具体的な業務内容
【在宅勤務可】採用マーケティング担当◆求人メディアの運用管理、企画立案/
□■中古車買取のパイオニア・「ガリバー」ブランドを中心として、日本全国に約500店舗展開／先を見据えた採用ブランドを自ら構築できる／挑戦が歓迎される社風／出社とリモートワークのハイブリット型勤務■□
■業務概要：
・当社において採用求人（職種）が多数存在しております。そこで今期より入り口である応募獲得に向けて、ペイドメディア（求人ナビ、indeed、Web広告など）における運用管理と企画立案を主としてご担当いただきます。
・また先を見据えた採用ブランド構築に向けての活動も併せて行っていただきます。
■具体的な業務：
（1）ペイドメディア（求人ナビ、indeed、Web広告など）の運営管理
・流入経路別の候補者の実績管理、データ分析
・入社後の実績と経路の関連性の分析など
（2）各流入経路における課題抽出と施策立案
・ABテストの実施など
（3）採用サイトの制作、運用
・改修予定のためディレクションなど
・進行管理、ライター管理や育成、記事構成など
（4）求職者CXの創造
・採用コンテンツ制作（動画、ブログなど）
■配属組織について：
これまで採用担当が併用で行ってきた領域を分担し、今期としては下記を目的として設立した部門になります。
・流入経路の最大パフォーマンス化
・自社集約力を上げていくブランド形成
■当社の特徴：
・当社は1994年に株式会社ガリバーインターナショナルとして自動車の買取、販売 を行うために創立され、2016年に「株式会社IDOM」に社名変更しました。現在は買取や販売事業だけでなく、自動車をサービスとして提供するCaaS（Car as a Service）領域における新規事業や新規サービスも積極的に展開しています。
・オンラインで予約が完結する定額クルマ乗り放題サービスの「NOREL」、個人間の中古車売買を仲介するC to Cのプラットフォームである「ガリバーフリマ」等を展開しています。
●弊社は1994年の創業当初のインターネット黎明期から、中古車ビジネスをシステムを使って汎用化することを主軸にビジネスを行ってきました。
●今後はさらなる発展の為店舗で利用している中古車の査定・買取・販売・付帯のシステムの刷新を検討しております。
チーム／組織構成
