• 株式会社大屋

    ドラッグストアmacの店舗運営スタッフ/福利厚生 働き方

    【高知】店舗運営スタッフ ※総合職

    ドラッグストアmacの店舗運営スタッフ/福利厚生 働き方

    株式会社大屋
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/14

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    ドラッグストアmacの店舗運営全般、レジ、接客、商品の補充、清掃、数値管理、人材管理など。毎月月末に翌月の指示書が出るので、指示書に従って商品の入れ替えや品出しをしていただきます。

    【職務詳細】
    店舗運営スタッフとして、レジや接客、商品補充や陳列、
     清掃、開店の準備等の基本業務を担当します。
    店舗運営の一連を把握した後、自身の発想を取り入れた品揃えや陳列、
     POP作り等、様々な工夫・改善にも取り組んでいただけます。
    研修制度も充実していますので、異業種出身(ドラッグストアや
     小売業が未経験)の方でも安心して仕事を学べます。

    【職場の雰囲気】
    横のつながりが強く、スタッフ同士が助け合いながら働いています!「先輩やメンバーに恵まれた!」というスタッフも多いです!

    転勤について
    四国4県内の店舗へ転勤が発生いたします。
    転居が必要な場合は社宅手当(1万円/月)を支給いたします。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・登録販売者の資格

    【尚可】
    ・ドラッグストアでの就業経験

    小売業に限らず、サービス・外食・アミューズメント業界の出身者も
    多数活躍しています。
    ドラッグストアで働いたことがある方や登録販売者の資格を
    お持ちの方は、即戦力として特に歓迎させていただきます!
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      サービス、販売系 > 販売、売場担当
      勤務地
      雇入れ直後
      配属店舗により異なる
      配属店舗により異なる

      変更の範囲
      本社及び全国の事業場、支社、営業所
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 312万円 ~ 400万円

      年収:312万~400万程度
      月給制:月額210000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(7月、12月)前年度実績:3ヶ月
      昇給:年1回(5月)
      勤務時間
      08:00〜00:00
      8時00分~0時00分(シフト制)
      試用期間 3ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3ヶ月)
      休日休暇
      【年間休日108日】(シフト制)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日※年間5日以上は取得していただきます。)
      待遇・福利厚生
      通勤手当(上限1万5千円まで)、産休・育休、社宅補助(1万円/月)、引っ越し代負担(引っ越しが必要な場合)、職務手当(3万5千~4万円)
      喫煙情報:配属先により異なる
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      サービス・特徴
      特徴
      「自分たちの働く職場は自分たちで良くする」精神!
      従業員全員で働きやすい職場を創っています!出来る出来ないではなく、まずは声を上げることからスタートします!!

      ※従業員の声から生まれた制度※
      パパママ会・社員買物割引制度・インフルエンザワクチン補助・自社エステ脱毛回数券(無料体験もあり)・自社マツエク回数券(無料体験もあり)・自社お弁当無料(会議・研修時)

    エージェント情報

    全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
    転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
    転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
    ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

    <ワークポートの特徴>
    47都道府県に面談拠点を設置
    全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
    ※オンライン、電話での面談も可能です。

    転職のプロによるきめ細やかなサポート
    転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

    ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
    この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
    ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
    ※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

    137,000件以上(※2)の求人を保有
    大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

    <ご注意>
    ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
    ※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
    社名 株式会社ワークポート