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2.9
レポート数 26件
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株式会社アイル総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
2.6
仕事のやりがい
3.4
ストレス度の低さ
2.6
休日数の満足度
3.2
給与の満足度
3.1
ホワイト度
2.6
総合評価
2.9
平均年収
508万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
480万
30代
584万
40代
--万
月の残業時間
平均60.0時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均41%

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株式会社アイル年収・給与の統計データ（年収データ対象：4人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
技術(ソフトウェア関連） 535万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 470万円
30代 572万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
技術(ソフトウェア関連） 20代 -
30代 572万円
40代 -
50代 -

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株式会社アイル転職・中途採用面接

  • [株式会社アイル]
    20代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：IT事業
    • 職種：システムエンジニア
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長、役員、管理部門

    親の職業。

    そのまま答えました。数多く受けた面接で、親の職業を聞かれたのはここだけでした。
    会社員の父親には興味ナシで、自由業の母親に関しては、食いついていただきました。
    やはり、会社経営者のご子息などは有利なのかなと思いました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・応募しようと思った理由
    保守的な部分が全くない、風通しのいい社風。
    型破りな社長の生き様。

    ・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス。
    和やかすぎる面接なので、あまり素になってしまわないよう注意。
    人物重視がホンマもんの会社な気がする。

    投稿日: （記事番号:190536）

  • [株式会社アイル]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システムサポート本部
    • 職種：プログラマ
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    結果待ち

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、部長、現場の社員、管理部門

    1.あなたにとって「評価された」と感じることは？
    2.年上の部下が出来る事になると思われますが、抵抗は？
    　また、年上に対し間違いを指摘できる？
    3.具体的な将来像

    1.昇格・昇給、また簡単な所で一言「ありがとう」と言われた時
    2.問題無し。（元々年上ばかりの職場だった為。）
    3.5年後にはリーダークラス。10年後にはマネージャークラス。
    　数多く現場経験を積み、業界知識・技術を習得して、御社のお役に立ちたい。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ・応募理由
    　業務内容が前職と同じであり、新しい技術知識を覚えずに済む。
    　また、給与面がよかった。
    ・どのような面接準備？
    　面接の練習（質問事項を洗い出し、それに対して回答を用意）
    　面接の練習は必ず、２人で行う事。
    ・選考のプロセス
    　書類選考⇒１次面談⇒２次面談⇒最終面談⇒内定
    　１次面談は、人事部・システム部の部長クラス
    　２次面談は、現場リーダーと人事部

    投稿日: （記事番号:157142）

株式会社アイル業績情報

売上高
86億円
営業利益
4億円
経常利益
5億円
平均年収
533万円
従業員数
552人（連結）
平均年齢
31.90歳

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。（データ取得日：2018年04月）

株式会社アイル会社概要

企業名
株式会社アイル
英名
I'll, Inc.
企業HP
https://www.ill.co.jp/
住所
大阪府大阪市北区大深町３番１号
業界
情報・通信
代表者
岩本哲夫
設立年月
1991年02月
上場区分
東証プライム
上場年
2007年
証券コード
3854
決算月
7月
データ提供元：FUMA