• 株式会社不二工機

    【東京/EV車向け電子制御装置の設計開発】月平均残業20H程/自動制御機器パイオニア【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/EV車向け電子制御装置の設計開発】月平均残業20H程/自動制御機器パイオニア【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/12/23
    • 掲載終了予定日:2025/03/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/EV車向け電子制御装置の設計開発】月平均残業20H程/自動制御機器パイオニア

    【自動車・家電の空調分野で、世界トップクラスシェアの独立系パーツメーカー/家電分野 世界シェア27%・自動車分野 世界シェア60%】

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ご入社後は当社の技術本部に配属後、EV車(電気自動車)の電子制御装置の設計業務をお任せいたします。仕様検討から設計、試作、評価までを一貫し、チームを組んで業務を進めますので、上流工程から業務に携わっていただけます。業務詳細は以下の通りです。

    ■業務詳細:
    ・顧客要求に即した仕様作成、設計、図面作成
    ・開発品の試作、評価
    ・コストダウン、用途拡大等のVA・VE検討

    ■働き方:
    完全週休2日制(土曜・日曜)
    年間休日121日(2024年度)
    月平均残業20時間程
    特別積立休暇:2年前の有給休暇残を35日を限度に積み立て、病気・怪我・介護等の際に利用可能
    特別休暇(ワクチン接種等)
    GW、夏季、年末年始休暇(各9日程度/カレンダーによる)
    ※祝日は原則勤務となりますが、GW、夏季、年末年始休暇が長めになっています。

    ■福利厚生:
    住宅手当:単身者16,600円、世帯主22,100円
    家族手当:配偶者18,800円、子7,900円/人
    賞与年2回(2023年度実績4.83ヶ月)
    昇給年1回
    通勤手当(月50,000円まで)
    社会保険完備
    退職金制度
    健保保養所
    財形貯蓄制度
    定年60歳(65歳まで再雇用制度あり)
    通信教育費補助制度(最大70%会社負担

    ■当社について:
    1949年の創業の自動車、家電空調制御器の専業メーカーです。当社は空調、冷却、冷凍技術に強みを持ち、エアコン等に必要不可欠な膨張弁、電動弁、電磁弁等を開発しています。独自技術とグローバル(世界8カ国)生産/販売網展開により、自動車分野で60%、ルームエアコンで27%の世界トップシェアを誇ります。車載分野での高い品質且つ長年の実績と、今後のEV車拡大による技術革新により商機を迎えており、引き続きも業績は拡大傾向です。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・機械/電気系のバックグラウンドをお持ちの方
      (大学における機械・電機系専攻、もしくはそれに相当する知識・経験のある方)
      ・設計業務経験をお持ちの方(目安5年程度)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都世田谷区等々力7-17-24
      勤務地最寄駅:東急東横・大井町線/自由が丘駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      将来的にはキャリアアップのため、本社および国内外の拠点・関連会社への転勤の可能性がございます。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:50分(0:00〜0:00)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):321,100円〜396,300円

      <月給>
      321,100円〜396,300円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記はあくまで目安です。経験・能力・前職給与等を考慮して条件は個別に提示します。
      ※別途残業代支給
      ■賞与等:昇給年1回、賞与2回(203度実績4.83ヶ月分ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      ■土・日(同社カレンダーに準ずる)
      ■有給休暇:入社3ヶ月経過後10日〜最大20日
      ■慶弔休暇、夏期休暇(9〜10連休)、年末年始(8〜10連休)、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:一定額(実費最大50,000円まで)支給有
      家族手当:配偶者18,800円、子7,900円/人
      住宅手当:単身者16,600円、世帯主22,100円
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり:65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■教育研修:階層別研修(新入社員から4段階あり)、技術教育(3段階)、営業教育、各種IT教育、英会話・自己啓発支援制度あり
      ■通信教育費補助制度(最大70%会社負担)

      <その他補足>
      ■健保保養所、財形貯蓄制度、リゾートクラブ、制服貸与(技術職のみ)
      ■半日半休制度:半日分割で有給取得可
      ■特別積立休暇:2年前の有給休暇残を35日を限度に積み立て、病気・怪我・介護等の際に利用可 等
      ■特別休暇(ワクチン接種等)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も雇用条件に差異はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社不二工機
      設立 1949年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      冷凍・空調機器の心臓部ともいえる、「自動制御機器」の開発・製造を行っています。カーエアコンやルームエアコン、コールドチェーン(業務用冷蔵・冷凍)分野で事業展開をしています。
      資本金 298百万円
      売上高 【売上高】45,804百万円
      従業員数 600名
      本社所在地 〒1580082
      東京都世田谷区等々力7-17-24
      URL http://www.fujikoki.co.jp/
    • 応募方法