具体的な業務内容
【神戸】パワートレイン制御ECUソフトウェア開発◆C言語活かして活躍！◆リモート可/残業月平均20H
〜カーボンニュートラルな世界の実現に大きく貢献できるやりがいあるポジション〜
■ポジション概要
ハイブリッド（HV）車両制御およびガソリンエンジン制御用のソフト開発業務をご担当いただきます。
■業務内容：
自動車のガソリンエンジン車両用制御ECUのソフトウェア開発もしくはハイブリッド（HV）車両用制御ECUのソフトウェア開発をご担当いただきます。
※開発製品：エンジンECU（車室内搭載、エンコパ搭載）、HV-CU、EV-ECU、FCHV‐ECU
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
（1）ソフトウェア設計・評価 ※実装ソフト開発
当社顧客である車両メーカー様のニーズに沿ったソフトウェアを設計し、評価実施
（2）プロジェクトマネージメント
当該プロジェクトにおける社内推進主担当となります。
（入社時は当面リーダー指示の下推進。保有スキル／スキルアップ進度により逐次リーダー業務を推進）
※これまでの経験やスキルから上記業務の中で適性のあるポジションをお任せします。
＜PJT規模、PJT事例＞
・事例：日本を代表する自動車メーカー向けECU開発。開発製品はトヨタ社以外の各社メーカーにも搭載されています。
・規模：全体の開発規模は社内外含め522人程度（内、正社員は196名程）機能単位で開発チームを分けており、各チームの人員は10〜15名程度
＜環境開発）言語、OS、フレームワーク、データベース）＞
・言語：C言語
・OS：Linux
・開発ツール：Jira、Confluence
■職場の雰囲気：
出社時は、フリーアドレス席としており、同僚とのコミュニケーションはもちろん、上司との距離も近い為、分からないことや困りごとがあればすぐに確認できる環境です。
また、1on1ミーティングを積極的に取り入れており、お互いを尊重しながらオープンなマインドでコミュニケーションを行い、みんなで困り事を解決する協力的な職場です。
■配属部署：
電子・電動化事業本部 パワートレインソフト技術部 第一技術室 第四技術課への配属を予定しております。
配属課は顧客メーカー別に分かれており、40代のリーダー以下、20〜30代まで様々な年代の社員がコミュニケーションを取りやすい雰囲気の元、活躍しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
