• PayPay銀行株式会社

    【在宅可】社内SE(サイバーセキュリティ・CSIRT)◆フレックス/服装自由/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    【在宅可】社内SE(サイバーセキュリティ・CSIRT)◆フレックス/服装自由/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/09/04
    • 掲載終了予定日:2025/11/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【在宅可】社内SE(サイバーセキュリティ・CSIRT)◆フレックス/服装自由/転勤なし

    ●エンジニア経験を活かしてセキュリティに挑戦したい方歓迎/CSIRTチームにてサイバーセキュリティ領域の技術対策と組織的対策(システムリスク評価、規程改訂、演習・訓練等)を幅広く経験できる機会があります
    ●転勤無/リモートワーク/フレックスタイム/土日祝休/服装自由

    配属先組織は、サイバーセキュリティ対策、システムリスク評価に主軸を置いた部署です。
    お客さま向けのインターネットバンキングシステム(Web、スマホ、Fintech)、業務効率化案件(DX)、社内システム・各種サービス利用の等のセキュリティ確保をするため、開発部署・ユーザー部署とともにリスク低減策の推進(各部署の指導・支援含む)を行います。

    ■業務詳細
    サイバーセキュリティ対策、およびシステムリスク評価に関する業務全般を担当していただきます。

    ・サイバーセキュリティ対策強化の企画立案、プロジェクト推進
    ・セキュリティ対策ツール(Splunk、SWG等)を用いたログ分析、改善等の運用
    ・インシデント対応演習/訓練の企画立案、実施(標的型攻撃メール対応、インシデント対応訓練等)
    ・システムリスク評価(クラウドサービス利用前、要件定義時、年次の定期評価等)
    ・アタックテストの計画推進(年次や案件別の脆弱性診断等 ※診断はセキュリティベンダが実施)
    ・CSIRT事務局メンバーとして、ログ調査やインシデントハンドリング等の対応
    ※入社後は、複数メンバーによるOJT形式でフォローいたします。また、スキル向上のために、社外研修やセミナー等にも積極的にご参加いただける機会を設けています。

    ■働き方
    ・残業:月20〜30時間程度です
    ・リモート:週1〜2回のリモート
    ・フレックス:個々人の裁量で8:40頃に出社する方もコアタイムの10時近くに出社する方もいます(10時〜15時のコアタイム)

    ■組織魅力
    IT統括部長は長らくシステムリスク・セキュリティのキャリアを積んでおり、セキュリティ関連のイベントでの登壇や、金融機関全体のセキュリティレベル向上などにも取り組んでおられる第一人者です。本ポジションは部長とも近い距離で業務ができるため、難解で幅が広いと思われがちなセキュリティ分野においても、ご自身の知識やスキルレベルを正確に把握し、自信を持ったスキルアップが可能です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必要条件:サイバーセキュリティに関する業務経験をお持ちの方

      ■歓迎条件
      ・システムリスク評価(評価される側含む)やセキュリティ対策の検討、各種セキュリティ基準の整備など、何かしらのセキュリティ対策の推進に関わったことのある方
      ・情報処理安全確保支援士やCISSPの資格取得、それに準ずる資格をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      【2025最新】本社
      住所:新宿区四谷1-6-1 四谷タワー
      勤務地最寄駅:JR各線/四ツ谷駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      転勤は基本的にありません。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート)

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:40〜17:10

      <その他就業時間補足>
      ■時差出勤可能 ■在宅勤務可能

      給与

      <予定年収>
      560万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜550,000円

      <月給>
      300,000円〜550,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■前職、経験、年齢等を考慮のうえ当社規定により決定します。
      ※上記年収は賞与・想定の残業代を含んだ金額です。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■介護休暇 ■土・日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、看護休暇、勤続休暇(勤続10、15、20、25年ごと)
      ■有休休暇:初年度14日以内、2年目以降は20日間(うち5日間を毎年連続休暇として利用)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:特記事項なし
      社会保険:特記事項なし
      退職金制度:■退職一時金制度 ■401k制度

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT中心
      ■その他外部研修にも積極的に参加可能

      <その他補足>
      ■休業制度:産前産後休業、育児休業、介護休業
      ■健康管理:定期健康診断、人間ドック補助、歯科検診
      ■ベネフィット・ステーション:国内・海外提携の宿泊施設や、スポーツクラブ、子育て支援、健康・医療等あらゆる生活サービスの割引制度が利用可能
      ■その他:資格取得支援、部室内行事補助、サークル活動支援
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      ■特記事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      特記事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      PayPay銀行株式会社
      設立 2000年9月
      事業内容
      ■概要:PayPay銀行株式会社はインターネット・IT革命を背景として、消費者志向型の新たなインターネット金融サービス提供をビジネスモデルとした日本初のインターネット専業銀行です。
      資本金 72,210百万円
      売上高 【経常利益】1,020百万円
      従業員数 523名
      本社所在地 〒1600004
      東京都新宿区四谷1-6-1
      URL https://www.paypay-bank.co.jp/
    • 応募方法