• 株式会社日立ハイテクソリューションズ

    【日立G】【埼玉・上里町】法人営業(鉄道検測装置)※鉄道好きな方活躍/OJT制度あり/第二新卒歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

    【日立G】【埼玉・上里町】法人営業(鉄道検測装置)※鉄道好きな方活躍/OJT制度あり/第二新卒歓迎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/04/05
    • 掲載終了予定日:2024/06/30

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【日立G】【埼玉・上里町】法人営業(鉄道検測装置)※鉄道好きな方活躍/OJT制度あり/第二新卒歓迎

    〜鉄道好きの方歓迎・入社後OJT制度あり、製品知識学ぶ機会あり/マイカー通勤可・群馬からも通える/勤続年数22年と長期就業環境あり/土日祝休み・年間休日125日ワークライフバランス◎/日立グループ「メーカー機能」と「商社機能」が融合した「モノづくり&技術専門商社」〜

    ■業務内容
    当社営業担当して下記業務ご担当頂きます。
    ・鉄道事業者との打合せ、議事録記載・まとめおよび業務報告
    ・見積作成、契約書纏め、請求書送付などの受発注管理
    ・顧客要求事項の整理およびエンジニアとのコミュニケーション
    ・鉄道事業者への製品提案

    ■対応案件事例
    ・東海旅客鉄道様/西日本旅客鉄道様:新幹線電気軌道総合試験車T4/T5(愛称:ドクターイエロー)
    ・東日本旅客鉄道様:新幹線用高速運転試験電車(ALFA-X)、新幹線電気軌道総合試験車(East-i)、線路設備モニタリング、建築限界測定

    ■製品に関して
    鉄道検測装置は顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠く事の出来ない役割を担っています。「軌道検測装置」は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、また「架線検測装置」は車輛を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定する事により、架線の切断を未然に防止するために用いられ、いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しています。現在ではこれら検測装置を営業車にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。

    ■就業環境:
    ・入社後スタートアップ教育終了後OJTなどを通じて、担当業務に関連する知識等を学んで頂きます。まずは工場内にて製品知識、業務習得と併せ、先輩社員に帯同し現場での作業を経験して頂くことも予定しています。製品知識および業務の習得状況を見定めつつ営業担当者として製品拡販を進めて頂きます。専門的な知識や手法を学びたい場合は日立グループ内外の教育機関にてご自身のスキルアップを行っていただく事も可能です。
    ・担当業務においては、上長含め2〜3名のグループで進行案件の管理を行います(取扱案件数は、月平均15件程度)

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/05 掲載終了予定日:2024/06/30
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件
      ・理工系学科出身の営業職経験

      ■歓迎要件
      ・受注から製品出荷まで幅広い業務となるため営業経験もしくは発注業務経験のある方
      ・鉄道が好きな方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県

      <勤務地詳細>
      埼玉事業所
      住所:埼玉県児玉郡上里町嘉美1600番地
      勤務地最寄駅:上越新幹線線/本庄早稲田駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分(12:00〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:00

      給与

      <予定年収>
      410万円〜716万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):246,500円〜430,000円

      <月給>
      246,500円〜430,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与条件は経験・適性等を総合的に勘案して決定致します。
      ■月額(基本給)には、ライフ・ワークスタイルサポート手当5,000円/月を含む
      ■給与改定:年1回
      ■賞与1回あたり:500,000円~1,000,000円
      ※賞与年2回(6月、12月)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇2日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      特別休日2日、年休一斉行使7日、年次有給休暇(24日/年度、毎年4月1日付付与)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇(最大3年)、介護休暇、アニバーサリー休暇、配偶者転勤休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:条件有
      寮社宅:独身寮、社宅完備(条件有)
      社会保険:各種社会保険、日立健康保険組合
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      65歳迄の雇用延長あり

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      【研修・教育】
      ◆入社後、育成担当者によるOJTをベースに業務に習熟いただきます。
      ◆担当案件に必要な技術教育等については社内外の研修等を受講いただきます。

      <その他補足>
      通勤手当、時間外勤務手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当、扶養手当、寮・社宅・住宅手当制度、育児・介護休暇、育児・仕事両立支援金、企業年金、フレックスタイム制度、配偶者転勤休暇制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス、財形貯蓄制度ほか
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社日立ハイテクソリューションズ
      設立 1987年10月
      事業内容
      ■会社概要:
      当社は、センシング【計測・検査・検測技術】とコントロール【制御・運用技術】の組み合わせによるトータルシームレスソリューションをご提案・提供しています。
      資本金 400百万円
      従業員数 584名
      本社所在地 〒1056412
      東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー
      URL https://www.hitachi-hightech.com/hsl/
    • 応募方法