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総合評価 3.1 /5.0 レポート数 102 件

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阪和興業株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
3.1
平均年収
598万円
世代別
最高年収
20代
896万
30代
1146万
40代
--万
月の残業時間
平均35.0時間
月の休日出勤
平均0.1日
有休消化率
平均51%

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阪和興業株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：42人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 610万円
    人事・総務・法務 560万円
    職種 平均年収
    事務（財務・会計・経理） 432万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 491万円 856万円 - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 510万円
    30代 897万円
    40代 -
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 560万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    事務（財務・会計・経理） 20代 420万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

阪和興業株式会社おすすめの年収・給与明細

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阪和興業株式会社転職・中途採用面接

  • [阪和興業株式会社]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：販売促進
    • 2010年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    3次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員）

    転職理由について深く突っ込まれ、あわててしまった。

    ・商社にむいていると思うか？
    　むいていると思う。
    ・なぜ内なのうか？
    　専門性を持った商社だから
    ・不満がないのになぜ転職？
    　自分で作り上げていく仕事がしたいから

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    書類選考ー一次面接（人事）ーWEBテストー２次面接（現場担当）ー３次面接（役員）の流れでした。
    面接は、すべて圧迫気味だったような？！わざとらしくネチネチ聞いてきます。緊張していなければ大丈夫かと思います。

    投稿日:（記事番号:88512）

  • [阪和興業株式会社]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：鋼板部
    • 職種：カウンターセールス
    • 2010年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    いわゆるマニュアルに沿った面接ではないが… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:186924）
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阪和興業株式会社業績情報

売上高
20,746億円
営業利益
289億円
経常利益
234億円
平均年収
829万円
従業員数
4,080人（連結）
平均年齢
37.10歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2019年10月）

阪和興業株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られる阪和興業株式会社の年収・評判・面接体験

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