【岡山市】プラント施工管理※国内シェア80%の醸造機械メーカー／年休120日／転勤なし／福利厚生【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・プラントまたは産業機械に関する実務経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・機械器具設置工事監理技術者
・管工事施工管理技士

正社員

＜勤務地補足＞
変更の範囲：無

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜16:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20〜30時間　★毎週木曜：ノー残業デー

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜355,200円

＜月給＞
280,000円〜355,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収詳細は、経験・スキルを考慮の上決定します。
※年収については、月20時間残業した場合の残業代を含めた金額です。（月給・基本給には含めておりません。）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※2023年度実績合計4.7ヵ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土曜、日曜、祝日（年に数回、祝日のある週に土曜出社する場合あり）
■年末年始、GW
■リフレッシュ休暇（3日）、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇、看護休暇 等


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：30,000円を上限に支給
家族手当：配偶者7,000円、子1人4,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上の方を対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：製造部門での研修後、配属。
資格補助：資格取得にあたっては、受験料、教材費、交通費など手厚いサポート。
合格者には、資格に応じた報奨金を支給。


＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■慶弔見舞金制度
■資格報奨金制度
■奨学金返還支援制度（入社後最長6年間　上限15,000円／月）
■社員食堂（1食350円程度）
■社員旅行、社員感謝イベントなど社内行事多数）
■産前産後・育児休業制度あり（女性の取得率100％）
■時短勤務制度あり
■看護休暇制度あり
■介護休業・介護休暇制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。