトレーナーを招きOJT方式によるトレ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 富山県
仕事内容

■『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長までは約3年ほどを想定。店長昇格後は最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企

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  • 転勤なし
  • 富山県
仕事内容

プロアスリートのトレーナーが富山からトップアスリートを目指すために立ち上げたパーソナルトレーニングジムです。子供から大人までのアスリートに対しパーソナルトレーニングやボディケアを実施いただきます。 一流のアドバイザー陣による継続的な教育体制をとっております。毎月有名なアスリートたちから指名される実力をもったトレーナーを招きOJT方式によるトレ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 富山県
仕事内容

■『丸源ラーメン』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長までは約3年ほどを想定。店長昇格後は最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・

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  • 未経験OK
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  • 従業員1,000名以上
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仕事内容

■『ゆず庵』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長までは約3年ほどを想定。店長昇格後は最終意思決定者として店舗マネジメントを行います。 ■年商約2〜3億円の店舗の売上/利益管理、受発注、30名〜80名のスタッフのパート/アルバイトの採用/教育/労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等

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仕事内容

■IPネットワークシステム及び情報通信設備の設計構築・品質評価・現地 調整等に携わって頂きます。また、ネットワークセキュリティ製品の技術 サポートを対応して頂きます。※具体的教育内容は下記参照 ■具体的な教育内容 1)IP系NW技術教育(講義、機器演習) 2)セキュリティNW技術教育(講義、機器演習) 3)SE向けNW/セキュリティ技術教育(

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仕事内容

【業務概要】■土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用プランをご提案する営業です。※主に土地を所有されている高齢者のお客様をメインに担当をお任せいたします。 【業務詳細】<仕事の流れ>▼初訪・再訪:決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みをヒアリング。▼打

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