• 株式会社イシダ

    【滋賀】品質保証(電気系) ※「はかりのイシダ」計量器における国内・世界シェアのトップメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

    【滋賀】品質保証(電気系) ※「はかりのイシダ」計量器における国内・世界シェアのトップメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/03/28
    • 掲載終了予定日:2024/06/26

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【滋賀】品質保証(電気系) ※「はかりのイシダ」計量器における国内・世界シェアのトップメーカー

    【国内シェア圧倒的トップ/世界第2位のシェア/日本初の民間ハカリメーカー/京都発祥】
    ■業務内容:
    製品の品質保証業務として、下記をご担当いただきます。
    ・新製品の検証業務    ・既存製品の品質調査
    ・品質システムの改善活動
    ■技術力:
    同社は1969年には、世界初の電子計量はかりを発売。1973年には「組み合わせ計量器」を発売し、サイズの異なる食品を組み合わせて一定の重さに仕分けする画期的な性能を持ち、産業発展に大きく寄与したとして2017年には機械遺産認定されております。自社で包装機や検査機の開発も行い、現在も業界を牽引する存在として高いシェアを持っております。
    ■同社の特徴:
    (1)イシダといえば「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。特にアメリカやEU等の先進国で高い伸びを見せています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。
    (2)「はかりのイシダ」として計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。また、同社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/03/28 掲載終了予定日:2024/06/26
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      【必須要件】
      ・電気関連の技術系実務経験がある方、または品質保証の業務経験がある方
      ・円滑にコミュニケーションが取れる方
      ・普通自動車免許

      【歓迎要件】
      ・バリデーション業務の実務経験がある方
      ・機械メーカーでの勤務経験のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      滋賀県

      <勤務地詳細>
      ★滋賀事業所
      住所:滋賀県栗東市下鈎959番地の1
      勤務地最寄駅:JR東海道線/栗東駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月平均20時間程度

      給与

      <予定年収>
      450万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):207,000円〜

      <月給>
      207,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて同社規定により決定します。
      ■給与改定:年1回
      ■賞与:年3回(過去実績…6.9ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日※入社時と試用期間終了後に分割して支給)、慶弔休暇、産休育児休暇(実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(月100,000円上限)
      家族手当:配偶者…14,000円、子供一人目…5,000円
      住宅手当:福利厚生その他欄参照
      寮社宅:福利厚生その他欄参照
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      階層別研修、職種別研修、昇格前研修、新製品研修、通信講座(230講座)会社全額負担(条件付)、資格取得奨励金(正社員登用後対象)

      <その他補足>
      ■施設:保養所、研修センター、クラブ活動等あり、ラフォーレ倶楽部、各種リゾート施設優待
      ■制度:企業年金、財形、社内融資、グループ共済、その他(法定外乗労災)、住宅取得支援、育児・介護休暇
      ■寮社宅(何れも転勤者用):独身寮…京都市、栗東市(滋賀県)(寮費5,000円程度)、社宅…借り上げ(自己負担10,000円程度)
      ■住宅手当:独身/6,000円、有配偶者/9,000円
      ■特別住宅手当:10,000円〜20,000円
      ■地域手当:関東地区7,000円
      ■職種手当
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      正社員(全国コース)での採用です。

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社イシダ
      設立 1948年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      モノと情報の流れを制御する様々な機器やシステムの開発・製造・販売
      資本金 99百万円
      売上高 【売上高】131,357百万円
      従業員数 1,580名
      本社所在地 〒6068392
      京都府京都市左京区聖護院山王町44
      URL http://www.ishida.co.jp
    • 応募方法