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3.6
レポート数 15件
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株式会社ジェー・エー・シー総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
4.4
仕事のやりがい
3.0
ストレス度の低さ
3.2
休日数の満足度
4.4
給与の満足度
2.8
ホワイト度
4.0
総合評価
3.6
平均年収
365万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
382万
30代
440万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均1.0日
有休消化率
平均50%

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株式会社ジェー・エー・シー年収・給与の統計データ（年収データ対象：6人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
その他 389万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 350万円
30代 -
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
その他 20代 363万円
30代 -
40代 -
50代 -

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株式会社ジェー・エー・シー転職・中途採用面接

  • [株式会社ジェー・エー・シー]
    30代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：マーケティング
    • 職種：コンサルティング営業
    • 2008年度
    選考期間：2週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門

    人材コンサルティングにおいてどのように貢献したいか

    その人の得意分野でマッチングをおこなって、よりよい職のご紹介をしたい。と答えました。でも、面接をする方は、ほとんどこちらを見ず、一度も目を合わせてもらえなかったことが印象的です。留学してマーケティングや人事を学んできましたが、それらの経験をお話しても、あまりご関心がないようでした。最初から最後まで、面接官の方はほとんどお話されませんでした。書類選考をパスして、面接を受けたのですが、なぜ、書類選考が通ったのかも不思議でした。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    マーケティングやコンサルティング系の仕事だと思って応募しましたが、ほしいのは営業系の方だったのかなと思います。営業マインドの強い方にはお勧めかもしれません。その後、別の会社に入社しましたが、そこでの同期生はこの会社の面接で内定をもらっていました。その人は、ばりばり営業系の方でしたので、そういった方は「非常にほしい人材」という感じで面接がすすんだようです。

    投稿日: （記事番号:168181）

  • [株式会社ジェー・エー・シー]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：法人営業
    • 2010年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、管理部門

    なぜ業界最大手の●●社ではなく当社なのですか？

    一番は好きではない。2番が好きだから。
    一番の座を守る経営より、一番を抜く経営を、
    社員の皆で考えていきたい。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    人材紹介会社による面接練習。
    志望動機や入社時期等、一対一での面接。
    その後FBまで。一連の流れ。
    会社ホームページを良く閲覧して、その会社の求める
    人材像をきちんと把握する事。そして、その人材像から
    外れない回答をすれば、まず内定は出る。

    投稿日: （記事番号:126567）

株式会社ジェー・エー・シー会社概要

企業名
株式会社ジェー・エー・シー
企業HP
http://www.jac-co.co.jp
住所
東京都目黒区東山1丁目2-7 第44興和ビル
業界
サービス業
設立年月
1986年5月
上場区分
非上場