具体的な業務内容
【栃木・小山】製造管理 ※EV向け電池・充電制御ECUの生産ライン/年休127日
〜「デンソー×トヨタ×富士通」の3社を主要株主に持つ大手自動車部品メーカー!/2024年から立ち上がった組織!/夜勤なし&リモート相談可〜
■採用背景:
EVやハイブリッド車の急激な拡大に伴い、電池、充電機能を制御するECUの需要が増加しております。その一方で、今までECUは当社の中津川製作所にて生産していたものの、新規ラインを立ち上げるにあたってのスペースがない状況。
そこで、新製品の新しいラインを構築するために、2024年4月に新しく小山にて「パワエレ製造準備室」を組成。2025年5月に量産化を目指し、組織拡大していくための増員になります。
■業務内容:
当社の製品はトヨタ社を中心に世界中の完成車に搭載されております。その中でEV車やハイブリッド車に搭載される電池や充電機能を制御するECUの製造ラインにおける製造管理業務をお任せします。
2025年に量産予定になるため、入社後は製造現場の職長や班長が使う管理ツールの準備や安全管理や点検表などのマニュアル作成をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:以下、量産後がメインになり、入社後は現場の管理ツールやマニュアル作成がメインになります。
(1)職長、班長はじめ現場の管理監督者の管理
(2)日々の生産状況の把握と上位報告
∟生産性指標の集計と見える化の実施
∟現場の問題の吸い上げと一次解析
(3)現場での不具合、事故発生字の初動対応と関係者の招集
(4)生産性改善活動の実施
(5)製造部内の各審議、会議体の資料作成及び、報告等
■組織構成:
パワエレ製造準備室への配属となります。新製品の立ち上げに伴い、2024年4月に組成し現在室長含め6名体制になります。
ECUは中津川で製造しているため、中津川で就業していた精鋭を集め、新製品の量産に向けて、設計や生産技術、製造、品質管理などを1名ずつ配属しております。
今後も増産を見込んでおり、将来的には60名程度の規模まで拡大させる予定で、今後拡大していく組織の初期メンバーとしてジョインしていただきます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成