- 上場企業
- 従業員1,000名以上
- 岐阜県
- 仕事内容
-
ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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該当求人15909件
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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「歯科医院向け電子カルテシステム」「画像管理システム」など、当社のさまざまな製品に関するお客様からのお問い合わせに対し、システムの操作説明をメインにお客様のサポートをお任せします。 【具体的には】■電話対応(インバウンド)■社内の電話取り次ぎ■データ入力などの業務をお任せします。【研修体制】入社後の研修のほか、定期的に製品や歯科に関する勉強会
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Zキャリアの新規サービス部署への配属となります。顧客企業から受注したRPO(採用代行)において、企業の採用人数達成に向け、顧客企業の求人紹介を行うキャリアアドバイザーとして従事いただきます。 【具体的には】候補者に対して以下を実施いただきます。 ・リストへの架電、面談設定 ・面談でのヒアリング、顧客企業の求人紹介 ・レジュメ作成支援、面接対策
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(株)サンクスパートナーズ
人材紹介のキャリアアドバイザーとして、転職相談にお越しいただいた方々に、数ある求人の中からマッチする求人をご案内し、ご支援いただきます。OJTがございますので、未経験スタートでご活躍可能です! 【具体的には】■転職者のキャリアカウンセリング[転職者の強み・弱みなどをヒアリングし、その方にマッチする求人をご案内]■転職者が入社するまでのフォロー
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(株)サンクスパートナーズ
人材紹介のキャリアアドバイザーとして、転職相談にお越しいただいた方々に、数ある求人の中からマッチする求人をご案内し、ご支援いただきます。OJTがございますので、未経験スタートでご活躍可能です。 【具体的には】■転職者のキャリアカウンセリング[転職者の強み・弱みなどをヒアリングし、その方にマッチする求人をご案内]■転職者が入社するまでのフォロー
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(株)Oh my teeth
誰もが成功を成しえなかった歯科業界のDX化に成功し、日経新聞3ヶ月連続掲載や有名ビジネス誌に掲載されるほど注目を集める当社にて、「Oh my teeth」店舗のストアマネージャーをお任せいたします。 【ミッション】一番大切なのは売上ではなく、お客様に「Oh!」の体験を届けること。当社がこだわり事業の目的や仕組み、D2C歯科医療によって実現した
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(株)CurioTech
お客様が持ち込まれた物(ブランドバッグや貴金属、時計等)を査定・買取価格の提案、納得いただければ成約となります。販路拡大に力を入れているため他社より高く買い取ることができ、高い成約率を実現しています。 【詳細】■買取ブースの設営・撤去 ■集客のためのビラ配り ■お客様へのヒアリング ■持ち込まれたリユース品の査定・価格提案 ■買い取田商品の登
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(株)フレスコ関東
当社配属先にて青果担当として主に野菜や果物の仕入れ、接客、販売、簡単な加工・カット、袋詰め、品出し、商品管理、売り場作り行っていただきます。半年以内で店長昇格も可能でありバイヤーも目指せます! 【経験者に選ばれる理由は挑戦できる風土!】当社は設立6年目ですが、「フレスコ」は京都で35年の歴史をもち、強固な基盤があります。だからこそ、様々な挑戦
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(株)エアウィーヴ
全国の百貨店・商業施設内にあるエアウィーヴショップにて、寝具の接客・販売、および店舗運営業務をお任せします。 ◎エアウィーヴ製品のカウンセリング、販売「腰痛軽減のために寝具の買い替えを検討中」などお客様のライフスタイルや睡眠の悩みに寄り添いながら最適な寝具の提案を担当いただきます ◎付帯業務(日報、売上入力、発注、在庫管理、棚卸し、金銭管理、
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まいばすけっと(株)
■当社店舗のマネジメント業務を担当頂きます。約半年間の店舗でのOJT/月2回の集合研修を実施。1店舗のマネジメントからお任せしエリアMGR/ゾーンMGRなどのご活躍を期待(希望に応じ管理部門も有)します。 ■1店舗(2店舗)の店長 店舗スタッフの管理(シフト作成や教育)、商品の適正在庫維持、問題解決の手法(観察・分析・判断)を用いて営業利益高
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Michael Kors Japan(同)
華やかさとスポーティさがあり、海外のセレブも愛用している『MICHAEL KORS』の商品は海外セレブも愛用☆シーズンごとにユニフォームを貸与しており、ブランドのファッションを楽しみながら接客ができます! セールスアソシエイト(販売スタッフ)の方には、以下の業務をお任せします。 <業務内容> ■売上管理■接客販売■顧客管理■スタッフ育成■モー
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では商
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(株)レインズインターナショナル
当社が運営する「牛角」または「温野菜」において、店舗業務をお任せします。はじめは店長候補として、店長サポートのもと、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【具体的には】ホール業務・接客・会計、食材仕込、キッチン業務などの運営業務、集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成などの管理業務を順次お任せします。 【業界大手
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(株)レインズインターナショナル
当社が運営する「牛角」または「温野菜」において、店舗業務をお任せします。はじめは店長候補として、店長サポートのもと、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【具体的には】ホール業務・接客・会計、食材仕込、キッチン業務などの運営業務、集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成などの管理業務を順次お任せします。 【業界大手
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(株)レインズインターナショナル
当社が運営する「牛角」または「温野菜」において、店舗業務をお任せします。はじめは店長候補として、店長サポートのもと、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【具体的には】ホール業務・接客・会計、食材仕込、キッチン業務などの運営業務、集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成などの管理業務を順次お任せします。 【業界大手
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