• 河村電器産業株式会社

    【瀬戸市】経理◆創業100年を超える電設資材メーカー/年休124日/福利厚生充実/働きやすい環境【dodaエージェントサービス 求人】

    【瀬戸市】経理◆創業100年を超える電設資材メーカー/年休124日/福利厚生充実/働きやすい環境【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/08/29
    • 掲載終了予定日:2024/11/20
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【瀬戸市】経理◆創業100年を超える電設資材メーカー/年休124日/福利厚生充実/働きやすい環境

    ブレーカ、分電盤などで国内トップクラスのシェアを誇る、老舗電設資材メーカーである当社にて、経理部の一員として幅広い業務をお任せします。

    ■業務内容:
    財務会計、管理会計、財務手続きなど、経理業務全般を担当します。
    そして、ゆくゆくは管理者として業務を推進していただきたく思っております。

    ■当社について:
    ◎当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。
    ◎業界でもトップシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。
    ◎ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。
    ◎今後はアジアを中心にグローバル展開も進めていきます。

    ■社員の成長を考えた人事制度:
    上司と相談の上、期初に自ら目標を設定していただき、その目標・プロセスに対しての頑張りで評価。
    半期ごとに振り返りを行い、上司からは適切なサポートを受けることもでき、頑張りが正当に評価される仕組み・成長を見据えた仕組みとなっております。

    ■当社の特徴:
    (1)新製品への投資・開発が積極的
    世界各国で特許を申請しており、その数は世界13ヶ国で142件を誇ります。オンリーワン技術・製品、電設資材だけでなく、「ビジネス専用宅配ロッカー Bizbo」「感震ブレーカー」「電気自動車用充電器(EVコンポ)」なども多数輩出。
    (2)中途社員が活躍しやすい独自の制度・環境
    入社歴関係なく、自分のアイディアを製品化する「iフェスタ」という制度・環境がございます。顧客の声や世の中の課題に対して気付いたこと、自分のアイディアでこんなことをやりたい、こんな製品を生み出したいというアイディアを形にすることが可能で、実際同コンテストから製品化したものも多数ございます。
    (3)働きやすい環境
    年間休日124日、全社平均残業時間20時間未満、産休・育休取得実績有(男性含む)、時短勤務OK(小学生まで)、出産祝い金・入学祝い金あり(最大300,000円)、年3回の賞与支給ありなど、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・経理経験

      ■歓迎条件:
      ・製造業での管理会計/財務会計経験がある方
      ・簿記2級をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:愛知県瀬戸市暁町3-86
      勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/尾張瀬戸駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ■マイカー通勤OK(無料大駐車場完備)■ほとんどの方が自動車通勤をしています。■就業時間に合わせて新瀬戸駅よりシャトルバスも有。

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■全社平均残業時間:月20時間未満

      給与

      <予定年収>
      400万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜

      <月給>
      230,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年3回(7月・12月・期末/業績により期末賞与あり)
      ※最低保証2ヶ月+個人業績連動分、全社平均年間4.7ヶ月分(2023年3月実績)
      ■手当:通勤手当(上限あり)、家族手当(毎月支給)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      夏季休暇(3日)、年末年始休暇(9日)、年次有給休暇(入社時10日、その後は4/1を基点に13日〜最高20日付与)、慶弔休暇、育児・介護休暇、健康休暇、家族休暇、リフレッシュ休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月50000円まで(会社規定に基づく)
      家族手当:詳細は福利厚生欄に記載
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      60歳
      60歳以降は継続再雇用として65歳まで働けます。

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      基本的なOJT、階層別教育、CDP、資格取得支援制度(一部従業員利用可) ほか
      ※年に1度、中途入社者向けの合同研修があります。

      <その他補足>
      ■家族手当:配偶者のみ月11,500円、子ども1人の場合月20,000円(配偶者手当の支給は無し)第二子以降は一人月10,000を追加で支給
      ■一時金支給:出産30万円、子どもが小・中・高校入学時に10万円の支給
      ■保養所:浜名湖保養所、伊勢志摩保養所、ダイワロイヤルホテル等
      ■社内イベント:職場対抗フットサル大会、軟式野球交流試合(東京VS名古屋)、支店親睦会、社員成果発表会 等
      ■労働組合あり
      ■社員食堂・食事補助
      ■積立有給休暇(使いきれなかった有給休暇を積み立てて利用)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の待遇の変更は特に有りません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      河村電器産業株式会社
      設立 1929年11月
      事業内容
      〜自家用変電設備のキュービクルや家庭用のホーム分電盤の製造・販売では、全国トップクラスのシェアを誇るメーカーです〜
      ■事業概要:産業用・民生用電気機器製造・販売
      ・配電・制御・電気設備分野:電気の安全快適利用に必要な電路周辺機器の開発、設計、製造、販売。
      ・情報通信分野:情報通信用ラック、環境監視装置などの情報通信関連商品の開発・設計・製造・販売。
      資本金 1,803百万円
      売上高 【売上高】61,873百万円
      従業員数 1,757名
      本社所在地 〒4898611
      愛知県瀬戸市暁町3-86
      URL http://www.kawamura.co.jp/
    • 応募方法