具体的な業務内容
【千葉/市原市】知財(情報調査・IPランドスケープの活用)〜脱炭素など次世代事業へシフト中〜
〜創業100年を越えるプライム市場上場の大手石油元売会社/太陽光・風力・バイオマス・地熱発電、有機EL、リチウム固体電解質等幅広い事業を手掛けており、低炭素ソリューション事業へのシフトを推進しています〜
■業務内容
知的財産を中心とした情報調査・解析(IPランドスケープ)の推進
・事業部への事業判断材料(調査解析結果)の提供、及びIPランドエスケープを活用した戦略提案
・事業部や研究部門からの依頼に基づく特許調査業務(自社技術に関連する他社特許抽出)
・AI技術を代表とする新しい調査解析手法の導入とその活用
※出張が1〜2回/月 発生します。
■ミッション
全社及び事業レベルで、知財を活用した経営(知財経営)を実施し、企業価値を向上しています。
・事業における知財の創出・活用を推進し、知財経営を実践し、事業を成功に導く
・全社視点に立ち、経営に資する情報提供や経営指標による経営管理を行い、全社知財経営を推進する
■組織構成
知的財産部 約30名
情報解析課 約5名
※事業部内に知財担当を複数名配置しており、総勢約60名
■キャリアパス
・IPランドスケープを活用した新事業企画や事業経営に関与することが出来、将来的には経営部門や事業部、研究所での企画部門での活躍が期待されます。
■ポジティブアクションについて:
当社では女性活躍推進をD&I推進の重点施策の一つとして位置づけており、女性活躍を推進するためにポジティブアクションの募集を行います。
2023年には女性活躍推進企業として、「なでしこ銘柄」に選定しております。
制度と実績を下記参考に記載いたします。
・子の看護のための休暇利用者(23年度):257人(男性137人、女性120人)
・育児休業利用者(23年度):198人
・育児休業復職率(23年度):100%
・年次有給休暇取得日数実績(23年度):17.5日
・平均勤続年数(23年度3月末時点):18.0年
・出産時の特別有給休暇:出産時に5日間の特別有給休暇の付与
・育休・介護休業期間中の賃金・賞与の支給
→賃金:育児休業給付金とは別途に基準内賃金日額の10%を付与
→賞与:最大で基本給一か月分の支給
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成