【大阪本社】人事労務(人事給与システムの運用/改善)※東証プライム市場上場【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかを有する方
・事業会社での人事給与システム(人事・給与・就業のうち少なくとも2つ以上)の導入または運用・改善の経験をお持ちの方
・事業会社での人事労務諸制度の運用の経験(3〜5年以上)をお持ちの方

※歓迎要件は、職務内容欄に記載

正社員

＜転勤＞
当面なし
■将来的な転勤の可能性はあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（11:50〜12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:59

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

＜予定年収＞
450万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜500,000円

＜月給＞
280,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験を考慮の上決定致します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始、五月連休、有給休暇、慶弔休暇、その他
【有給について】1か月後に2日、3か月後に4日、6か月後に12日 最高付与日数20日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円迄支給
家族手当：月9,000円〜27,000円支給
住宅手当：月13,000円〜35,000円支給
寮社宅：福利厚生欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上、確定拠出年金制度(401k)

＜定年＞
60歳
再雇用制度：有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修プログラムによる、多方面での学習援助
■「階層別研修」「職能別研修」「通信教育」などの各種研修

＜その他補足＞
■独身寮（個人負担額／月額約5,000円〜15,000円）、社宅（個人負担額／月額約15,000円〜30,000円）
※上記独身寮、社宅が満室の場合には、家賃の一部に対する補助手当を支給します。（条件有、当社規定による）
■財形貯蓄制度、従業員持ち株会
■就労環境や福利厚生には設立以来力を入れており、その結果平均勤続年数19.8年という実績を残しています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月
入社後20日程度
試用期間の労働条件の変更：無