• 日本風力開発株式会社

    【虎ノ門/管理職候補】法務・コンプライアンス ◇風力発電の老舗企業/年休124日/リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

    【虎ノ門/管理職候補】法務・コンプライアンス ◇風力発電の老舗企業/年休124日/リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/05/02
    • 掲載終了予定日:2025/06/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【虎ノ門/管理職候補】法務・コンプライアンス ◇風力発電の老舗企業/年休124日/リモート可

    〜法律事務所経験者も歓迎/40社の子会社を持つ風力発電の老舗企業/プライム上場のインフロニアHDグループ傘下/土日祝休み/年間休日124日/所定労働7時間/ワークライフバランス充実〜

    ■業務内容:
    法務・コンプライアンス部の管理職候補を募集しています。

    ■業務詳細:
    ・法律相談対応(年間200件程度の見込み)
    ・研修対応(部全体で24年度はコンプライアンス関連が中心です)
    ・訴訟対応
    ・コンプライアンス事案対応(内部通報等)
    ・その他(コンプライアンス委員会対応等)

    ご入社後すぐは実務担当者のサポートとして法務業務やコンプライアンス関連業務など担当いただきながら、業務範囲を広げていただきます。

    ■就業環境:
    ・所定労働7時間、残業月平均10時間
    ・土日祝休み、年間休日124日、連続特別有給休暇5日間(有給とは別で設定しております)

    ■同社の魅力:
    ◇同社は風力発電における歴史とトップレベルの実績を誇る企業で、社内は小規模ながら一人一人の裁量が大きく、意思決定の速さと機動力が強みです。
    現在、環境アセスメント申請中の案件は業界トップクラスの数を誇り、今後もプロジェクトが増えることが見込まれています。
    ◇国内3位の風力発電ディベロッパーで、優良な風力エネルギー資源の発掘から経済的な風力発電所の建設、効率的な運営まで総合的に取り組む力を培ってきました。
    蓄電池併設型風力発電所の建設・運営を通じて習得した自然エネルギーの効率的な制御技術を活用し、エネルギービジネスのソリューションパートナーとして新しいステージを目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      法務経験3年以上
      〜法律事務所経験者も歓迎〜

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング15階
      勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:30〜17:30 (所定労働時間:7時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      600万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      年俸制
      12等分

      <賃金内訳>
      年額(基本給):5,253,120円〜8,755,116円
      固定残業手当/月:62,240円〜103,740円(固定残業時間20時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      500,000円〜833,333円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は、前職給与等を考慮の上、決定いたします。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      創立記念日(7/26)、年末年始(12/29〜1/3)、連続特別有給休暇(5日間・付与されている有休とは別に取得可能)、有給休暇(最高20日、初年度は入社月により最高14日)、特別休暇(慶弔等)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項無
      社会保険:社会保険完備

      <教育制度・資格補助補足>
      階層別研修(年1回実施)、専門知識研修等、各種研修制度あり
      自己啓発支援制度(eラーニング)、OJT指導

      <その他補足>
      連続特別休暇(5日間※付与されている有給とは別に取得可能)、社内懇親会の費用負担、持ち株会制度、エコポイント制度Me-pon
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本風力開発株式会社
      設立 1999年7月
      事業内容
      ■事業概要:
      風力発電の適地選定から建設及び効率的な運営を主体的かつ一貫して行っていきます。
      資本金 100百万円
      従業員数 148名
      本社所在地 〒1006015
      東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング15F
      URL http://www.jwd.co.jp/
    • 応募方法