具体的な業務内容
【埼玉】総務◆年間休日125日／残業10h／理化学機器トップクラスシェア
【年間休日125日／残業10h／創業70年の老舗理化学機器メーカー】
■業務内容：
理化学機器業界でトップクラスのシェアを誇る当社において、拠点の総務業務をご担当いただきます。
■具体的には：
◎ストレスチェック、健康診断（特殊健康診断含）、産業医対応、労基報告
◎安全衛生委員会運営、職場巡視、作業環境測定
◎雇入、異動時の安全衛生教育
◎産業廃棄物処理（JWNET）、契約書管理
◎総務業務（請求書対応、小口現金管理、会計入力）
◎入退社準備、慶弔対応、修繕・備品管理
◎本社総務部と連携し、労務・採用業務も一部担当
■配属先情報：
埼玉事業所総務担当として配属し、本社総務部と連携し業務を遂行いただきます。
■ポジションの魅力：
・安全衛生管理の専門性を活かし、事業所運営の中核を担えます。
・本社総務業務にも関与し、キャリアの幅を広げられます。
・製造業を支える安定企業で長期的な就業が可能です。
・産業医や外部業者との連携で調整力を磨けます。
・社会的意義の高い安全衛生業務に携われます。
■当社について：
創業当時からお客様の要望にお応えする研究支援機器メーカーとして研究者の皆様に貢献してまいりました。研究機器への要望は様々なため、豊富なラインナップを揃え、高い技術でお応えすることで信頼を得ています。
■当社の強み・優位性：
当社は、研究支援機器を開発から製品化まで一貫して提供しています。
「開発」：時代や市場、顧客のニーズを的確に捉え、新しい発想で製品を開発します。
「生産」：最新の生産技術を駆使し、長く安心してお使いいただける高品質な製品を生産します。
「営業」：現場のニーズを素早く把握し、お客様の声に応える力を持つ営業活動を行います。
「サービス」：修理履歴をもとに、導入後のお困りごとに迅速かつ的確に対応します。
1955年の創立以来、蓄積してきた豊富なノウハウを活かし、総合力でお客様をサポートすることが当社の強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
