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レポート数 3 件
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株式会社ナノコネクト総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- 480万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
480万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均50%
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株式会社ナノコネクト評判・口コミ・評価
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株式会社ナノコネクトの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
忙しい際は残業時間が多いですが法令による制限された時間は守ろうとしてます。リーダーから残業時間をモニターされ多い際は強制 ... 続きを読む
株式会社ナノコネクトおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 350,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 350,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計600,000円 0円 0円 600,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 480万円
- みなし残業制度:
- あり(25時間分)
- 月給350,000円の内訳
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基本給 350,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給350,000円の内訳として、基本給が350,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 600万円貰えないと満足できない。
- 年
株式会社ナノコネクト転職・中途採用面接
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理財務
- 職種:経理
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
部下が仕事に失敗したときにどういう対処をしますか
失敗した理由を確認して次回同じ失敗を起こさないような対策をとる、と答えたところ、「それでは同じ失敗を2回繰り返したときはどうしますか?」「3回繰り返したときはどうしますか?」としつこいぐらいに失敗したときの対応を聞いてきた。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ベンチャー企業で技術力があり株式上場を目指しているので応募した。面接は3回で採用担当者→担当部署の役員→社長という選考プロセスであった。上記の質問に加え「自分の長所短所をそれぞれ3つあげてください」という質問もあったので、自分自身について棚卸しをして考えをまとめたほうがいい。