具体的な業務内容
【自社勤務/社内システム】業務アプリSE ※リモート可/平均残業20h/年収600万〜/プライム上場
●中古車買取台数No.1・販売台数もトップクラスの企業
●中古車買取のパイオニア・「ガリバー」を全国に約500店舗展開
●SIerからの転向可・先輩社員のフォロー体制充実
●原則リモート（出社は週1回程度、平均残業時間も20h程度）
●社員の育成や評価制度にも力を入れており、Great Place to Work Institute Japan主催ランキング「働きがいのある会社（従業員1000名以上部門）」に7年連続選出。
●「業界イメージを変えていく」という想いをもって起業され、社宅制度や育休制度など、社員への福利厚生なども充実しております。
●ビジネスとITを一体化してプロジェクトを検討する取り組みを推進しており、事例としてオンラインで予約が完結する定額クルマ乗り放題サービスの「NOREL」、個人間の中古車売買を仲介するC to Cのプラットフォームである「ガリバーフリマ」等があります。
さらに、最新AI技術でのAI査定（査定のAI化）の活用や会社ホームページのEC化、OMO化を開始しています。
■職務詳細：
・スクラムプロセスの円滑な進行を支援し、プロダクトオーナーと開発チームがプロジェクトを円滑に進めるためのサポートを担っていただきます。
・スクラム体制の構築、プロダクトオーナー、開発チーム、ステークホルダーへのトレーニング、スプリント内での課題発見、解決支援、ファシリテーションをご担当いただきます。
■職務の役割：
“社内システムの改革”
基幹システムのDXを実現するための刷新をスラクラチームにて、アジャイルに開発していけるIT担当メンバーを募集しています。
■職務の魅力：
・0から目標実現するためのScrumチームを構築していくことができる
フルスタックなエンジニア開発、構築経験（1から10までシステム全体の計画、設計、構築、運用を経験できる）
■以下のような想いをお持ちの方は当社でご活躍いただけます：
・広く深く知識を蓄え、既成概念にとらわれず、物事の本質を追求できる方
・個ではなく、チームで成果をあげるチームを構築し、マネージメントをしたい方
・向上心があり、新しい技術や幅広い技術への取り組める方
・変化に柔軟に対応出来る方
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
