【大阪】新卒採用担当者（企画や学校訪問・選考・内定者フォローなどを/年間休日126日◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・新卒採用の業務経験をお持ちの方

契約・嘱託社員

＜転勤＞
無
転勤は原則本人の希望を配慮します。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業平均残業時間：10〜15時間程度

＜予定年収＞
310万円〜432万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜320,000円

＜月給＞
230,000円〜320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮し決定
■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績3.0ヶ月分
■昇給：年1回（10月）※年2回の人事考課により、支給金額が確定します。
■その他手当：
役職手当・職務手当・資格取得手当（会社規定の資格を取得した場合／合格証明書提出要）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、
※飛び石になる平日は有給を取得して長期休暇にする場合も有るので定期的に3日以上の連続休暇有。


完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関利用の場合：全額支給
寮社宅：単身寮あり（会社規定による）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上対象

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（一部費用負担）
■外部研修制度（費用会社負担／規定あり）
■社内教育制度

＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■転居費一部負担（会社都合による移動の場合に限る）
■テレワーク体制あり
■退職金制度
■永年勤続表彰
■定期健康診断
■育児・託児支援制度
■産休育休取得実績あり
└男性の取得実績あり
└産休・育休の復帰率75％（過去3年間）
■時短勤務制度（現場復帰後10時〜16時で働く方も在籍）
■資格取得支援制度
■社内教育制度
■外部研修制度（費用会社負担）

＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用前提となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

契約の更新：無