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3.5
レポート数 42

古野電気株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)

労働時間の満足度
3.5
仕事のやりがい
3.2
ストレス度の低さ
3.4
休日数の満足度
4.2
給与の満足度
2.9
ホワイト度
3.8
総合評価
3.5
平均年収
509万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
568
30代
552
40代
862
月の残業時間
平均16.7時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均57%

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古野電気株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:13人)

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 529万円
技術(研究開発) 532万円
事務(財務・会計・経理) 349万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 438万円
30代 588万円
40代 777万円
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 430万円
30代 429万円
40代 777万円
50代 -
事務(財務・会計・経理) 20代 349万円
30代 -
40代 -
50代 -

古野電気株式会社おすすめの年収・給与明細

古野電気株式会社転職・中途採用面接

  • 30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:舶用機器事業部
    • 職種:代理店営業
    • 2022年度
    選考期間:1ヶ月
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:社長、部長、管理部門

    魚は好きですか

    魚は大好きです。
    ただうまく捌けないので、経験を重ね、営業所でいちばん捌ける人材になれるよう修行します。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    履歴書、職務経歴書を人事へ提出し、人事担当者とWEB面談。その中で志望理由や経歴などを確認された。その後、正式な面接となり、まずは一次面接となる。人事担当以外に人事課長、募集ポストの所属長、支店長さらに部門長がいた。最終面接は本社で行われる、社長の他、関連役員数名同席していた。その日に採用連絡をもらう。最終面接の交通費は実費支給された。

    投稿日: (記事番号:919583
  • 20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:開発
    • 職種:システムエンジニア
    • 2019年度
    選考期間:1週間
    応募
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官:役員

    10年後の自分

    リーダークラスとなってチームをまとめていきます。技術の自信はあるので後輩達ができたら教育も行っていると思います。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    この会社の特徴をある程度答えれるようにしたらいいと思います。あとは、直近のホームページや新聞記事などを見て会社の方向性を答えれたらいいのではないかと思います。自分の熱意や会社愛はしっかりと伝えたほうがいいです。

    投稿日: (記事番号:888353

古野電気株式会社業績情報

売上高
821億円
営業利益
48億円
経常利益
51億円
平均年収
612万円
従業員数
2,957人(連結)
平均年齢
44.30歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)

古野電気株式会社会社概要

企業名
古野電気株式会社
英名
Furuno Electric Co., Ltd
企業HP
https://www.furuno.co.jp/
住所
兵庫県西宮市芦原町9番52号
業界
精密機器
代表者
古野幸男
設立年月
1951年05月
上場区分
東証1部
上場年
1982年
証券コード
6814
決算月
2月
データ提供元:FUMA