• 日本ライフライン株式会社

    【千葉/市原】医療機器の設計開発(構想〜量産移管)◆プライム上場/フレックス/平均年収900万【dodaエージェントサービス 求人】

    【千葉/市原】医療機器の設計開発(構想〜量産移管)◆プライム上場/フレックス/平均年収900万【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/02/13
    • 掲載終了予定日:2025/05/14
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【千葉/市原】医療機器の設計開発(構想〜量産移管)◆プライム上場/フレックス/平均年収900万

    【全社平均年収900万円・年収UPが叶う環境/循環器領域を専門とする独立系の医療機器商社×メーカー/シェアトップクラスの製品複数保有】

    ■業務内容:
    医療機器の製造や販売を行う当社にて、人工血管やステント関連品の開発業務全般をご担当いただきます。
    開発業務は製品の一部分の設計ではなく、新規製品の構想から設計、試作、量産移管までを一貫して担当していただきます。
    そのため業務の範囲としては、営業担当者に同行してドクターへのヒアリングから製品の設計業務、試作品の評価・検証など幅広く対応していただきます。
    また輸出対応として、国内承認品を海外版として再設計を行う業務もあります。

    ■組織構成
    市原開発二部の人員構成は下記となります。
    ・正社員    男性:9名 女性:1名(部長含む)
    ・パート社員 男性:0名 女性:2名   計12名 

    ■就業環境
    完全週休二日制、フレックスホリデーなどワークライフバランスが整えやすい環境です。

    ■当社について:
    ・当社は、主に循環器領域を専門とする独立系の医療機器商社×メーカーです。商社とメーカーのハイブリッド型のビジネスモデルで事業環境の変化への対応力に優れており、プロダクト・ポートフォリオを柔軟かつ迅速にアップデートし続けることが可能です。
    ・研修やOJTを通して、業界外からの入社で活躍している社員が多数在籍しています。年に一度、自分の要望や意見を会社に伝える機会や、確定拠出年金や年金基金の制度等、社員一人ひとりを大事にしています。
    ・医療機器は人の命に直接関わり、人の命を救う製品です。特に当社の製品は心臓等の循環器系の製品が多いため、その患者の人生を大きく左右する手術に使用されます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・理工系出身(化学・金属◎、電気・機械〇)
      ・メーカーでの研究開発業務経験

      ■歓迎条件:
      ・ISO13485、ISO9001についての知識
      ・医療機器の開発経験者
      ・英語での会議、商談の経験のある方
      ・欧米への医療機器輸出対応の経験のある方
      ・カテーテルやシースの開発経験のある方
      ・低侵襲治療(インターベーション)、人工血管、ステントグラフトの知見のある方
      ・工程設計の経験のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細>
      市原ファクトリー
      住所:千葉県市原市姉崎海岸52
      勤務地最寄駅:JR内房線/姉ケ崎駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      総合職なので可能性は0ではありませんが、基本的に想定していません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:30
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      給与

      <予定年収>
      550万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜500,000円

      <月給>
      280,000円〜500,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・スキルに応じて給与設定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月・12月※前年度実績7ヶ月以上)、決算賞与

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      年末年始、年次有給休暇(入社月により付与日数が変動)、フレックスホリデー(年次有給休暇とは別に付与、年に5日間の休暇を自由に取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに5日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:子女1人につき1万円(3人目以降は5千円)
      住宅手当:詳細は福利厚生欄参照
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      役職手当、住宅補助手当月額:東京23区5.5万円、東京23区外・神奈川・埼玉4万円、千葉3.5万円、その他関東2.5万円、財形貯蓄、従業員持株会、福利厚生サービス(福利厚生倶楽部)、企業型確定拠出年金、団体長期障害所得補償保険(GLTD)、傷害保険、慶弔見舞金
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本ライフライン株式会社
      設立 1981年2月
      事業内容
      ■事業内容・製品内容
      同社は心臓・血管疾患の治療に関わる医療機器を4つの事業領域に分かれそれぞれ扱っています。
      扱っている製品は、主に心臓・血管の疾患の治療に関わる医療機器です。
      同社では、疾患の種類や治療方法の違いにより事業領域を4つに分け、それぞれにおいて、商社として、メーカーとして優れた製品を国内の医療現場にお届けしています。
      資本金 2,115百万円
      売上高 【売上高】51,384百万円 【経常利益】10,581百万円
      従業員数 1,166名
      本社所在地 〒1400002
      東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア25F
      URL http://www.jll.co.jp
    • 応募方法