株式会社ハニーズ の出世の評判・口コミ・社員評価
レポート数 72 件
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株式会社ハニーズ 出世の口コミ一覧
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース新卒採用者は仕事の能力より年数で出世することが多い。
上司の好き嫌いや公私混合で評価されることが多い。
実力主義ではない。実績出してる人も全く成果のない人も大して評価の差がない。
すべて上司のさじ加減。表向きは人間性重視らしい。
自分のいうことに対して忠実に守り、YESマンでいられる人の方が好まれる風潮。