【東京】法務(エキスパート) 残業代別途支給有/〜直接取引9割/グロース上場企業【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
コミュニケーションスキルをお持ちでどちらかのご経験をお持ちの方
・事業会社での法務経験5年以上
・法律事務所での勤務経験5年以上（企業法務領域経験必須）

■歓迎条件
・司法試験・司法書士試験等有資格者

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞
■フレックスタイム制度（標準労働時間8Ｈ）■平均残業時間30Ｈ／繁忙期(イベント前等)は超過可能性有

＜予定年収＞
730万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制
※管理監督職相当での採用を想定しており、時間外労働・休日労働手当の支給はありません。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：550,000円〜844,000円

＜月給＞
550,000円〜844,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
【昇給・賞与】
昇給：年2回
業績賞与：年1回(3月) インセンティブ：年1回(3月)
※業績賞与、インセンティブのどちらも会社業績に連動して支給額を決定し、成果に応じて分配します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■1 日あたりの片道の上限金額は1,500 円
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員オンボーディングプラン
■キャリアチャレンジ制度(社内公募制)
■セルフキャリアレポート(自己申告制度)
■メンター制度
■マネジメント・リーダーシップ研修
■外部研修参加補助


＜その他補足＞

通勤手当, 各種社会保険、産前産後・育児・介護休業制度、育児・介護における時短勤務、リモートワーク(在宅勤務)、株式給付信託制度、
従業員持株会、確定拠出年金制度、永年勤続表彰金、慶弔見舞金、社内提案制度、表彰制度、部署懇親会費補助制度、副業制度、服装自由
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。