具体的な業務内容
【横浜駅/いすゞ自動車G】法務総務担当★フレックス制／残業ほぼ無／福利厚生充実／社内風土改革等を期待
〜いすゞ自動車グループの中核企業／残業ほぼ無し・フレックス制度有・有給も取得しやすく働きやすさ◎／福利厚生充実／世界各国へ事業を展開する自動車部品メーカー〜
■業務概要：
当社の管理部門にて、総務・法務を中心とした業務をお任せします。将来的には管理部門を牽引する存在として活躍していただくことを期待しています。
■募集背景：
業務拡大をしている中で、当社の組織風土醸成、見直し等をお任せしたく本募集を行っております。
■具体的な業務内容：
【総務業務】
・オフィス環境整備
・安全管理
・会社会議運営 等
【法務業務】
・社内規定構築
・内部統制
・コンプライアンス
・リスク管理
・サステナビリティ 等
■入社後フォロー制度
幅広い仕事を担当できるため、出来る業務から少しずつお任せいたします。
■配属先情報：
管理部総務・CSRグループは6名（男性5名、女性1名）で構成されております。コンプラや契約書関連の管理、株主総会や決算業務・外部との連携、庶務業務と大まかに割り振りを決めており、各2名程度で業務を遂行しております。
■福利厚生面：
ライフイベントを大切にする社風で、手厚い福利厚生が魅力でございます。
・フレックスタイム制度有／残業ほぼなしい／転勤なし
・仕事と子育て／カフェテリアプラン制度／社員持株金奨励金補助制度／介護休暇制度等充実／育児休業復帰率100％
・未婚かつ単身で住む満32歳未満の方に一律3万円/月
■企業説明・魅力：
・いすゞグループの中核企業: トラック向け用品やサービス部品を企画開発し、いすゞ自動車販売店や架装メーカーに販売。いすゞ車両開発と同時に用品企画・開発を行い、市場におけるプレゼンスは高い
・グローバル展開: 海外ビジネスにも力を入れており、世界規模での成長を目指す
・エキスパート企業: 純正用品とサービス部品のエキスパートとして、社会変化やニーズに対応した商品を生み出し続けている
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
