具体的な業務内容
【石狩】インフラエンジニア〜データセンターの新規立ち上げ／AWS（クラウド）案件／平均残業7.3h／
データセンターの立ち上げ！クラウド・AWS案件／エンジニアが働きやすい会社／平均残業7.3ｈ/月／充実の研修／12月1日入社案件
■業務内容：
AWS（クラウド）の運用・保守をご担当いただきます
■案件について：
石狩市にて2025年7月から本格稼働開始予定のデータセンターでの業務となります。入社後1か月は当社での研修、2か月目からは案件先での研修を行い半年後に本格稼働開始予定となります。
■キャリアパス：
PL・PMを目指す道は勿論、スペシャリスト(技術を極める)、コンサルティングや首都圏の大型案件でスキルを磨き、将来的に地元にUターンできる制度（Exchange制度）、社内公募制度など、ご自身の志向性に合わせたキャリアパスが豊富にあります。
■キャリアパス具体例：
・運用監視業務約1年経験の方→3年でサーバー構築へ。年収200万円UP
・運用監視業務約1年経験の方→2年でAWS設計構築へ。年収315万円UP
上記はあくまで一例であり、当社では他にも様々なキャリアアップを実現した方がいます。やる気があれば、ご自身の望むキャリア進むことも可能です。そのための支援制度も整っております。
■組織構成：
札幌支店ではエンジニア約120名が在籍しており、中途の割合が9割で20〜 50代の幅広いキャリアの社員が活躍しています。
■研修制度：
資格取得の為の環境が充実しており、各種資料・E-learningを利用した自己啓発を推進しており、会社付与iphoneにてどこでも利用可能です。
■当社の魅力：
(1)エンジニアファーストな環境です。「人を育て、雇用を創る」を理念に7,000名以上のエンジニアを輩出してきた、実績と環境がございます。
(2)毎月1回社長の動画メッセージの発信。月1回の上長との１on１等、常に周りや本社と連携が取れる環境となっております
(3)エンジニアとしてのスキルを伸ばせます。ご本人の志向性・希望を元に営業と案件の方向性を決めております
(4)平均残業時間は、1か月あたり7.3時間。育児休暇取得率：女性100％、男性74％などワークライフバランスが整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
