具体的な業務内容
【東京】経理職 ※自己資本比率70％超／東証プライム上場／離職率2%で安定性◎
【東証プライム上場のグローバルコネクタメーカー／ICT・自動車・航空宇宙など最先端技術には数多くの同社製品が関わっています！離職率2％】
■業務内容：同社の経理部において、経理全般の業務をご担当頂きます。その中でも、主計業務をメインにお任せする予定です。
将来的に、海外グループ会社への転勤もございますので、グローバルに活躍頂ける環境です。
■組織構成：
経理部は管理職・派遣社員含め、計20程で構成されており、単独決算（5名）／連結決算（5名）／原価計算（8名）の業務チームに分かれています。ご経験に合わせて、マネジメント頂くチームを決定いたします。
■同社の特徴・魅力：
1953年に創業しコネクタ事業を主力としながらも、他事業（インターフェース・ソリューション事業、航機事業）との相乗効果によって、独創的な商品開発を生み出す総合力を実現しています。
（1）グローバル展開と高い品質・技術力：海外売上高比率7割以上。積極的にグローバルに設備投資も行っています。リードタイムの短縮、品質の向上を図るとともに生産工程を内製化することで、ものづくりのノウハウをグルーブ内に蓄積しメーカーとして発展し続けることを目的としています。
（2）安定経営：当社の事業の柱であるコネクタ、インターフェース機器、慣性センサの展開先は航空宇宙から自動車、ICT機器に至るまで限りなく裾野が広がっています。大手セットメーカー様を顧客として非常に安定した顧客基盤を持っています。
（3）社員の尊重と長期就業可能な環境：離職率約2％。個人の能力が100％発揮されてこそ企業も成長し社員個人も充実した生活を送ることができる。これが同社の基本的な考え方です。人事制度においては上司との風通しを重視した評価制度を実施しており、福利厚生も充実させるため働き心地の良さに重点をおいた施策を展開しています。
（1）平均勤続年数：17.5年（2）同社月平均所定外労働時間：22.7時間（3）有給休暇の平均取得日数：16.0日（4）育児休業取得者数：4名（女性4名、男性0名）
また、自己資本比率70%以上を推移しており、海外売上比率も約70%とグローバルメーカーとして安定した収益を確保している企業様です。
チーム／組織構成
