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【リモート】経営企画・IR担当
【27期連続黒字経営】原則テレワーク/IPO準備中/残業10時間程度
株式会社システムエグゼ正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
同社は1998年設立の独立系SIerです。顧客との直接取引にこだわり、損保・生保/不動産/製造/医療の大手企業、ならびに官公庁・公社・団体向けにシステム/ソリューションの構築・提案を行っています。幅広い解決策で多様な課題に対応し、創業以来の黒字経営を継続しています。組織体制強化のため、経営企画業務を一緒に担っていただけるメンバーを募集いたします。
【職務詳細】
中期経営計画および事業計画の策定推進・取りまとめ・予実管理
予算管理(予算の作成、進捗把握、予実分析)
各種分析および経営層へのレポート(経営分析、市場環境分析等)
社員エンゲージメント向上のための施策の企画・実行
IR業務全般(株主への情報開示に向けた情報収集・開示資料作成・情報発信等)
各種会議体の設計および運営
その他経営企画業務に関連する企画・推進(起案・アイデア創出、調査の取りまとめ、関係部門との調整等)
【入社後の流れ】OJTをしながら業務を進めていただきます
(1)同社の経営方針、経営計画、および事業内容について説明
(2)経営企画業務について説明
(3)年間スケジュールに沿って経営企画業務を推進
(4)慣れてきたら、徐々に対応範囲の拡大や企画等の主担当も進めていただきます変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】
・事業会社において、経営企画業務またはIR業務を主体的に担当された経験(年数不問)
・基礎的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint)
【尚可】
・経営課題抽出を行い、課題解決に向けて実行に移した経験- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > 経営企画、戦略
営業、事務、企画系 > 広報、IR勤務地 雇入れ直後
東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
※テレワーク頻度:週4~5日
東京メトロ各線「三越前」駅、JR総武線快速「新日本橋」駅直結
…
変更の範囲
勤務地からの変更はなし契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 450万円 ~ 600万円
年収:450万~600万程度
月給制:月額300000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)勤務時間 09:00〜18:00
9:00~18:00試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 年間休日124日以上 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(7日/年)、有給休暇(入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能)、慶弔休暇待遇・福利厚生 交通費支給、役職手当、退職金制度、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、財形預金制度、住宅ローン融資制度、資格取得支援制度、キャリア別・階層別研修制度、在宅勤務制度、スライド勤務制度、GLTD制度、産業医相談、ベネフィットステーション、プレミアムフライデー、資格合格祝い金、オフィスカジュアル
喫煙情報:屋内禁煙リモートワーク 未選択フィットする人物像 ・自ら課題を発見し、解決に向けて行動できる方
・困難な課題にも粘り強く取り組める方
・巻き込み力:多様な関係者と円滑に協働し、目標達成へ導ける方転職コンシェルジュからのコメント 同社は1998年2月に設立し、創立以来、23年継続して黒字成長し続け、今では社員数633名体制で運営しています
【 同社の魅力 】
保険・生産管理・医療・会計という4分野の業務アプリケーション開発に強み!
得意の技術分野に力を注ぐことで業務知識と開発力を蓄積し、数多くの顧客の信頼を獲得!
年間休日120日以上!残業15時間未満!サービス・特徴 デジタル化が加速する世の中に対して、DB、BI技術に加えクラウドを活用することで、お客様のデータドリブン経営を支援するソリューションを展開しています。独立系の強みを活かして様々なマルチベンダーの製品やクラウドを活用した案件にも参画可能です。
一方、アライアンス活動にも積極的に取り組んでおり、その中でもオラクル社とマイクロソフト社についてはパートナー活動を高く評価されています。
また、データビジネスにおける同社のお客様は約9割がエンドユーザーであり、業種を問わず、中~大規模案件のコンサルティング・提案、プロジェクトマネジメントの機会を提供できます。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
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※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
